Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
• Calculate abnormal performance indicators and track verification to ensure accuracy in payroll processing.
• Manage employee attendance tracking and analyze incomplete attendance data.
• Input and consolidate daily evaluations for assigned production workshops.
• Handle payroll settlements for employees leaving the company.
Description*
• Calculate and publish daily wages, ensuring timely feedback and communication on discrepancies.
• Prepare and enter monthly payroll data into the system.
• Provide statistical reports and data to management and relevant departments.
• Adhere to confidentiality policies on payroll and company data.
Yêu cầu
• Bachelor's degree in Finance, Accounting, HR, or related fields.
• 2+ years of experience in data/statistical analysis or payroll management.
• Language: Chinese
• Strong proficiency in MS Excel, HR software, and payroll systems.
• Understanding of Vietnam labor law and payroll compliance is a plus.
Quyền lợi
Thưởng
Attractive salary & compensation package
Khác
Global working environment
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
12/02/2025
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Kế Toán/Kiểm Toán > Kế Toán Tài Chính
KỸ NĂNG
Data Analysis, Payroll Management, MS Excel, HR Software, Chinese
LĨNH VỰC
Sản xuất
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
2
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 14/03/2025
- Thu nhập: $ 800-1,500 /tháng
