Quản Lý Cửa Hàng Adidas
Hạn nộp hồ sơ: 12/09/2026 (Còn 18 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Quản lý doanh số và hiệu quả kinh doanh: Chịu trách nhiệm doanh số và kết quả kinh doanh của cửa hàng. Theo dõi doanh số theo ngày, tuần, tháng và phân tích các chỉ số bán hàng. Xây dựng kế hoạch thúc đẩy doanh số, gia tăng tỷ lệ bán nguyên giá và nâng cao hiệu quả hoạt động cửa hàng. Quản lý và triển khai KPI cho từng nhân viên, đảm bảo hoàn thành mục tiêu kinh doanh.
Quản lý vận hành cửa hàng: Đảm bảo cửa hàng vận hành đúng tiêu chuẩn thương hiệu và quy trình công ty. Quản lý hàng hóa, tồn kho, nhập xuất và kiểm kê định kỳ. Đảm bảo hình ảnh cửa hàng, trưng bày sản phẩm (Visual Merchandising) theo tiêu chuẩn. Kiểm soát việc sử dụng phần mềm bán hàng (POS), dữ liệu bán hàng và các báo cáo vận hành.
Quản lý đội ngũ: Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên bán hàng. Phân công lịch làm việc, giao việc và giám sát hiệu quả công việc. Huấn luyện kỹ năng bán hàng, kiến thức sản phẩm và quy trình phục vụ khách hàng. Đánh giá hiệu quả làm việc, tạo động lực và xây dựng đội ngũ gắn kết.
Dịch vụ khách hàng: Đảm bảo khách hàng được phục vụ theo tiêu chuẩn dịch vụ của thương hiệu. Tiếp nhận và xử lý các phản hồi, khiếu nại của khách hàng nhanh chóng và chuyên nghiệp. Xây dựng trải nghiệm mua sắm tích cực nhằm gia tăng tỷ lệ khách hàng quay lại.
Quản lý hành chính và báo cáo: Lập lịch làm việc, quản lý hồ sơ, chứng từ và các biểu mẫu của cửa hàng. Thực hiện đầy đủ các báo cáo về doanh số, tồn kho, nhân sự, đào tạo và chương trình bán hàng. Kiểm soát chi phí vận hành, tài sản và công cụ dụng cụ tại cửa hàng. Thực hiện các công việc khác theo phân công của Quản lý Vận hành.
Quản lý vận hành cửa hàng: Đảm bảo cửa hàng vận hành đúng tiêu chuẩn thương hiệu và quy trình công ty. Quản lý hàng hóa, tồn kho, nhập xuất và kiểm kê định kỳ. Đảm bảo hình ảnh cửa hàng, trưng bày sản phẩm (Visual Merchandising) theo tiêu chuẩn. Kiểm soát việc sử dụng phần mềm bán hàng (POS), dữ liệu bán hàng và các báo cáo vận hành.
Quản lý đội ngũ: Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên bán hàng. Phân công lịch làm việc, giao việc và giám sát hiệu quả công việc. Huấn luyện kỹ năng bán hàng, kiến thức sản phẩm và quy trình phục vụ khách hàng. Đánh giá hiệu quả làm việc, tạo động lực và xây dựng đội ngũ gắn kết.
Dịch vụ khách hàng: Đảm bảo khách hàng được phục vụ theo tiêu chuẩn dịch vụ của thương hiệu. Tiếp nhận và xử lý các phản hồi, khiếu nại của khách hàng nhanh chóng và chuyên nghiệp. Xây dựng trải nghiệm mua sắm tích cực nhằm gia tăng tỷ lệ khách hàng quay lại.
Quản lý hành chính và báo cáo: Lập lịch làm việc, quản lý hồ sơ, chứng từ và các biểu mẫu của cửa hàng. Thực hiện đầy đủ các báo cáo về doanh số, tồn kho, nhân sự, đào tạo và chương trình bán hàng. Kiểm soát chi phí vận hành, tài sản và công cụ dụng cụ tại cửa hàng. Thực hiện các công việc khác theo phân công của Quản lý Vận hành.
