GIỚI THIỆU CÔNG TY
Địa điểm: Khác - Loại hình công ty: Công ty Việt Nam - Lĩnh vực kinh doanh: Cơ khí, Điện tử, Tự Động Hoá, Công Nghiệp; Logistics, Xuất Nhập Khẩu, Vận Tải, Chuyển Phát Nhanh; Khác - Quy mô công ty: Vừa (50 - 249 người có BHXH) - Website: [protected info]
Bảo Sơn Group là đơn vị kinh doanh chuyên nghiệp và uy tín trong lĩnh vực phân phối vật tư kim khí, phụ kiện inox, inox màu và phụ kiện sắt mỹ thuật.
Với hơn 12 năm hoạt động, Bảo Sơn Group đã xây dựng được niềm tin và thương hiệu vững mạnh tại khu vực phía Bắc. Chúng tôi tự hào là đối tác tin cậy và tiên phong trong định hình xu hướng trong ngành. Được thành lập vào năm 2012, chúng tôi đã từng là nhà cung cấp vật liệu kim khí và phụ kiện trang trí có uy tín, từ đó mở rộng hoạt động và thành lập các chi nhánh tại miền Nam và miền Tây, nhằm đáp ứng tốt hơn các nhu cầu của khách hàng.
Website: [protected info]/
NHÂN VIÊN SALES
Địa điểm: Khác - Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Bán hàng (Sales) - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Từ 10 Triệu - Dưới 15 Triệu VNĐ / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Khách hàng
- Khai thác và tìm kiếm thông tin khách hàng từ nhiều kênh khác nhau để xây dựng hệ thống khách hàng tiềm năng.
- Gửi thông tin về sản phẩm/dịch vụ mới để khách hàng tham khảo hoặc giải đáp các thắc mắc của khách hàng khi có phản hồi.
Nhanh chóng giải đáp thắc mắc, phàn nàn từ khách hàng và đưa ra giải pháp xử lý kịp thời.
- Trực tiếp liên hệ với khách hàng tiềm năng từ hệ thống dữ liệu của công ty hoặc danh sách tự tìm kiếm để giới thiệu các sản phẩm, dịch vụ, chương trình ưu đãi.
- Chủ động liên hệ với các khách hàng đang sử dụng sản phẩm dịch vụ để nắm tình hình, phát triển mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng.
- Nắm vững data khách hàng được cung cấp, đảm bảo các yếu tố: thấu hiểu - tương tác - hỗ trợ - đồng hành - bảo mật.
2. Hàng hóa
- Cập nhật thường xuyên danh mục sản phẩm: tên gọi, thông số, quy cách, chất liệu, công năng, ứng dụng
- Chủ động cung cấp các thông tin về ưu đãi, khuyến mãi đến khách hàng cũ để họ tham khảo và có thể quay lại và tiếp tục sử dụng sản phẩm, dịch vụ.
- Thấu hiểu tất cả các sản phẩm Bảo Sơn đang cung cấp
3. Vận hành phòng ban
- Thực hiện lên đơn đặt hàng cho khách hàng theo đúng các tiêu chí và yêu cầu của nhân sự Sales tại Bảo Sơn
- Phối hợp với các bộ phận kho vận, sản xuất để triển khai thực hiện theo hợp đồng - đơn đặt, đảm bảo các yêu cầu của khách
- Theo dõi quá trình triển khai hợp đồng, giám sát chất lượng dịch vụ để khách hàng nhận được những giá trị tốt nhất
- Phối hợp nhanh với các bộ phận liên quan khắc phục kịp thời, hiệu quả các vấn đề phát sinh trong quá trình sử dụng sản phẩm dịch vụ của khách.
- Kết hợp cùng kế toán công nợ để thu hồi, đốc thúc công nợ khách hàng
- Phối hợp với bộ phận Marketing lên kế hoạch và triển khai các chương trình như: giới thiệu sản phẩm dịch vụ mới, ưu đãi vào các dịp lễ/Tết, tri ân khách hàng,...
