Mô tả công việc
1. Mục tiêu công việc
Chịu trách nhiệm xây dựng, phát triển và quản lý hệ thống kênh phân phối/đối tác nhằm thúc đẩy doanh số và mở rộng thị trường cho công ty.
2. Nhiệm vụ chính
Xây dựng chiến lược phát triển hệ thống kênh bán hàng (đại lý, nhà phân phối,
cộng tác viên, đối tác...).
Tìm kiếm, tuyển dụng và phát triển mạng lưới đối tác/kênh phân phối mới.
Duy trì và chăm sóc hệ thống kênh hiện có, đảm bảo hiệu quả kinh doanh.
Hỗ trợ đào tạo, hướng dẫn đối tác về sản phẩm, quy trình bán hàng và chính sách.
Theo dõi, phân tích doanh số và hiệu quả từng kênh để tối ưu chiến lược.
Phối hợp với các bộ phận marketing, kinh doanh để triển khai chương trình thúc đẩy bán hàng.
Quản lý và phát triển đội nhóm (nếu có).
Đề xuất các giải pháp mở rộng thị trường và tăng trưởng doanh thu.
3. Yêu cầu ứng viên
Độ tuổi: 30-55, không phân biệt giới tính.
4. Quyền lợi
Thu nhập: lương thỏa thuận
* Địa chỉ làm việc: Tầng 7, Tòa nhà Endovina Tower, Số 146 Nguyễn Đình Chiểu, Phường Xuân Hòa (Quận 3 cũ), Hồ Chí Minh
Yêu cầu
Có kinh nghiệm trong lĩnh vực bán hàng, phát triển kênh, tuyển đại lý, marketing hoặc phát triển thị trường.
Ưu tiên có kinh nghiệm quản lý đội nhóm hoặc mở rộng thị trường.
Ưu tiên từng làm trong các mô hình bán hàng hệ thống, hội viên hoặc kênh phân phối (Herbalife, Amway, Unicity, Care For, Thiên Sư...).
Có kinh nghiệm trong các ngành: thương mại điện tử, FMCG, chăm sóc sức khỏe, mỹ phẩm, nền tảng bán hàng, internet...
Có hiểu biết thị trường địa phương, có sẵn tệp khách hàng hoặc mạng lưới quan hệ là lợi thế.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt, chủ động, trách nhiệm cao và định hướng mục tiêu rõ ràng.
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
1 - 2 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Tuổi
30 - 55
Ngành nghề
Quảng cáo / Khuyến mãi / Đối ngoại
,
Bán hàng / Kinh doanh
,
Tiếp thị
Thông tin chung
Nơi làm việc
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 16/05/2026
