Nhân Viên Vận Hành Trạm Điện 110Kv Công Ty Cổ Phần Đô Thị Amata Hạ Long
Hạn nộp hồ sơ: 29/12/2026 (Còn 55 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. Vận hành (50%)
Vận hành hệ thống trạm biến áp 110kV, Scada.
Kiểm tra thiết bị, ghi chép thông số vận hành.
Xử lý sự cố hệ thống điện.
Thực hiện công việc trong ca trực theo sự chỉ đạo của Trưởng ca, báo cáo công việc trong ca trực cho Trưởng ca.
2. Bảo trì (50%):
Giám sát hoạt động bảo trì các trạm biến áp: phối hợp với các nhà thầu, thực hiện các biện pháp an toàn cho công tác bảo trì như cắt điện, cách ly nguồn điện, bàn giao hiện trường. Cấp điện trở lại sau bảo trì.
Tham gia bảo trì theo quy định, bảo trì phòng ngừa sự cố, bảo trì khắc phục cho hệ thống điện trong khu công nghiệp.
Bảo trì sự cố: phối hợp với cấp trên, đơn vị nhà thầu, khách hàng để khắc phục sự cố, khôi phục nguồn điện cho khách hàng, phân tích sự cố, đưa ra những cải tiến để cải thiện hệ thống cung cấp điện an toàn và liên tục (điện thoại 24/24, luôn trạng thái sẵn sàng đến làm việc nếu có huy động).
Bảo trì cải tiến: nghiên cứu và đề xuất cải tiến thiết bị và chế độ vận hành để tăng độ tin cậy cung cấp điện.
Thực hiện các nhiệm vụ khác do Trưởng ca phân công.
Vận hành hệ thống trạm biến áp 110kV, Scada.
Kiểm tra thiết bị, ghi chép thông số vận hành.
Xử lý sự cố hệ thống điện.
Thực hiện công việc trong ca trực theo sự chỉ đạo của Trưởng ca, báo cáo công việc trong ca trực cho Trưởng ca.
2. Bảo trì (50%):
Giám sát hoạt động bảo trì các trạm biến áp: phối hợp với các nhà thầu, thực hiện các biện pháp an toàn cho công tác bảo trì như cắt điện, cách ly nguồn điện, bàn giao hiện trường. Cấp điện trở lại sau bảo trì.
Tham gia bảo trì theo quy định, bảo trì phòng ngừa sự cố, bảo trì khắc phục cho hệ thống điện trong khu công nghiệp.
Bảo trì sự cố: phối hợp với cấp trên, đơn vị nhà thầu, khách hàng để khắc phục sự cố, khôi phục nguồn điện cho khách hàng, phân tích sự cố, đưa ra những cải tiến để cải thiện hệ thống cung cấp điện an toàn và liên tục (điện thoại 24/24, luôn trạng thái sẵn sàng đến làm việc nếu có huy động).
Bảo trì cải tiến: nghiên cứu và đề xuất cải tiến thiết bị và chế độ vận hành để tăng độ tin cậy cung cấp điện.
Thực hiện các nhiệm vụ khác do Trưởng ca phân công.
Yêu cầu
Tốt nghiệp từ Trung cấp ngành điện, có sức khỏe tốt và đồng ý đi làm theo 3 ca, 8 tiếng/ca.
Ưu tiên ứng viên là người địa phương (Quảng Ninh, gần khu công nghiệp Amata).
Ưu tiên ứng viên có kiến thức, kinh nghiệm như sau:
- Có kinh nghiệm về vận hành, bảo dưỡng Trạm biến áp 110kV: thiết bị điện và điều khiển, đo lường và bảo vệ (máy biến áp, Scada, thiết bị đóng cắt, relay bảo vệ, chữa cháy, AC&DC).
- Nắm vững các quy định về an toàn điện của EVN, thông tư điều độ hệ thống điện quốc gia, quy trình xử lý sự cố và các quy định và thông tư liên quan trong vận hành, bảo dưỡng.
- Có chứng chỉ vận hành Trạm biến áp A1 là 1 lợi thế.
