Nhân Viên Quản Trị Đăng Bài Part-Time (Fresher)

Kinh nghiệm và chuyên môn
- Có từ 6 tháng - 1 năm năm kinh nghiệm đi làm, ưu tiên từng làm các công việc liên quan đến quản trị tài khoản Facebook/Instagram, vận hành kênh Social, đăng bài số lượng lớn, chăm sóc tài khoản hoặc seeding.
- Hiểu cách quản lý nhiều tài khoản Social, tổ chức nội dung và triển khai đăng bài theo kế hoạch.
- Thành thạo Google Sheets/Excel hoặc các công cụ tương đương để quản lý dữ liệu, checklist, lịch đăng bài và báo cáo tiến độ.
- Có khả năng theo dõi trạng thái tài khoản, nhận diện vấn đề phát sinh và phối hợp xử lý.
- Biết tổng hợp kết quả, đọc các chỉ số tương tác cơ bản và đánh giá hiệu quả công việc.
Kỹ năng và tố chất
- Có tư duy hệ thống: Biết tổ chức công việc, sắp xếp ưu tiên và kiểm soát nhiều đầu việc cùng lúc.
- Cẩn thận, có trách nhiệm: Theo sát tiến độ, kiểm tra kết quả và hạn chế sai sót khi vận hành số lượng lớn tài khoản.
- Chủ động, linh hoạt: Không chỉ làm theo checklist mà còn biết phát hiện vấn đề, đề xuất giải pháp và cải tiến cách làm.
- Khả năng phối hợp tốt: Làm việc hiệu quả với các team Content, HR, Sales và nhân sự hỗ trợ.
- Có khả năng điều phối: Biết giao việc, hướng dẫn, nhắc việc và kiểm tra kết quả của part-time/intern.
- Phù hợp với môi trường vận hành thực tế, nhiều đầu việc, yêu cầu sự kiên trì, nhanh nhẹn và tinh thần trách nhiệm cao.
Điểm cộng
- Từng quản lý hệ thống nhiều tài khoản Facebook/Instagram hoặc tham gia dự án vận hành Social quy mô lớn.
- Có kinh nghiệm hướng dẫn, điều phối nhóm cộng tác viên, thực tập sinh.
- Có mạng lưới cộng tác viên/sinh viên rộng, có khả năng kết nối và huy động nhân sự hỗ trợ khi cần.
- Từng làm việc trong môi trường có quy trình đăng bài, quản lý dữ liệu và đo lường hiệu suất rõ ràng.