Quản Lý Phát Triển Kinh Doanh Quốc Tế

Mức độ phù hợp và xếp hạng của bạn so với ứng viên khác như thế nào?
1/ Tổ chức, điều phối và triển khai hoạt động phát triển kinh doanh quốc tế (50%)
- Tổ chức triển khai công việc: Lập kế hoạch và triển khai các hoạt động nghiên cứu, phân tích thị trường quốc tế theo khu vực/quốc gia được phân công; phân công, theo dõi và giám sát tiến độ thực hiện các đầu việc liên quan.
- Phân tích và đánh giá thị trường: Thu thập, tổng hợp và phân tích thông tin về môi trường đầu tư, chính sách pháp lý, xu hướng thị trường, đối thủ cạnh tranh; đánh giá năng lực cạnh tranh của CC1 tại từng thị trường mục tiêu.
- Xây dựng lộ trình phát triển: Phối hợp với Trưởng phòng đề xuất thứ tự ưu tiên thị trường, đối tác và cơ hội đầu tư; xây dựng lộ trình triển khai chi tiết (tiếp cận - đánh giá - đàm phán - dự thầu/đầu tư).
- Báo cáo và tham mưu: Lập báo cáo phân tích thị trường, báo cáo cơ hội đầu tư và đề xuất định hướng chiến lược trình Ban Lãnh đạo xem xét, quyết định.
2/ Đánh giá dự án và phát triển, quản lý quan hệ đối tác quốc tế (50%)
- Đánh giá dự án: Phân tích tính khả thi của các dự án đầu tư, dự án xây dựng/hạ tầng ở nước ngoài; đánh giá rủi ro pháp lý, tài chính, kỹ thuật và lợi ích kinh tế - chiến lược của dự án.
- Đề xuất tham gia dự án: Chuẩn bị hồ sơ, báo cáo và kiến nghị Ban Lãnh đạo phê duyệt việc tham gia đấu thầu, hợp tác hoặc đầu tư dự án.
- Phát triển và quản lý đối tác: Tham gia xây dựng, duy trì và phát triển mối quan hệ với các nhà đầu tư, đối tác chiến lược, nhà thầu phụ, tư vấn và tổ chức quốc tế.
- Phối hợp tác nghiệp: Theo dõi, cập nhật tiến độ làm việc với đối tác; phối hợp với các phòng/ban nội bộ để đảm bảo thống nhất trong triển khai dự án và quan hệ hợp tác.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác: Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Trưởng phòng Phát triển Kinh doanh/Ban Lãnh đạo.