- Tương tác và phối hợp công việc với các bộ phận trong phòng ban: Chuyên viên phân tích + Nhân viên thị trường
4. Báo cáo, tổng hợp và phân tích thông tin
- Làm các báo cáo công việc theo định kỳ hoặc phát sinh.
- Tham gia đầy đủ các cuộc họp của bộ phận, báo cáo
- Thực hiện có công việc khác khi có yêu cầu từ ban quản lý.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên, chuyên ngành về kinh tế
- Có tối thiểu 6 tháng - 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
- Có khả năng bao quát, ứng biến xử lý tình huống, triển khai công việc
- Giao tiếp tốt, có khả năng làm việc nhóm, làm việc độc lập
- Tính tự giác, tỉ mỉ, chủ động trong thực hiện công việc
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
- Mức lương: 10.000.000 vnđ - 15.000.000 vnđ
- Được cung cấp các công cụ cần thiết phục vụ công việc
- Sử dụng tài sản theo quy định của Công ty
- Nghỉ lễ, thưởng các dịp lễ Tết theo quy định
- Tham gia BHXH sau 1 tháng thử việc
Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 7, 08h00 - 17h30 (Nghỉ trưa từ 12h00 - 13h30)
Địa điểm: LK9.04, TDP Nhật Tựu, Kim Thanh, Ninh Bình, Việt Nam
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/8/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH NHÂN SỰĐịa điểm: Khác - Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Từ 10 Triệu - Dưới 15 Triệu VNĐ / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Hành chính
- Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn và đánh giá ứng viên
- Đàm phán đãi ngộ và hỗ trợ hội nhập cho nhân viên mới
- Soạn thảo, quản lý và lưu trữ hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động
- Tổ chức các hoạt động gắn kết nội bộ như teambuilding, sự kiện công ty, góp phần xây dựng môi trường làm việc tích cực
- Tiếp đón khách hàng, đối tác đến liên hệ công tác
- Chuẩn bị hậu cần (phòng ốc, tài liệu, thiết bị) cho các cuộc họp, hội thảo hoặc sự kiện của công ty
- Kiểm kê và quản lý tài sản, trang thiết bị, máy móc của văn phòng
- Theo dõi, đề xuất mua sắm văn phòng phẩm, thiết bị làm việc và sửa chữa, bảo dưỡng định kỳ
- Quản lý chi phí sinh hoạt của văn phòng (điện, nước, internet...)
2. Nhân sự
- Lập kế hoạch tuyển dụng dựa trên nhu cầu thực tế của các phòng ban
- Xử lý các vấn đề, tranh chấp, hoặc khiếu nại liên quan đến quyền lợi người lao động
- Chấm công, tính lương, thưởng và các khoản phụ cấp hàng tháng
- Quản lý chế độ bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) và thuế thu nhập cá nhân
- Thực thi các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới hoặc giải quyết chế độ cho người lao động nghỉ việc
3. Báo cáo, tổng hợp và phân tích thông tin
- Làm các báo cáo công việc theo định kỳ hoặc phát sinh
- Tham gia đầy đủ các cuộc họp của bộ phận, lập báo cáo cuộc họp
- Thực hiện các công việc khác khi có yêu cầu từ ban quản lý
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên, chuyên ngành về kinh tế, nhân lực
- Có tối thiểu 6 tháng - 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
- Có khả năng bao quát, ứng biến xử lý tình huống, triển khai công việc
- Giao tiếp tốt, có khả năng làm việc nhóm, làm việc độc lập
- Tính tự giác, tỉ mỉ, chủ động trong thực hiện công việc
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Quyền lợi:
- Mức lương: 12.000.000 vnđ - 15.000.000 vnđ
- Được cung cấp các công cụ cần thiết phục vụ công việc
- Sử dụng tài sản theo quy định của Công ty
- Nghỉ lễ, thưởng các dịp lễ Tết theo quy định
- Tham gia BHXH sau 1 tháng thử việc
Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 7, 08h00 - 17h30 (Nghỉ trưa từ 12h00 - 13h30)
Địa điểm: LK9.04, TDP Nhật Tựu, Kim Thanh, Ninh Bình, Việt Nam
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/8/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
NHÂN VIÊN KẾ TOÁN
Địa điểm: Khác - Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Kế toán, Kiểm toán - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Từ 10 Triệu - Dưới 15 Triệu VNĐ / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Hạch toán & Ghi nhận số liệu
- Hạch toán đầy đủ, chính xác các nghiệp vụ phát sinh: thu - chi - nhập - xuất - công nợ - chi phí
- Kiểm tra chứng từ trước khi ghi nhận (hóa đơn, phiếu nhập, phiếu xuất, hợp đồng...).
