Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Chuẩn bị: Kiểm tra máy xeo và nguyên liệu đầu vào (bột giấy, hóa chất phụ gia).
Vận hành máy: Cài đặt thông số (tốc độ, nhiệt độ, áp suất...), giám sát toàn bộ quy trình xeo giấy và điều chỉnh kịp thời.
Kiểm soát chất lượng: Theo dõi các chỉ tiêu như định lượng, độ bục... và phối hợp QC xử lý lỗi.
Bảo trì và vệ sinh: Vệ sinh máy sau mỗi ca, bảo dưỡng định kỳ và báo cáo sự cố thiết bị.
Ghi chép - báo cáo: Ghi nhật ký vận hành và báo cáo sản xuất cho tổ trưởng/quản lý.
Yêu cầu
• Nam, tuổi từ 18 - 40
• Sức khỏe tốt, chịu khó, có tinh thần trách nhiệm
• Ưu tiên có kinh nghiệm ngành giấy (không bắt buộc - sẽ được đào tạo)
Quyền lợi
THU NHẬP: TỪ 12 - 22 TRIỆU/THÁNG Lương cơ bản + tăng ca + phụ cấp + thưởng
Thưởng chuyên cần, năng suất, lễ Tết
Hỗ trợ cơm trưa, chỗ ở cho
công nhân ở xa
Đóng đầy đủ BHXH - BHYT - BHTN
Cơ hội ổn định lâu dài - môi trường làm việc thân thiện, có tay nghề sẽ tăng lương nhanh
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 28/08/2025
- Thu nhập: 12 - 22 triệu VNĐ
Công ty Giấy Phát Đạt thành lập từ năm 2001, chuyên sản xuất giấy carton cuộn phục vụ cho ngành sản xuất bao bì thùng carton. Với gần 15 năm hoạt động trong ngành sản xuất giấy, công ty giấy Phát Đạt đã xây dựng được hình ảnh một công ty chuyên cung cấp sản phẩm giấy cuộn chất lượng cao, thời gian ...
Công ty Giấy Phát Đạt thành lập từ năm 2001, chuyên sản xuất giấy carton cuộn phục vụ cho ngành sản xuất bao bì thùng carton. Với gần 15 năm hoạt động trong ngành sản xuất giấy, công ty giấy Phát Đạt đã xây dựng được hình ảnh một công ty chuyên cung cấp sản phẩm giấy cuộn chất lượng cao, thời gian ...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh sx tm giấy phát đạt trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.