Partner Manager (Thứ 2 - Thứ 6)
Hạn nộp hồ sơ: 04/09/2026 (Còn 4 ngày)
Sắp hết thời gian ứng tuyển, chớp cơ hội ngay!
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Sales & Dealer Management
• Develop and manage strong relationships with dealers and partners in the region; communicate with them regularly and understand their needs.
• Visit dealers across the region (initially together with a European Partner Manager) to grow business and support them.
• Achieve sales targets and manage a healthy sales pipeline; follow up on open sales quotations.
• Prepare independent, accurate sales quotations and deliver compelling sales presentations to clients.
• Identify and recruit new dealers to expand the network in the region.
• Host factory tours for clients and represent the company professionally.
Product & Team
• Build deep product knowledge, focused on the added value delivered to clients.
• Recruit, build and manage an internal sales and marketing support team; oversee and manage their training.
• Coordinate closely with European colleagues and the Group.
• Develop and manage strong relationships with dealers and partners in the region; communicate with them regularly and understand their needs.
• Visit dealers across the region (initially together with a European Partner Manager) to grow business and support them.
• Achieve sales targets and manage a healthy sales pipeline; follow up on open sales quotations.
• Prepare independent, accurate sales quotations and deliver compelling sales presentations to clients.
• Identify and recruit new dealers to expand the network in the region.
• Host factory tours for clients and represent the company professionally.
Product & Team
• Build deep product knowledge, focused on the added value delivered to clients.
• Recruit, build and manage an internal sales and marketing support team; oversee and manage their training.
• Coordinate closely with European colleagues and the Group.
Yêu cầu
• Bachelor's degree in Business, Engineering, or a related field.
• Minimum 2 years of B2B sales experience; channel, dealer or technical sales experience is a strong advantage.
• Strong drive, enthusiasm and a natural talent for sales and relationship building.
• Excellent communication and presentation skills in English (to work with European colleagues and the Group).
• Willingness to travel approximately 50% of the time across Asia, plus international training.
• Ability to manage a sales pipeline, prepare quotations, and lead a small support team.
• Self-motivated, results-oriented, well-organized, with a high level of integrity.
• Minimum 2 years of B2B sales experience; channel, dealer or technical sales experience is a strong advantage.
• Strong drive, enthusiasm and a natural talent for sales and relationship building.
• Excellent communication and presentation skills in English (to work with European colleagues and the Group).
• Willingness to travel approximately 50% of the time across Asia, plus international training.
• Ability to manage a sales pipeline, prepare quotations, and lead a small support team.
• Self-motivated, results-oriented, well-organized, with a high level of integrity.
Quyền lợi
We offer a structured development program designed to grow the right candidate into a Sales Manager within approximately 15 months:
• Onboarding & Training: intensive product and organizational training, joining dealer and client visits, and learning to prepare independent quotations.
• Partner Manager: operating independently on the sales side - managing dealers, pipeline and the internal support team - including a two-week training program in the Netherlands.
• Sales Manager: full responsibility for the company's sales goals and targets, budget ownership, sales & marketing strategy, and a seat on the management team.
• Competitive, negotiable salary plus a performance bonus based on sales results and KPIs.
• Clear career development within a fast-growing international group, including product and sales training in the Netherlands.
• Laptop and company phone.
• 13th-month salary for the Tet holiday.
• 12 days of annual leave (free choice) plus approximately 11 public holidays.
• Five-day working week (Monday to Friday, 8 hours) and an annual company holiday.
• Permanent (unlimited-term) labor contract.
• Business travel expenses fully covered by the company.
• Onboarding & Training: intensive product and organizational training, joining dealer and client visits, and learning to prepare independent quotations.
• Partner Manager: operating independently on the sales side - managing dealers, pipeline and the internal support team - including a two-week training program in the Netherlands.
• Sales Manager: full responsibility for the company's sales goals and targets, budget ownership, sales & marketing strategy, and a seat on the management team.
• Competitive, negotiable salary plus a performance bonus based on sales results and KPIs.
• Clear career development within a fast-growing international group, including product and sales training in the Netherlands.
• Laptop and company phone.
• 13th-month salary for the Tet holiday.
• 12 days of annual leave (free choice) plus approximately 11 public holidays.
• Five-day working week (Monday to Friday, 8 hours) and an annual company holiday.
• Permanent (unlimited-term) labor contract.
• Business travel expenses fully covered by the company.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
- Thu nhập: Thoả thuận
Nơi làm việc
- Hà Nội: Đồng Dưa, Phường Hà Đông (quận Hà Đông cũ)
- Hưng Yên: KCN Yên Mỹ 1, Xã Yên Mỹ (huyện Yên Mỹ cũ)
Việc làm tương tự khác
Công ty cổ phần JobOKO Toàn cầu
Hà Nội
Lương cứng 8-10tr/tháng + Thưởng, upto 20tr/tháng
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN LÊ BÌNH
Hà Nội
12 triệu VND - 15 triệu VND
TỔNG CÔNG TY CHÈ VIỆT NAM - CTCP
Hà Nội, Phú Thọ, Sơn La
18 triệu - 25 triệu VND
TỔNG CÔNG TY CHÈ VIỆT NAM - CTCP
Hà Nội, Phú Thọ, Sơn La
20 - 28 triệu VND
CÔNG TY TNHH BẢO HIỂM NHÂN THỌ FWD VIỆT NAM
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Bình Dương, Bình Thuận, Hải Dương
Cạnh Tranh
Công Ty TNHH OTANI U.P.
Hà Nội
11,5 Tr - 18,5 Tr VND
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội
10 triệu - 20 triệu VND/tháng + Thưởng
Công ty Cổ phần Đầu tư và Thi công Hạ tầng VinAlpha
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Quảng Ninh
Từ 40 - 50 triệu VND
CÔNG TY TNHH LOADING SYSTEMS APAC,
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Hà Nội
- Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Chuyên Viên Tư Vấn Bán Hàng Bất Động Sản, Có Lương Cứng - Hà Nội
CÔNG TY CP TẬP ĐOÀN XANH GROUP
Hà Nội
300 - 500 triệu VND
Nhân Viên An Toàn Lao Động | Thu Nhập 13 - 18 Triệu | Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm
Công ty Cổ Phần Đầu Tư và Xây dựng số 18.3 (LICOGI 18.3)
Hà Nội, Hải Dương, Hưng Yên, Thanh Hóa
13 - 18 triệu VND
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