- Đối chiếu số liệu giữa phần mềm kế toán và thực tế kho
- Kiểm tra tính hợp lệ - hợp pháp của chứng từ đầu vào/đầu ra
- Lưu trữ hồ sơ, chứng từ khoa học, bảo mật.
2. Quản lý công nợ
- Theo dõi công nợ phải thu từng khách hàng theo hạn mức và thời gian thanh toán
- Báo cáo công nợ quá hạn hàng tuần
- Phối hợp phòng kinh doanh trong việc thu hồi công nợ
- Kiểm soát hạn mức công nợ theo chính sách công ty
- Theo dõi công nợ phải trả nhà cung cấp, đề xuất kế hoạch thanh toán phù hợp dòng tiền
3. Kiểm soát chi phí
- Kiểm tra và xác nhận tính hợp lý của các khoản chi
- Theo dõi chi phí theo từng chi nhánh, từng xe, từng bộ phận
- Cảnh báo vượt ngân sách
- Đề xuất phương án tiết giảm chi phí.
4. Tuân thủ & Quản trị rủi ro
- Thực hiện đúng quy định thuế và pháp luật liên quan
- Phối hợp cơ quan thuế khi có yêu cầu.
- Bảo mật thông tin tài chính công ty
- Tham gia xây dựng quy trình kiểm soát nội bộ
5. Báo cáo, tổng hợp & công việc khác
- Lập báo cáo tuần/tháng theo yêu cầu Trưởng phòng
- Tham gia họp phân tích số liệu.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban quản lý
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kế toán, Tài chính, Kiểm toán hoặc liên quan
- Trình độ chuyên môn:
Hiểu nguyên tắc hạch toán kế toán
Nắm vững quy trình thu - chi - công nợ
Có khả năng lập báo cáo tài chính nội bộ
Biết phân tích lãi gộp, chi phí, công nợ, tồn kho
- Kinh nghiệm làm việc: Tối thiểu 1-2 năm kinh nghiệm kế toán doanh nghiệp thương mại
- Ưu tiên đọc hiểu chứng từ nhập khẩu
- Thành thạo Excel (SUMIF, VLOOKUP/XLOOKUP, Pivot Table)
- Sử dụng thành thạo phần mềm kế toán
- Biết xử lý và trích xuất dữ liệu báo cáo
- Trung thực, cẩn trọng, nguyên tắc
- Có tư duy kiểm soát rủi ro tài chính
- Không ngại va chạm khi kiểm soát công nợ
- Chịu được áp lực số liệu và deadline
- Tư duy hệ thống, không làm việc cảm tính
- Bảo mật thông tin tài chính
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
- Mức lương: 11.000.000 vnđ - 13.000.000 vnđ
- Nghỉ lễ, thưởng các dịp lễ Tết theo quy định
- Tham gia BHXH sau 1 tháng thử việc
Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 7, 08h00 - 17h30 (Nghỉ trưa từ 12h00 - 13h30)
Địa điểm: LK9.04, TDP Nhật Tựu, Kim Thanh, Ninh Bình, Việt Nam
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/8/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
CHUYÊN VIÊN MARKETING
Địa điểm: Khác - Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Marketing, Truyền Thông, PR - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Từ 10 Triệu - Dưới 15 Triệu VNĐ / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Tiến hành nghiên cứu thị trường để tìm ra câu trả lời cho các yêu cầu, thói quen và xu hướng của người tiêu dùng
- Thảo luận, làm việc nhóm để xây dựng ý tưởng cho các chiến dịch marketing hiệu quả
- Hỗ trợ các hoạt động outbound/inbound marketing bằng cách thể hiện chuyên môn ở nhiều lĩnh vực khác nhau, bao gồm phát triển và tối ưu nội dung, quảng cáo, lên kế hoạch sự kiện,...
