Mô tả Công việc
Nhiệm vụ chính:
Xây dựng chiến lược và kế hoạch kinh doanh mỗi năm;
Quản lý và phát triển đội ngũ kinh doanh;
Quản lý hoạt động bán hàng và thu hồi nợ;
Phát triển khách hàng mới và
chăm sóc khách hàng đang hợp tác với Công ty.
Báo cáo hoạt động kinh doanh mỗi tháng mỗi quý mỗi năm cho ban Tổng Giám Đốc, đề xuất các giải pháp thu nợ và
phát triển kinh doanh cho Ban Tổng Giám Đốc
Nhiệm vụ chi tiết:
Lập kế hoạch doanh thu, chỉ tiêu bán hàng theo tháng/quý/năm.
Thực hiện chào giá, hợp đồng bán hàng & quản lý khách hàng.
Kiểm soát doanh số mục tiêu lợi nhuận và phối hợp thu hồi công nợ.
Tuyển dụng đào tạo và phát triển đội ngũ
nhân viên kinh doanh (Đội ngũ : 5 -7 nhân viên)
Phân bổ chỉ tiêu (KPI), theo dõi hiệu suất làm việc của các nhân viên kinh doanh để đánh giá năng lực đề xuất thưởng/phạt/thăng tiến.
Đánh giá hiệu quả kinh doanh các khách hàng, các dự án phụ trách đảm bảo doanh số đạt hoặc vượt chỉ tiêu.
Xây dựng, phát triển và quản lý mối quan hệ khách hàng chiến lược. mở rộng các khách hàng mới thị trường mới.
Báo cáo kết quảkinh doanh định kỳ Phân tích số liệu dự báo xu hướng thị trường đề xuất các chiến lược kinh doanh để tăng doanh thu và lợi nhuận.
Tham gia xây dựng chính sách kinh doanh chung của Công ty