NV VẬN HÀNH HỆ THỐNG KHO LẠNH CÔNG NGHIỆP (Pleiku - Gia Lai)

Gia Lai
Thỏa thuận
Không yêu cầu kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 31/10/2026 (Còn 15 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Mô tả Công việc
Vận hành, theo dõi và kiểm soát hệ thống kho lạnh công nghiệp theo đúng quy trình.
Theo dõi nhiệt độ, áp suất, tình trạng hoạt động của hệ thống lạnh và kịp thời phát hiện bất thường.
Vận hành, kiểm tra các thiết bị như máy nén, dàn lạnh, dàn ngưng, bơm, van và hệ thống điều khiển.
Thực hiện kiểm tra, vệ sinh và bảo dưỡng thiết bị lạnh theo kế hoạch.
Ghi chép đầy đủ các thông số vận hành, tình trạng thiết bị và các sự cố phát sinh.
Phối hợp với bộ phận bảo trì để xử lý sự cố, đảm bảo nhiệt độ kho ổn định, hạn chế ảnh hưởng đến sản phẩm.
Kiểm soát việc xuất/nhập hàng trong kho theo yêu cầu về nhiệt độ và điều kiện bảo quản.
Thực hiện các quy định về an toàn vận hành hệ thống lạnh, PCCC, ATVSLĐ và 5S.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên.

Yêu cầu

Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng/Kỹ sư thực hành các ngành Điện, Điện lạnh, Cơ khí, Nhiệt - Lạnh hoặc kỹ thuật liên quan.
Không yêu cầu kinh nghiệm, được đào tạo về vận hành hệ thống kho lạnh công nghiệp.
Có sức khỏe tốt, chịu được môi trường làm việc nhiệt độ thấp và có khả năng làm việc theo ca.
Có tinh thần trách nhiệm, cẩn thận, chủ động và tuân thủ quy trình vận hành.
Có khả năng theo dõi, ghi nhận các thông số vận hành và tình trạng thiết bị.
Ưu tiên ứng viên có kiến thức cơ bản về hệ thống lạnh, điện công nghiệp hoặc máy móc thiết bị.
Tuân thủ tốt các quy định về ATVSLĐ, an toàn hệ thống lạnh, PCCC và 5S.

Quyền lợi

Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm

Thông tin chung

  • Thu nhập: Cạnh tranh

Nơi làm việc

  • 166 Phạm Văn Hai, An Phú, Gia Lai
Việc làm tương tự khác
Công ty TNHH Olam Việt Nam
Bình Định, Gia Lai
Cạnh tranh
Công ty Cổ Phần Infor Việt Nam
Hồ Chí Minh, Cần Thơ, An Giang, Cà Mau, Đồng Nai, Đồng Tháp, Gia Lai, Khánh Hòa, Lâm Đồng, Tây Ninh, Vĩnh Long
11 - 13 triệu VNĐ

CÔNG TY CỔ PHẦN NAFOODS TÂY BẮC

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: P1207, tháp T01, nhà C37 Bộ Công An, phố Tố Hữu, phường Trung Văn, quận Nam Từ Liêm, Hà Nội
Quy mô: Từ 10 - 25 nhân viên
Lĩnh vực: Thực phẩm - Đồ uống, Sản xuất / Vận hành sản xuất, Nông nghiệp / Lâm nghiệp / Thủy Sản
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[Gia Lai] Nhân Viên Tư Vấn Tuyển Sinh
Hệ Thống Trung Tâm Anh Ngữ AMES
Gia Lai
Hệ Thống Trung Tâm Anh Ngữ AMES
Thương lượng
Nhân Viên Thị Trường
CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC PHẨM CPC1 HÀ NỘI
Gia Lai
CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC PHẨM CPC1 HÀ NỘI
Thương lượng
Nhân Viên Thiết Kế
Công Ty TNHH Kiến Trúc Xây Dựng Nội Thất An House
Gia Lai
Công Ty TNHH Kiến Trúc Xây Dựng Nội Thất An House
Thỏa thuận
Chuyên viên Thú y Phòng dịch Bò sinh sản (Gia Lai)
VPĐD tại TPHCM - Công ty Cổ phần Nông nghiệp Trường Hải
Gia Lai
VPĐD tại TPHCM - Công ty Cổ phần Nông nghiệp Trường Hải
Thương lượng
NHÂN VIÊN KẾ HOẠCH
Công ty Cổ Phần Công Nghệ Gỗ Đại Thành
Gia Lai
Công ty Cổ Phần Công Nghệ Gỗ Đại Thành
Thương lượng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.