Ưu tiên ứng viên là người địa phương (Quảng Ninh, gần khu công nghiệp Amata).
Ưu tiên ứng viên có kiến thức, kinh nghiệm như sau:
- Có kinh nghiệm về vận hành, bảo dưỡng Trạm biến áp 110kV: thiết bị điện và điều khiển, đo lường và bảo vệ (máy biến áp, Scada, thiết bị đóng cắt, relay bảo vệ, chữa cháy, AC&DC).
- Nắm vững các quy định về an toàn điện của EVN, thông tư điều độ hệ thống điện quốc gia, quy trình xử lý sự cố và các quy định và thông tư liên quan trong vận hành, bảo dưỡng.
- Có chứng chỉ vận hành Trạm biến áp A1 là 1 lợi thế.
Quyền lợi
Cung cấp Laptop, đồng phục nhân viên
Lương tháng 13, thưởng Tết, thưởng Lễ (30/4 & 02/09), thưởng KPI, Quà Sinh nhật.
Thực hiện đầy đủ quyền lợi theo Luật Lao động và các quy định.
Bảo hiểm Bảo Việt; Khám sức khỏe hàng năm.
Nghỉ lễ Ngày Giáng Sinh (25/12) và Ngày Thành lập công ty (31/12).
Hoạt động gắn kết nhân viên: New Year Party, du lịch, 8/3, 20/10 và các hoạt động khác (theo kế hoạch của công ty)
Cơ hội tài trợ đào tạo và phát triển
Lương tháng 13, thưởng Tết, thưởng Lễ (30/4 & 02/09), thưởng KPI, Quà Sinh nhật.
Thực hiện đầy đủ quyền lợi theo Luật Lao động và các quy định.
Bảo hiểm Bảo Việt; Khám sức khỏe hàng năm.
Nghỉ lễ Ngày Giáng Sinh (25/12) và Ngày Thành lập công ty (31/12).
Hoạt động gắn kết nhân viên: New Year Party, du lịch, 8/3, 20/10 và các hoạt động khác (theo kế hoạch của công ty)
Cơ hội tài trợ đào tạo và phát triển
Thông tin khác
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Chức vụ: Nhân viên
Yêu cầu bằng cấp: Trung cấp
Số lượng cần tuyển: 3
Yêu cầu giới tính: Nam, Nữ
Độ tuổi: từ 21 - 40 tuổi
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Lượt xem: 2.409
Chức vụ: Nhân viên
Yêu cầu bằng cấp: Trung cấp
Số lượng cần tuyển: 3
Yêu cầu giới tính: Nam, Nữ
Độ tuổi: từ 21 - 40 tuổi
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Lượt xem: 2.409
Thông tin chung
- Thu nhập: Thương lượng
Nơi làm việc
- Ngô Quyền Lê Chân
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ WELCO VIỆT NAM
Hải Phòng, Hải Dương
Thương lượng
Công ty Cổ Phần Quản Lý Vận Hành Xử Lý Nước Thải Việt Nam
Hà Nội, Hải Phòng, Bắc Ninh
8 - 12 triệu VNĐ
Công ty Cổ phần Vinschool
Hà Nội, Hải Phòng, Hưng Yên, Thanh Hóa
10,000,000 - 15,000,000 VNĐ
Công Ty TNHH Cơ Khí Kỹ Thuật Chính Xác Ánh Dương
Hải Phòng
Thỏa thuận
Công Ty TNHH Vật Liệu Nam Châm Shin-Etsu Việt Nam
Hải Phòng
11 - 14 triệu
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHIỆP WELDCOM
Hải Phòng
15 - 20 triệu VNĐ
Công Ty TNHH Dịch Vụ Và Kỹ Thuật Biển Xanh
Hải Phòng
9 - 15 triệu VNĐ
Công ty Cổ phần Đô thị Amata Hạ Long
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Khu Công nghiệp Sông Khoai, Phường Hiệp Hòa, Tỉnh Quảng Ninh
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Bất động sản
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
