Overseas Training - Development Engineer
Hạn nộp hồ sơ: 21/08/2026 (Còn 10 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
GENERAL INFORMATION
- Training in Thailand for 3 months
- Sign a training agreement
- Report line: directly report to the General Manager
- Age: 22 - 30
- Team size: 10
- Education - Major: University - Electrical, Electronics, Automation and concerned field for Air conditioner.
- Sex: Male and Female
- Location: Ha Noi, Hai Duong, Hung Yen
- English: Fluently English (Specially Reading and Speaking)
I. JOB DESCRIPTION
A. Responsibilities:
• Pursue whole development process of new product from parts/material evaluation to mass production without delay.
• Develop new parts/material from the market to improve products specification and realize cost reduction.
• Coordinate with other departments in the factory to analysis the market problem to find out the root cause and make countermeasures.
B. Main Job Description: Device.
• Develop new parts/material from the market to improve products specification and realize cost reduction for the electronic/PCB part
• Electronic parts selection and evaluation
• PCB testing and problem countermeasure (EMC, performance and reliability)
- Training in Thailand for 3 months
- Sign a training agreement
- Report line: directly report to the General Manager
- Age: 22 - 30
- Team size: 10
- Education - Major: University - Electrical, Electronics, Automation and concerned field for Air conditioner.
- Sex: Male and Female
- Location: Ha Noi, Hai Duong, Hung Yen
- English: Fluently English (Specially Reading and Speaking)
I. JOB DESCRIPTION
A. Responsibilities:
• Pursue whole development process of new product from parts/material evaluation to mass production without delay.
• Develop new parts/material from the market to improve products specification and realize cost reduction.
• Coordinate with other departments in the factory to analysis the market problem to find out the root cause and make countermeasures.
B. Main Job Description: Device.
• Develop new parts/material from the market to improve products specification and realize cost reduction for the electronic/PCB part
• Electronic parts selection and evaluation
• PCB testing and problem countermeasure (EMC, performance and reliability)
Yêu cầu
II. JOB REQUIREMENTS
• Have knowledge and experience in design and specification of electric parts used in air-conditioners (such as PCB, motor, capacitor, relay, solenoid valve, electric wire, etc.)
• Have knowledge about Electrical/Electronic parts testing, reliability testing, and related statistical calculation
• Have knowledge and experience in electrical parts production process, supplier factory audits and have knowledge about statistical process control.
• Have knowledge and experience in preparation of FMEA and FTA documents for analyzing change points of Electric/Electronic parts
• Have knowledge about Electric/Electronic suppliers and have experience to contact with those suppliers
• Good in English communication
III. BENEFITS:
- Working day: Monday to Friday
- Shuttle bus from Hai Duong, Hanoi, and Hung Yen
- 1 annual leave in addition after each 4 working years
- Review salary & promotion: once/year
- Bonus: twice/year.
- Social insurance with full salary
- Accident insurance 24/7
- Household insurance for parents/wife/husband
- Child support allowance under 6 years old for both male and female employees.
- Training course: soft skill as company standard program, outside training with professors, technical training
• Have knowledge and experience in design and specification of electric parts used in air-conditioners (such as PCB, motor, capacitor, relay, solenoid valve, electric wire, etc.)
• Have knowledge about Electrical/Electronic parts testing, reliability testing, and related statistical calculation
• Have knowledge and experience in electrical parts production process, supplier factory audits and have knowledge about statistical process control.
• Have knowledge and experience in preparation of FMEA and FTA documents for analyzing change points of Electric/Electronic parts
• Have knowledge about Electric/Electronic suppliers and have experience to contact with those suppliers
• Good in English communication
III. BENEFITS:
- Working day: Monday to Friday
- Shuttle bus from Hai Duong, Hanoi, and Hung Yen
- 1 annual leave in addition after each 4 working years
- Review salary & promotion: once/year
- Bonus: twice/year.
- Social insurance with full salary
- Accident insurance 24/7
- Household insurance for parents/wife/husband
- Child support allowance under 6 years old for both male and female employees.
- Training course: soft skill as company standard program, outside training with professors, technical training
Quyền lợi
Thưởng
Bonus: twice/year.
Chăm sóc sức khoẻ
Social insurance with full salary
Accident insurance 24/7
Nghỉ phép có lương
1 annual leave in addition after each 4 working years
Xem thêm
Bonus: twice/year.
Chăm sóc sức khoẻ
Social insurance with full salary
Accident insurance 24/7
Nghỉ phép có lương
1 annual leave in addition after each 4 working years
Xem thêm
Thông tin khác
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: Thương lượng
Nơi làm việc
- Hải Dương, Việt Nam.
- Hà Nội, Việt Nam
- Lô Q1, Khu Công nghiệp Thăng Long II, Phường Đường Hào, Tỉnh Hưng Yên
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN SEN VIỆT TP HỒ CHÍ MINH
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng
10 - 17 triệu VNĐ
Công ty Cổ phần Thiết bị Mỹ Kim
Hà Nội
15 - 20 triệu VND
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội, Phú Thọ, Vĩnh Phúc
Đến 20 triệu VNĐ
Công ty CP Y Tế Prime Health
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Nghệ An, Quảng Bình, Thanh Hóa
10tr-12tr VND
Công Ty Cổ Phần Vacxin Việt Nam - Chi Nhánh Thành Phố Hồ Chí Minh
Hà Nội, Bắc Ninh, Phú Thọ, Thái Nguyên
10 - 13 triệu VNĐ
CÔNG TY TNHH CƠ NHIỆT ĐIỆN LẠNH BÁCH KHOA ("BKG")
Hà Nội, Hồ Chí Minh
từ 9.000.000đ -15.000.000đ
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội, Hưng Yên, Vĩnh Phúc
24 - 30 triệu VNĐ
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội, Bắc Ninh, Vĩnh Phúc
Thỏa thuận
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ ĐỒ UỐNG VIETBLEND
Hà Nội
10.000.000 - 13.000.000 VND
Công ty cổ phần phần mềm tự động hoá điều khiển (CadPro)
Hà Nội
3 triệu - 5 triệu
Chi nhánh Hưng Yên - Công ty Cổ phần Daikin Air Conditioning (Vietnam)
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Hải Dương, Việt Nam.|Thang Long Industrial Park II, Yên Mỹ, Hưng Yên, Việt Nam
- Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Chuyên Viên Kế Hoạch - Kỹ Thuật Xây Dựng
TỔNG CÔNG TY CHÈ VIỆT NAM - CTCP
Hà Nội, Phú Thọ, Sơn La
20-28 triệu VND
Project Sales Executive (ELV)
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội, Bắc Ninh, Hưng Yên
15 - 20 triệu VNĐ
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
