Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Thực hiện các công việc đầu ca.
Chào hỏi khách, sắp xếp vị trí ngồi hợp lý cho khách.
Tư vấn món ăn & thức uống cho khách, nhận order.
Tiếp nhận món ăn, thức uống từ
nhân viên tiếp thực phục vụ món cho khách.
Sẵn sàng đáp ứng yêu cầu, giải đáp thắc mắc của khách.
Thực hiện hỗ trợ thanh toán và tiễn khách ra về.
Thu dọn bàn ăn và set up bàn mới chuẩn bị đón khách tiếp theo.
Chi tiết công việc trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.
Yêu cầu
Giao tiếp tiếng Anh cơ bản đến khá.
Nhanh nhẹn, lịch sự, có trách nhiệm.
Quyền lợi
Mức lương: 6 - 8 triệu (theo năng lực).
Được tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế theo quy định.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
Cơ hội phát triển nghề nghiệp & thăng tiến.
Thời gian làm việc: 8 tiếng/ca (13:00 - 21:00 hoặc 14:00 - 22:00), 1 ngày nghỉ/tuần.
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 30/03/2026
- Thu nhập: Thỏa thuận
Nơi làm việc
An Nam Restaurant specializes in serving traditional Vietnamese dishes with a taste of folk flavor. The combination of traditional and modern cuisine, the interference between the characteristics of dishes North - Central - South with the professional, thoughtful, enthusiastic service and clean,...
An Nam Restaurant specializes in serving traditional Vietnamese dishes with a taste of folk flavor. The combination of traditional and modern cuisine, the interference between the characteristics of dishes North - Central - South with the professional, thoughtful, enthusiastic service and clean,...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp an nam restaurant 익명의 식당 trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.