Mô tả công việc
* Lập kế hoạch & điều độ sản xuất (20%)
- Xử lý bottleneck; ứng phó đơn gấp.
- Biết dùng dữ liệu thời gian chuẩn, năng lực máy và Takt time để điều độ.
*
Quản lý chất lượng màu & quy trình in (20%)
- Nắm ISO 12647‐2/GMI, đường cong plate/compensation, kiểm soát mực/nước, nhiệt độ/độ ẩm; đọc/diễn giải kết quả đo densitometer/spectro.
- Phân tích & khắc phục: lệch đăng, set‐off, ghosting, banding, hickeys, scumming/toning...
* Quản lý & huấn luyện đội ngũ (15%)
- Phân công ca/kíp công bằng, tạo động lực; huấn luyện thợ chính/phụ theo SOP; quản trị xung đột; kế hoạch nhân lực mùa cao điểm.
* Cải tiến liên tục - Lean/TPM (15%)
- Chạy dự án Kaizen/A3; kiểm soát OEE (Availability/Performance/Quality); SMED rút ngắn thay bài; 5S; bảo trì tự quản (AM).
* Hiểu biết kỹ thuật in & thành phẩm (10%)
- Offset 4-6 màu; giấy ivory/duplex/metalize; mực/vecni/AQ/laminate; bế/rã/ghép keo; các lỗi thành phẩm & khắc phục.
* Quản trị chi phí & dữ liệu/ERP (10%)
- Đọc BOM/routing; kiểm soát định mức giấy/mực/khấu hao; báo cáo năng suất, phế; làm việc với ERP (kế hoạch - thực tế - chênh lệch).
* An toàn, môi trường & tuân thủ (5%)
- Quy trình LOTO; hoá chất; PCCC; PPE; đào tạo an toàn ca mới.
* Giao tiếp & phối hợp liên phòng ban (5%)
- Phối hợp Kinh doanh - Cung ứng - Thiết kế/Bình phim - QC - Giao hàng; báo cáo rõ ràng, trung thực dữ liệu.
Yêu cầu
-Tốt nghiệp Đại học trở lên
- Ưu tiên học ngành
Quản lý công nghiệp, ngành kỹ thuật in. Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm Phó Quản đốc.
-Yêu cầu người có tinh thần gương mẫu, chịu trách nhiệm toàn diện, thúc đẩy thay đổi tích cực:
* Kiến thức (Knowledge)
- Nắm vững quản lý sản xuất, lập kế hoạch (production planning), định mức nguyên vật liệu, quản lý chất lượng.
- Biết phương pháp cải tiến sản xuất (lean manufacturing cơ bản, 5S, Kaizen...).
* Kỹ năng (Skills)
- Quản lý nhân sự: Phân công, đào tạo, tạo động lực đội ngũ thợ in, thợ thành phẩm.
- Điều phối sản xuất & xử lý sự cố: Lên lịch sản xuất, phản ứng nhanh khi máy hỏng, thiếu vật tư, quá tải đơn hàng.
- Kiểm soát chất lượng: Giám sát tiêu chuẩn in, giảm thiểu sai sót, theo dõi KPI chất lượng.
- Kỹ năng báo cáo: Tổng hợp tiến độ, chi phí, lỗi sản xuất; đề xuất giải pháp nâng cao hiệu suất.
-Ưu tiên ứng viên từng quản lý xưởng tầm 50 nhân viên trở lên, biết phối hợp nhiều bộ phận.
* Thái độ (Attitude)
- Kỷ luật, trách nhiệm cao: Theo sát tiến độ, kiểm soát chất lượng, tuân thủ an toàn lao động.
- Chịu được áp lực: Làm việc cường độ cao, sẵn sàng xử lý đơn hàng gấp.
- Chủ động & linh hoạt: Luôn cải tiến quy trình, đưa ra sáng kiến mới.
- Tinh thần lãnh đạo: Ra quyết định dứt khoát, công bằng khi giải quyết xung đột nội bộ.
- Giao tiếp: Cởi mở, kết nối được đội ngũ nhân viên trong bộ phận
Quyền lợi
Thu nhập 25-30 triệu+ bao cơm trưa
Thưởng KPI Dựa trên hiệu suất sản xuất & chất lượng.
Được trang bị tài khoản ChatGPT phục vụ cho công việc
Được đầu tư đào tạo & có cơ hội thăng tiến lên Quản đốc ,
Giám Đốc Sản Xuất.
Thưởng các ngày Lễ Tết,lương tháng 13++
Tặng quà các dịp Lễ, Tết theo quy định Công ty
Được tổ chức sinh nhật. Tham gia các buổi teambuilding, du lịch cùng công ty.
Môi trường thân thiện, chuyên nghiệp, văn hóa doanh nghiệp đề cao năng lực và hiệu suất công việc.
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Nam
Tuổi
30 - 45
Ngành nghề
Sản xuất / Vận hành sản xuất
,
Quản lý chất lượng (QA / QC)
Thông tin chung
- Thu nhập: 25 triệu - 30 triệu
Nơi làm việc
- Bình Trị Đông,
- Hồ Chí Minh
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 18/06/2026
