Quản Lý Dự Án Xây Dựng

Hồ Chí Minh, Phú Thọ
20 - 25 triệu
5 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 04/09/2026 (Còn 17 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

- Quản lý hồ sơ dự án/ công trình (hs pháp lý, hs chất lượng, hs thiết kế, hs an toàn lao động, hồ sơ thanh toán, các hồ sơ liên quan khác,...).
- Quản lý hợp đồng thi công xây lắp, hợp đồng mua bán, ... giữa CĐT và các NT.
- Theo dõi và báo cáo tiến độ
- Nhắc nhở thúc đẩy các nhà thầu, các phòng ban trong công ty hoàn thành các hồ sơ thủ tục, công việc liên quan.
- Là đầu mối thông tin, liên hệ của ban QLDA với các Nhà thầu, các phòng ban trong công ty.
- Là cầu nối giữa Ban QLDA và các phòng ban trong công ty để xử lý các thủ tục hồ sơ, chi phí liên quan.
- Báo cáo định kỳ hàng ngày, tuần đến Ban giám đốc công ty, cấp quản lý trực tiếp.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban giám đốc công ty, cấp quản lý trực tiếp.

Yêu cầu

- Thành thạo tin học văn phòng.
- Có kinh nghiệm làm việc trên 5 năm.
- Ưu tiên : Biết giao tiếp tốt tiếng anh
- Ưu tiên có kinh nghiệm đảm nhiệm các vị trí: Điêu phối viên, chuyên viên kế hoạch, GSKT kiêm làm hồ sơ, thư ký dự án, thư ký công trình...

Quyền lợi

* Chính sách thưởng: - Thưởng lương tháng thứ 13. - Thưởng lương năng suất làm việc vào các quý, cuối năm. - Thưởng cổ tức (thâm niên và trách nhiệm). - Thưởng thâm niên: thưởng thâm niên theo các mức 5 năm, 10 năm, 15 năm,...
* Chính sách phúc lợi dành cho nhân viên -Người lao động sẽ được tham gia đầy đủ các Chế độ theo quy định của Nhà nước. * Chế độ khác - Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe toàn diện (Bảo Việt/PVI) - Tham quan, nghỉ mát hàng năm: hàng năm công ty sẽ tổ chức cho toàn thể nhân viên đi tham quan, nghỉ mát ít nhất 1 lần/năm.
* Chính sách lương: - Tăng lương định kỳ (2 đợt/năm): được thực hiện định kỳ vào tháng 01 và 07 hàng năm. - Tăng lương đột xuất: vào bất kỳ thời điểm, căn cứ vào hiệu quả làm việc vượt trội và thành tích của cá nhân cũng như sự đóng góp vào phát triển của Công ty.

Thông tin khác

Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
5 - 10 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Xây dựng
,
Bất động sản
,
Môi trường / Xử lý chất thải

Thông tin chung

  • Thu nhập: 20 triệu - 25 triệu

Nơi làm việc

  • Tân Sơn Nhất,
  • Hồ Chí Minh
Việc làm tương tự khác

Công Ty TNHH Đầu Tư Xây Dựng Và Công Nghệ Môi Trường Dương Nhật

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: 119 Nguyễn Hồng Đào, Phường 14,, Quận Tân Bình, Hồ Chí Minh, Việt Nam
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Lĩnh vực: Xây dựng, Môi trường
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Trợ Lý Giám Đốc (Mạnh Hỗ Trợ Điều Hành - Không Yêu Cầu Tiếng Anh)
Công ty CP Xcons Sài Gòn
Hồ Chí Minh
Công ty CP Xcons Sài Gòn
18 triệu - 25 triệu
Trưởng Phòng Quản Lý Xây Dựng
Công ty Cổ phần Thương mại và Du lịch Bình Dương
Hồ Chí Minh, Bình Dương
Công ty Cổ phần Thương mại và Du lịch Bình Dương
Thỏa thuận
QUẢN LÝ DỰ ÁN XÂY DỰNG
CÔNG TY CỔ PHẦN RIVIERA
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN RIVIERA
Thỏa thuận
Kỹ Sư QS
Công Ty TNHH Quốc Tế Suofeiya Vn
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH Quốc Tế Suofeiya Vn
15 - 20 triệu
Chuyên Viên QLDA XD & MEP
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG BCONS
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG BCONS
Cạnh tranh
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.