Yêu cầu
Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm quản lý cửa hàng trong lĩnh vực bán lẻ, thời trang, thể thao hoặc FMCG.
Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm từ 5-20 nhân sự.
Có khả năng phân tích doanh số, lập kế hoạch và thúc đẩy kết quả kinh doanh.
Kỹ năng lãnh đạo, đào tạo và tạo động lực cho nhân viên.
Thành thạo tin học văn phòng và sử dụng các phần mềm bán hàng.
Chủ động, trách nhiệm, chịu được áp lực và sẵn sàng làm việc theo ca.
Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm từ 5-20 nhân sự.
Có khả năng phân tích doanh số, lập kế hoạch và thúc đẩy kết quả kinh doanh.
Kỹ năng lãnh đạo, đào tạo và tạo động lực cho nhân viên.
Thành thạo tin học văn phòng và sử dụng các phần mềm bán hàng.
Chủ động, trách nhiệm, chịu được áp lực và sẵn sàng làm việc theo ca.
Quyền lợi
Lương cứng: 8 triệu+ Doanh Thu+ Thưởng (Thu nhập từ 12 triệu -18 triệu)
Thưởng doanh số và thưởng KPI hàng tháng.
Thưởng các chương trình bán hàng theo chính sách công ty.
Được đào tạo về kỹ năng quản lý, bán hàng và phát triển đội ngũ.
Lộ trình phát triển lên Quản lý khu vực (Area Manager) và các vị trí quản lý cao hơn.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và nhiều cơ hội phát triển.
Thưởng doanh số và thưởng KPI hàng tháng.
Thưởng các chương trình bán hàng theo chính sách công ty.
Được đào tạo về kỹ năng quản lý, bán hàng và phát triển đội ngũ.
Lộ trình phát triển lên Quản lý khu vực (Area Manager) và các vị trí quản lý cao hơn.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và nhiều cơ hội phát triển.
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info]), Từ Thứ 2 đến Thứ 7 (14:45 - 22:00)
Từ Thứ 2 đến Thứ 7 ([protected info]), Từ Thứ 2 đến Thứ 7 (14:45 - 22:00)
Thông tin chung
- Thu nhập: 12 - 18 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- 1. L2-08-09, Tầng L2, Khối đế Khu hỗn hợp cao ốc điểm nhấn (Landmark) D, Khu phức hợp Tân cảng Sài Gòn, số 772 Điện Biên Phủ, Phường Thạnh Mỹ Tây, TP Hồ Chí Minh
- (Trước sáp nhập: Bình Thạnh, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Thạnh Mỹ Tây, Hồ Chí Minh)
- 2. 1-11, tầng 1, toà TTTM Vạn Hạnh, Số 11 Sư Vạn Hạnh, Phường Hoà Hưng, TP. Hồ Chí Minh
- (Trước sáp nhập: Quận 10, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Hòa Hưng, Hồ Chí Minh)
- 3. Phú Cường, Tp. Thủ Dầu Một, Bình Dương
- 4. 1365 Nguyễn Ảnh Thủ, Phường Trung Mỹ Tây , TP.Hồ Chí Minh
- (Trước sáp nhập: Quận 12, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Trung Mỹ Tây, Hồ Chí Minh)
- 5. tp. Nam Định
- 6. Thanh Hóa, Thanh Hoá
- (Trước sáp nhập: Thanh Hóa, Thanh Hóa | Sau sáp nhập: Hạc Thành, Thanh Hóa)
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Hà Nội
13 - 16 triệu VNĐ
CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ BLACK PEARL VIỆT NAM
Hà Nội
8 - 11 triệu VNĐ
Văn Phòng Đại Diện Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Thương Mại Phượng Hoàng
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Tầng 2 - Khối dịch vụ thương mại tòa Handiresco, Số 31 Lê Văn Lương, Phường Thanh Xuân, TP Hà Nội, Việt Nam
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu