Nhân viên tuyển dụng và đào tạo
Hạn nộp hồ sơ: 23/10/2026 (Còn 30 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Phối hợp xác định nhu cầu và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo tháng/quý/năm.
Đăng tuyển và chủ động tìm kiếm ứng viên trên các kênh phù hợp.
Sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, đánh giá và đề xuất ứng viên phù hợp.
Thực hiện thủ tục tiếp nhận và bàn giao nhân sự mới.
Tổ chức chương trình đào tạo hội nhập và phối hợp hỗ trợ các chương trình đào tạo nội bộ khác.
Nâng cao trải nghiệm ứng viên và triển khai các hoạt động tạo nguồn tuyển dụng.
Theo dõi, cập nhật và báo cáo dữ liệu tuyển dụng; đề xuất giải pháp cải tiến nguồn và quy trình tuyển dụng.
Phối hợp xác định nhu cầu và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo tháng/quý/năm.
Đăng tuyển và chủ động tìm kiếm ứng viên trên các kênh phù hợp.
Sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, đánh giá và đề xuất ứng viên phù hợp.
Thực hiện thủ tục tiếp nhận và bàn giao nhân sự mới.
Tổ chức chương trình đào tạo hội nhập và phối hợp hỗ trợ các chương trình đào tạo nội bộ khác.
Nâng cao trải nghiệm ứng viên và triển khai các hoạt động tạo nguồn tuyển dụng.
Theo dõi, cập nhật và báo cáo dữ liệu tuyển dụng; đề xuất giải pháp cải tiến nguồn và quy trình tuyển dụng.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Quản trị nhân sự, Văn hóa hoặc các chuyên ngành liên quan.
Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng.
Chủ động, giao tiếp tốt, hòa đồng, có khả năng tìm kiếm và thu hút ứng viên.
Ưu tiên ứng viên từng tuyển FMCG, Dược hoặc tuyển số lượng trên 15 nhân sự/tháng.
Thành thạo các kênh và công cụ tuyển dụng (jobsite, mạng xã hội, ...), có khả năng sáng tạo nội dung, bắt trend và ứng dụng hiệu quả mạng xã hội trong tuyển dụng.
Biết sử dụng công cụ thiết kế cơ bản (Canva, Capcut,...).
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Quản trị nhân sự, Văn hóa hoặc các chuyên ngành liên quan.
Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tuyển dụng.
Chủ động, giao tiếp tốt, hòa đồng, có khả năng tìm kiếm và thu hút ứng viên.
Ưu tiên ứng viên từng tuyển FMCG, Dược hoặc tuyển số lượng trên 15 nhân sự/tháng.
Thành thạo các kênh và công cụ tuyển dụng (jobsite, mạng xã hội, ...), có khả năng sáng tạo nội dung, bắt trend và ứng dụng hiệu quả mạng xã hội trong tuyển dụng.
Biết sử dụng công cụ thiết kế cơ bản (Canva, Capcut,...).
Quyền lợi
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Thông tin chung
- Thu nhập: 11 - 15 Triệu VND
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ phần Thương mại và Xuất nhập khẩu Motaro
Hà Nội
12 - 16 triệu đồng
Công ty cổ phần Genta Việt nam
Hà Nội
10 - 12 triệu VND
CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC PHẨM CPC1 HÀ NỘI
Hà Nội
7-12 triệu đồng
CÔNG TY TNHH FETEK VIỆT NAM
Hà Nội
10,000,000 - 20,000,000 VNĐ
Công Ty Cổ phần Tập Đoàn KAW Việt Nam
Hà Nội
Từ 8-15 triệu VND
Công ty cổ phần dịch vụ Fincon Global
Hà Nội
20,000,000 - 30,000,000 VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN ANFUTECHNO
Hà Nội
50.000.000 - 100.000.000 VND
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN DƯỢC PHẨM STARMED
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: số 28-30 TT4A, Khu đô thị Văn Quán, Quận Hà Đông, TP. Hà Nội
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Y tế - Dược, Kinh doanh
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu