I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Lập kế hoạch và định hướng chiến lược chung, điều hành và chịu trách nhiệm cho toàn bộ hoạt động của công ty.
- Hoạch định, xây dựng và thực hiện chiến lược nhân sự: chiến lược phát triển nguồn nhân lực phù hợp với mục tiêu và chiến lược kinh doanh của công ty.
- Đánh giá, hỗ trợ và giải quyết các vấn đề phát sinh của các phòng ban.
- Quản lý các phòng ban như Nhân sự, Tài chính kế toán, Pháp lý và hợp tác và phát triển các kênh phân phối.
- Hỗ trợ Tổng giám đốc giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến các hợp đồng bảo hiểm, hợp đồng tài chính với công ty mẹ ở Đài Loan.
- Hỗ trợ Tổng giám đốc kiểm tra, giám sát tình hình thực hiện các quy trình, quy định, hướng dẫn nghiệp vụ liên quan đến công tác biến động về doanh thu/bồi thường đến các hợp đồng bảo hiểm, hợp đồng tài chính.
- Thay mặt Tổng
giám đốc điều hành toàn bộ hoạt động và kinh doanh của công ty khi Tổng Giám Đốc vắng mặt, chủ trì các hoạt động đối nội, đối ngoại của công ty.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Tổng giám đốc.
II. YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Tốt nghiệp chuyên ngành Bảo hiểm, Quản trị kinh doanh, Thương mại.
- Ưu tiên ứng viên có 5 năm kinh nghiệm ở các vị trí Phó tổng giám đốc, Giám đốc trong các công ty bảo hiểm lớn ở nước ngoài.
- Có mối quan hệ rộng rãi trong ngành .
- Có khả năng điều hành, quản lý, có tầm nhìn chiến lược tốt.
- Làm việc độc lập.
III. LƯƠNG VÀ PHÚC LỢI:
- Lương: Thỏa thuận
- Được hưởng các chính sách phúc lợi tốt
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, có khả năng thăng tiến.
- Được đóng đầy đủ bảo hiểm theo pháp luật.
IV. THÔNG TIN LIÊN HỆ: `
- Phòng Nhân sự - Ms.Quỳnh
- SĐT: [protected info] (ext 5025)
- Email: [protected info] hoặc [protected info]
- Thời gian nhận CV: Từ ngày [protected info] đến ngày 31/10/2023
