Quản Lý Khu Vực (Chuỗi Cửa Hàng)

Hà Nội
18 - 22 triệu
2 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 11/09/2026 (Còn 27 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

1. MỤC TIÊU:
Chịu trách nhiệm quản lý hoạt động kinh doanh và vận hành của các cửa hàng trong khu vực phụ trách, nhằm đảm bảo đạt doanh số, tiêu chuẩn vận hành và phát triển đội ngũ cửa hàng.
2. NHIỆM VỤ CHÍNH:
Chịu trách nhiệm doanh thu, lợi nhuận và các chỉ tiêu KPI của toàn khu vực
Phân tích doanh số, chi phí vận hành, hao hụt, tồn kho, ... đề xuất giải pháp cải thiện
Đảm bảo các cửa hàng tuân thủ tiêu chuẩn vận hành, trưng bày, vệ sinh, dịch vụ khách hàng
Quản lý tài sản tại các cửa hàng trong khu vực đảm bảo hiệu quả, tránh lãng phí
Tuyển dụng, đào tạo, phát triển và đánh giá hiệu quả Nhân viên, Quản lý cửa hàng
Xây dựng đội ngũ kế cận (Quản lý cửa hàng, thực tập Quản lý khu vực), môi trường làm việc
Phối hợp các phòng ban để khai trương cửa hàng đúng tiến độ
Theo dõi hoạt động cửa hàng mới trong giai đoạn ổn định (1-3 tháng)
Triển khai các chương trình marketing, khuyến mãi, hoạt náo tại khu vực
Báo cáo định kỳ: doanh thu, vận hành, nhân sự, ... cho cấp trên
Đề xuất kế hoạch cải thiện hiệu quả từng cửa hàng và toàn khu vực

Yêu cầu

Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương tại các đơn vị vận hành kinh doanh mô hình chuỗi siêu thị, cửa hàng tiện lợi, F&B...
Kỹ năng giao tiếp và quản lý đội nhóm tốt.
Nhạy bén, khả năng xử lý tình huống.
Nhanh nhẹn, linh hoạt, chủ động trong công việc.
Có tinh thần trách nhiệm và cầu tiến.

Quyền lợi

Thu nhập: thảo thuận (theo năng lực và kinh nghiệm)
Đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Nhà nước và công ty (BHXH, BHYT, BHTN.., nghỉ phép 12 ngày/ năm)
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo chuyên môn theo công ty, nhiều cơ hội để học hỏi, phát triển và thăng tiến
Môi trường làm việc "Thân thiện - Hòa hợp - Trách nhiệm - Hiệu quả"

Thông tin khác

Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info])

Thông tin chung

  • Thu nhập: 18 - 22 triệu VNĐ

Nơi làm việc

  • 35 Trần Kim Xuyến, Hà Nội
  • (Trước sáp nhập: Cầu Giấy, Hà Nội | Sau sáp nhập: Yên Hòa, Hà Nội)
  • 1. 35 Trần Kim Xuyến
  • (Trước sáp nhập: Cầu Giấy, Hà Nội | Sau sáp nhập: Yên Hòa, Hà Nội)
Việc làm tương tự khác

Công ty TNHH Kim Lâm Enjoy Mart

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: 35 Trần Kim Xuyến, Cầu Giấy, Hà Nội
Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Thợ Pha Chế Sơn Màu Lương Đến 20 Triệu / Tháng
CÔNG TY CỔ PHẦN SIG DECOR
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN SIG DECOR
10 - 20 triệu
[HN/HCM] Giám đốc Dịch vụ Khách hàng ngành Giáo dục
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ & SÁNG TẠO TRẺ TEKY HOLDINGS
Hà Nội, Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ & SÁNG TẠO TRẺ TEKY HOLDINGS
20 - 40 triệu VNĐ
Quản Lý Cửa Hàng - Lương Upto 18 Triệu
CÔNG TY CP CÁNH DIỀU
Hà Nội
CÔNG TY CP CÁNH DIỀU
12 - 18 triệu VNĐ
Nhân Viên Phát Triển Kinh Doanh
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ GIAO HÀNG NHANH
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ GIAO HÀNG NHANH
10 - 20 triệu
Kỹ thuật Viên Điều Phối Bảo Hành Sửa Chữa IOS TOPCARE
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ THẾ GIỚI DI ĐỘNG (MWG)
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ THẾ GIỚI DI ĐỘNG (MWG)
Thỏa thuận
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.