Quản Lý Cửa Hàng (Có Kinh Nghiệm Ngành F&B Ít Nhất 2 Năm Lĩnh Vực Trà Sữa)

Hồ Chí Minh, Khác
8 - 13 triệu
2 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 11/12/2026 (Còn 26 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

1. Quản lý Vận hành & Chất lượng Dịch vụ :
• Giám sát toàn bộ hoạt động hàng ngày của cửa hàng (chuẩn bị mở cửa, phục vụ, pha chế, vệ sinh, đóng
cửa).
• Đảm bảo chất lượng đồ uống đúng công thức, định lượng và tiêu chuẩn thương hiệu.
• Giám sát việc tuân thủ quy trình An toàn vệ sinh thực phẩm (ATVSTP) và quy định An toàn lao động
tại cửa hàng.
• Xử lý các sự cố phát sinh hằng ngày, giải quyết khiếu nại của khách hàng (trực tiếp hoặc online qua ứng
dụng giao hàng) một cách khéo léo và chuyên nghiệp.
• Báo cáo và xin ý kiến từ Quản lý khu vực nếu sự việc nghiêm trọng, phức tạp vượt quá khả năng giải
quyết của Quản lý cửa hàng
• Quản lý và hợp tác hiệu quả với các đối tác giao hàng (GrabFood, ShopeeFood).
2. Quản lý Nhân sự & Đào tạo :
• Xếp lịch làm việc tuần/tháng cho nhân viên (Full-time & Part-time), đảm bảo đủ nhân sự trong các
khung giờ cao điểm và tối ưu chi phí nhân công.
• Tham gia phỏng vấn, tuyển dụng và đào tạo nhân viên mới (kỹ năng pha chế, thu ngân, thái độ phục vụ
khách hàng).
• Đánh giá hiệu quả công việc (KPI), tinh thần làm việc và duy trì động lực làm việc cho nhân viên.
• Quản lý công nợ ca, tính ca, chấm công và kiểm tra việc chấp hành nội quy lao động của nhân viên.
3. Quản lý Tài chính, Hàng hóa & Nguyên vật liệu :
• Quản lý nhập - xuất - tồn nguyên vật liệu, dụng cụ, máy móc tại cửa hàng; đảm bảo không thất thoát hay
lãng phí.
• Có kế hoạch dự trù hàng hóa hằng ngày dựa trên tình hình kinh doanh thực tế để order hàng hóa hợp lý.
• Đảm bảo kiểm kê định kỳ nguyên vật liệu chính xác, phân tích và giải trình định mức hao hụt cho Quản
lý khu vực.
• Quản lý doanh thu hàng ngày, đối soát tiền mặt, tiền chuyển khoản, voucher và nộp tiền cho công ty
đúng quy định.
4. Quản lý Kinh doanh & Marketing tại điểm bán :
• Đảm bảo đạt hoặc vượt chỉ tiêu Doanh thu do Công ty đề ra.
• Chủ động đề xuất hoặc phối hợp triển khai các chương trình khuyến mãi, chạy chương trình để thu hút
khách hàng xung quanh khu vực.
• Quan sát đối thủ cạnh tranh trong khu vực để đưa ra các đề xuất cải tiến dịch vụ/sản phẩm.
• Theo dõi các chỉ số đánh giá của khách hàng (Review, Rating trên các app giao hàng/Google Maps) và
thực hiện các biện pháp cải thiện.

Yêu cầu

• Có Kinh Nghiệm Ngành F&B Ít Nhất 2 Năm Lĩnh Vực Trà Sữa
• Có sức khỏe (có ngoại hình là 1 lợi thế - khuôn mặt thiện cảm, dễ nhìn)
• Cư xử lịch sự, nhã nhặn.
• Am hiểu về quy trình vận hành cửa hàng F&B, quản lý hàng tồn kho và kiểm soát chi phí (COGS).
• Kỹ năng quản lý, sắp xếp công việc và giải quyết vấn đề tốt.
• Kỹ năng giao tiếp, giao việc và tạo động lực cho nhân viên trẻ (Gen Z).
• Sử dụng thành thạo phần mềm quản lý bán hàng ( iPOS, SAPO) và Excel cơ bản.
• Có tinh thần trách nhiệm cao, trung thực, chịu được áp lực công việc.
• Sẵn sàng làm việc theo ca, làm việc vào ngày cuối tuần, Lễ/Tết theo yêu cầu công việc. Làm việc và trả
lời tin nhắn bất cứ khi nào quán cần.
• Luân chuyển qua cửa hàng khác theo điều phối của cấp trên .

Quyền lợi

Lương thử việc 2 tháng: 8.000.000 VND/ tháng.
Lương chính thức:
• Lương cơ bản theo 26 công: 5.500.000
• Phụ cấp trách nhiệm: 2.000.000
• KPI tối đa: 1.000.000.
• Tiêu chí đạt KPI : Dựa trên Bảng đánh giá KPI mỗi tháng do Quản lý khu vực đánh giá, tổng điểm KPI
tương đương với tỷ lệ đạt KPI, điểm dưới 65% thì số tiền KPI = 0
• PC cơm: 520.000 (20.000/ngày)
• Thưởng doanh số: Đạt doanh thu theo tháng: trên 600tr: 3.000.000
• Từ 400 tr - 600 tr: 2.000.000
• Từ 200tr - 400tr: 1.000.000
• Dưới 200tr: 500.000
• Thưởng tháng 13 theo quy định của Công ty

Thông tin khác

Thời gian làm việc
Số ngày làm việc trong tuần: 06 ngày, 1 tuần nghỉ 1 ngày (không nghỉ Thứ 7, Chủ Nhật, ngày Lễ)
Thời gian làm việc trong ngày như sau: 9h/ngày

Thông tin chung

  • Thu nhập: 8 - 13 triệu

Nơi làm việc

  • Hồ Chí Minh: Số 112 Liên khu 5-6, Phường Bình Tân (Phường Bình Tân thuộc quận Bình Tân cũ)
  • Hồ Chí Minh: 152 Gò Xoài, Phường Bình Hưng Hòa (Phường Bình Hưng Hòa thuộc quận Bình Tân cũ)
  • Hồ Chí Minh: 353 Mã Lò, Phường Bình Trị Đông (Phường Bình Trị Đông thuộc quận Bình Tân cũ)
  • Hồ Chí Minh: 636 Tỉnh lộ 10, Phường Bình Trị Đông (Phường Bình Trị Đông thuộc quận Bình Tân cũ)
  • ...và 1 địa điểm khác
  • Thu gọn
Việc làm tương tự khác

CÔNG TY TNHH MTV TB GROUP

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Số 112 Liên khu 5-6, Khu phố 32, Phường Bình Tân, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Quy mô: Từ 10 - 25 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Hoanghamobile tuyển dụng Cửa Hàng Trưởng
CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG VÀ ĐẦU TƯ THƯƠNG MẠI HOÀNG HÀ - HOÀNG HÀ MOBILE
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Bà Rịa - Vũng Tàu, Hưng Yên, Quảng Ninh, Vĩnh Phúc
CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG VÀ ĐẦU TƯ THƯƠNG MẠI HOÀNG HÀ - HOÀNG HÀ MOBILE
9,000,000 - 15,000,000
Nhân viên Sell Out (Kênh Siêu Thị)
CÔNG TY CỔ PHẦN DAIKIN AIR CONDITIONING (VIETNAM)
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN DAIKIN AIR CONDITIONING (VIETNAM)
thỏa thuận
Cửa Hàng Trưởng
Công Ty TNHH Thời Trang Minh A.m
Hồ Chí Minh, Điện Biên, Đồng Tháp, Hà Tĩnh, Khánh Hòa, Lạng Sơn, Lào Cai, Quảng Trị, Yên Bái, Khác
Công Ty TNHH Thời Trang Minh A.m
16 - 25 triệu
Sale Staff (Pop-up)
THỜI TRANG COOLMATE - CÔNG TY TNHH FASTECH ASIA
Hồ Chí Minh
THỜI TRANG COOLMATE - CÔNG TY TNHH FASTECH ASIA
8 triệu - 10 triệu
Retail Store Manager
Công Ty TNHH Quốc Tế Leong Lee
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH Quốc Tế Leong Lee
Thỏa thuận
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.