- Liên hệ với nhà cung cấp bên ngoài để triển khai sự kiện, chiến dịch quảng cáo
- Phối hợp với nhân viên marketing cùng các bộ phận khác để gia tăng độ nhận diện thương hiệu và thực hiện các hoạt động marketing được phân công
- Lập kế hoạch, triển khai các sáng kiến để tiếp cận khách hàng mục tiêu thông qua kênh truyền thông thích hợp như mạng xã hội, email, truyền hình, v.v...
- Hỗ trợ phân tích dữ liệu marketing (kết quả chiến dịch, tỷ lệ chuyển đổi, lưu lượng truy cập,...) để định hình chiến lược marketing trong tương lai. Đảm nhận các nhiệm vụ độc lập trong kế hoạch marketing được phân công
- Quản lý, chăm sóc các nền tảng: website, fanpage, youtube, tiktok...chạy QC trên các nền tảng trên
- Quay, dựng, chụp, edit các nội dung đăng tải trên các nền tảng, hoạt động quảng bá, catalog...
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên, chuyên ngành về Marketing
- Có tối thiểu 1-2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
- Có khả năng bao quát, ứng biến xử lý tình huống, triển khai công việc
- Giao tiếp tốt, có khả năng làm việc nhóm, làm việc độc lập
- Tính tự giác, tỉ mỉ, chủ động trong thực hiện công việc
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
- Mức lương: 12.000.000 vnđ - 15.000.000 vnđ
- Được cung cấp các công cụ cần thiết phục vụ công việc
- Sử dụng tài sản theo quy định của Công ty
- Nghỉ lễ, thưởng các dịp lễ Tết theo quy định
- Tham gia BHXH sau 1 tháng thử việc
Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 7, 08h00 - 17h30 (Nghỉ trưa từ 12h00 - 13h30)
Địa điểm: LK9.04, TDP Nhật Tựu, Kim Thanh, Ninh Bình, Việt Nam
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/8/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ
Địa điểm: Khác - Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Từ 20 Triệu VNĐ trở lên / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Yêu cầu chung
- Chịu trách nhiệm hoạch định chiến lược và quản lý toàn diện các hoạt động nguồn nhân lực
- Nghiên cứu và tham mưu cho Ban Giám đốc về cơ cấu tổ chức, chiến lược phát triển và quản trị nguồn nhân lực
- Xây dựng và cập nhật hệ thống nội quy, quy chế, quy trình
quản lý hành chính nhân sự đảm bảo tuân thủ đúng luật lao động
- Theo dõi và dự báo biến động nhân sự, lập kế hoạch sử dụng và phát triển nhân lực
- Lập kế hoạch tuyển dụng định kỳ (tháng, quý, năm) dựa trên định hướng kinh doanh của công ty
- Giám sát quy trình thu hút nhân tài, phỏng vấn và đàm phán đãi ngộ cho các vị trí chủ chốt.
- Xây dựng lộ trình đào tạo, hội nhập cho nhân viên mới và đào tạo phát triển kỹ năng cho nhân viên hiện tại
- Thiết kế hệ thống thang bảng lương, chính sách phúc lợi, hợp đồng lao động thưởng KPI và chế độ đãi ngộ cạnh tranh
- Giám sát việc thực hiện chấm công, tính lương, và các chế độ Bảo hiểm (BHXH, BHYT) theo quy định pháp luật
- Quản lý hệ thống đánh giá hiệu suất làm việc (KPIs/OKRs) định kỳ
- Xây dựng và triển khai văn hóa Công ty
- Giám sát thực hiện quy chế và các quy định về tiền lương, tiền thưởng, BHYT, BHXH theo quy chế của công ty và quy định của pháp luật
- Tiếp nhận và giải đáp các thắc mắc về chế độ, chính sách của người lao động trong Công ty
- Cập nhật và phổ biến các quy định của pháp luật liên quan đến quyền và trách nhiệm, nghĩa vụ của người sử dụng lao động, người lao động
- Phối hợp và thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc
- Xử lý các vấn đề liên quan đến nhân sự như thuyên chuyển, kỷ luật, chấm dứt hợp đồng
- Quản lý hoạt động hành chính, cơ sở hạ tầng, tài sản và trang thiết bị của công ty
- Giám sát công tác an ninh, vệ sinh và an toàn lao động tại văn phòng hoặc nhà máy
- Hỗ trợ Bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa BGĐ và Người lao động trong Công ty
2. Báo cáo, tổng hợp và phân tích thông tin
- Làm các báo cáo công việc theo định kỳ hoặc phát sinh
- Tham gia đầy đủ các cuộc họp của bộ phận, báo cáo
- Thực hiện có công việc khác khi có yêu cầu từ ban quản lý
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên, chuyên ngành về kinh tế, quản trị nhân lực
- Có tối thiểu 4 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Sử dụng Tiếng Anh là 1 lợi thế
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
- Độ tuổi: 30-45 tuổi
- Ưu tiên những ứng viên đã làm qua KPI và các phần mềm quản lý nhân sự
- Kinh nghiệm: mạnh Learning & Growth - xây dựng chương trình, đánh giá hiệu quả, đào tạo phát triển năng lực nhân viên
- Am hiểu về các quy định pháp luật liên quan đến lao động và tiền lương
- Công tâm, nhiệt huyết và trung thực trong công việc
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
- Mức lương: 20.000.000 vnđ - 25.000.000 vnđ
- Nghỉ lễ, thưởng các dịp lễ Tết theo quy định
- Thưởng nhân dịp các ngày lễ lớn
- Quà tặng nhân dịp trung thu, sinh nhật, tết thiếu nhi
- Tiệc sinh nhật công ty hoặc tiệc cuối năm, bốc thăm may mắn
- Thưởng KPI, thưởng tết
- Tham gia BHXH sau 3 thử việc
- Được cung cấp các công cụ cần thiết phục vụ công việc
- Sử dụng tài sản theo quy định của Công ty
Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 7, 08h00 - 17h30 (Nghỉ trưa từ 12h00 - 13h30)
Địa điểm: LK9.04, TDP Nhật Tựu, Kim Thanh, Ninh Bình, Việt Nam
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/8/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH
Địa điểm: Khác - Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Kinh nghiệm: Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Từ 20 Triệu VNĐ trở lên / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Quản lý bộ phận
- Quản lý đội ngũ nhân sự bán hàng và chịu trách nhiệm về hiệu quả hoạt động của nhóm
2. Xây dựng, định hướng
- Xây dựng kế hoạch kinh doanh tháng/quý/năm
- Kế hoạch tiếp cận thị trường, khai thác khách hàng mới, tăng độ phủ thương hiệu
- Đề ra mục tiêu tăng trưởng, mục tiêu lợi nhuận của chi nhánh
- Xây dựng chỉ tiêu kinh doanh của từng nhân viên thị trường và Telesale tương ứng với từng khu vực
- Khai thác khách hàng mới
- Tỷ lệ khách hàng mới khai thác được có phát sinh giao dịch
- Duy trì khách hàng cũ
3. Quản lý khách hàng
- Quản lý thông tin khách hàng
- Phân loại, đánh giá khách hàng theo: lịch sử sản lượng, lịch sử tương tác, tiềm năng khai thác
- Đề xuất cấp hạn mức công nợ cho khách hàng theo quy định của công ty.
- Nhắc nhở, đôn đốc
nhân viên kinh doanh, Telesale nhắc nợ, thu hồi công nợ khách hàng
4. Quản lý thông tin hàng hóa
- Cập nhật thông tin tồn kho từ phòng Kho vận ==> thực hiện kế hoạch kinh doanh theo thực tế thị trường + kế hoạch từ BGĐ
- Cập nhật thường xuyên danh mục sản phẩm: tên gọi, thông số, quy cách, chất liệu, công năng, ứng dụng
5. Thông tin thị trường
- Đi thực tế thị trường để kịp thời nắm bắt xu hướng, biến động thị trường, thói quen tiêu dùng của khách hàng
- Hỗ trợ nhân viên thị trường tìm kiếm khách hàng mới, tiếp cận các khách hàng mà nhân viên thị trường chưa thể tiếp xúc hoặc tiếp xúc chưa thành công
- Phân tích thị trường
- Thông tin các đối thủ cạnh tranh trong khu vực
- Tìm hiểu giá, chất lượng sản phẩm, hàng hóa, chất lượng chăm sóc khách hàng hàng của đối thủ
- Các biến động của thị trường (nhu cầu của thị trường đối với sản phẩm công ty đang kinh doanh theo từng giai đoạn)
- Đề ra phương hướng cạnh tranh với các đối thủ
6. Quản lý phòng ban
- Điều phối, kiểm tra công việc của nhân viên thị trường, nhân viên telesale
- Điều động nhân sự thuộc phạm vi quản lý của mình hỗ trợ các bộ phận khác nếu cần
- Điều động nhân sự thuộc phạm vi quản lý của mình thay đổi khu vực hoạt động, hỗ trợ khu vực khác trong trường hợp thiếu nhân sự, nhân sự nghỉ phép
- Xây dựng, giám sát, kiểm soát các quy trình vận hành nội bộ phòng ban
- Đo lường, đánh giá nhân sự phòng ban hàng tuần, tháng theo các tiêu chí: thái độ, kiến thức, kỹ năng, hiệu suất
- Đào tạo kiến thức sản phẩm, thị trường
- Phổ biến về các đối thủ cạnh tranh, dòng sản phẩm trên thị trường
7. Báo cáo, tổng hợp và phân tích thông tin
- Báo cáo hoạt động kinh doanh hàng tháng/quý/năm
- Những khó khăn vướng mắc ảnh hưởng đến tình hình kinh doanh, hoạt động của chi nhánh
- Đề xuất giải pháp khắc phục khó khăn
- Báo cáo định kỳ hàng tuần về tình hình kinh doanh theo các tiêu chí đặc thù Bảo Sơn: doanh thu tổng, doanh thu nhóm hàng, doanh thu tuyến (tỉnh, huyện, khách hàng)
- Báo cáo thực tế công việc thực thi hàng tuần, kế hoạch công việc tuần/tháng theo đúng quy định từ quản lý trực tiếp
- Phân tích khách hàng theo từng tuần/tháng, đo lường biến động doanh thu, sản lượng nhóm hàng...điều chỉnh và ứng biến theo từng khách hàng
8. Vận hành trong công ty
- Phối hợp, tương tác thông tin với các bộ phận và phòng ban trong công ty. Các phòng ban đặc thù liên kết chặt chẽ cùng phòng Kinh doanh:
- Phòng Marketing, phòng Kho vận, phòng Tài chính - kế toán, phòng HCNS
- Thực hiện có công việc khác khi có yêu cầu từ ban quản lý.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên, chuyên ngành về kinh tế
- Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
- Có khả năng bao quát, ứng biến xử lý tình huống, triển khai công việc
- Giao tiếp tốt, có khả năng làm việc nhóm, làm việc độc lập
- Tính tự giác, tỉ mỉ, chủ động trong thực hiện công việc
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
- Mức lương: 20.000.000 vnđ - 25.000.000 vnđ. Cấu trúc lương bao gồm: Lương cơ bản + Lương trách nhiệm hoàn thành công việc (bao gồm các KPIs về đầu mục công việc trong nội dung JD)
- Sử dụng tài sản theo quy định của Công ty
- Nghỉ lễ, thưởng các dịp lễ Tết theo quy định
- Tham gia BHXH sau 3 tháng làm việc chính thức hoặc thỏa thuận giữa nhân sự và Công ty
Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 7, 08h00 - 17h30 (Nghỉ trưa từ 12h00 - 13h30)
Địa điểm: LK9.04, TDP Nhật Tựu, Kim Thanh, Ninh Bình, Việt Nam
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 31/8/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
