Quản Lý Quầy Bar

Cập nhật: 20-12-2021|Lượt xem: 778
Công Ty CP C-Media Việt Nam
Địa chỉ: 137 Nguyễn Đình Chiểu, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, Thành phố Hồ Chí Minh
Nộp hồ sơ
- Mức lương:7 - 10 triệu
- Kinh nghiệm:1 năm
- Trình độ:Chứng chỉ
- Tỉnh/Thành phố:TP.HCM
- Ngành nghề:Du lịch/Nhà hàng/Khách sạnThực phẩm/DV ăn uốngLao động phổ thông
- Số lượng tuyển dụng:2
- Giới tính:Nam
- Tính chất công việc:Giờ hành chính
- Hình thức làm việc:Nhân viên chính thức
- Thời gian thử việc:1 tháng
Mô tả
1. Quản lý hoạt động quầy bar
- Xác định nhu cầu nhân viên và tuyển dụng nhân viên
- Phân ca, lên lịch làm việc cho nhân viên quầy bar.
- Hướng dẫn, giám sát quá trình pha chế - phục vụ theo đúng tiêu chuẩn, chất lượng dịch vụ của Quán.
- Kiểm tra chất lượng nguyên vật liệu được sử dụng để pha chế.
- Trực tiếp kiểm tra chất lượng đồ uống trước khi phục vụ khách.
- Hỗ trợ việc cung cấp các thông tin về đồ uống khi được khách hàng yêu cầu.
-. Lên kế hoạch mua nguyên liệu, trang thiết bị phục vụ cần thiết cho công việc tại quầy bar.
- Thực hiện việc pha chế các loại thức uống chất lượng cao khi có yêu cầu của khách.
- Giải quyết khiếu nại của khách hàng nhanh chóng
- Theo dõi vệ sinh khu vực quầy bar
2. Lên menu đồ uống
- Phối hợp với quản lý lên menu đồ uống: cocktail, mocktail, rượu... phù hợp với phong cách phục vụ của nhà hàng - khách sạn.
- Phối hợp đổi mới menu thức uống cho phù hợp với thời tiết, nhu cầu của khách hàng.
- Hỗ trợ cung cấp hình ảnh, lên ý tưởng thiết kế menu.
3. Quản lý các trang thiết bị của bộ phận
- Quản lý quá trình vệ sinh, bảo quản các trang thiết bị phục vụ công việc pha chế của bộ phận.
- Liên hệ ngay với bộ phận kỹ thuật để xử lý khi các trang thiết bị gặp sự cố trong quá trình pha chế.
- Lên kế hoạch bảo trì và phối hợp với bộ phận kỹ thuật thực hiện bảo trì, bảo dưỡng đúng thời hạn.
4. Giải quyết các vấn đề phát sinh
- Tiếp nhận và nhanh chóng giải quyết các yêu cầu, phàn nàn, khiếu nại của khách hàng trong quá trình phục vụ.
- Phối hợp với bộ phận an ninh xử lý khi có sự tranh chấp giữa khách hàng với khách hàng, giữa khách hàng với nhân viên... đảm bảo không được để lại hậu quả nghiêm trọng.
5. Tuyển dụng, đào tạo nhân sự
- Lên kế hoạch tuyển dụng nhân viên đảm bảo có đủ lực lượng nhân sự phục vụ cho công việc của bộ phận.
- Phối hợp với bộ phận nhân sự phỏng vấn, tuyển chọn nhân viên.
- Đào tạo nghiệp vụ theo chuẩn nhà hàng - khách sạn cho nhân viên mới.
6. Các công việc khác
- Chịu trách nhiệm Quản lý việc thu - chi trong ca phục vụ.
- Chủ động đề xuất những giải pháp có tính ứng dụng cao, mang lại hiệu quả cho công việc của bộ phận.
- Sáng tạo những công thức pha chế mới đáp ứng được yêu cầu, sở thích của khách hàng.
- Tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ, tay nghề do nhà hàng, khách sạn, hiệp hội tổ chức.
- Tham gia các cuộc họp nội bộ định kỳ và đột xuất theo yêu cầu.
- Làm các báo cáo công việc liên quan.
- Thực hiện các công việc khác khi được yêu cầu.
Yêu cầu
- Bằng cấp hoặc chứng chỉ pha chế chuyên nghiệp. Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Am hiểu về các loại đồ uống.
- Có gu thẩm mỹ, biết cách decor đồ uống.
- Biết tin học văn phòng cơ bản.
- Sạch sẽ, ngăn nắp, gọn gàng
- Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt, kỹ năng tổ chức và giao tiếp
- Có khả năng làm việc độc lập và đội nhóm hiệu quả.
- Tiếng Anh giao tiếp.
- Có khả năng làm việc tốt dưới áp lực công việc.
Quyền lợi
- Mức lương: 7.000.000 VNĐ - 10.000.000 VNĐ
- Phụ cấp cơm trưa: Theo quy định công ty
- Phụ cấp khác: Theo quy định của công ty
- Tiền thưởng: Theo năng lực
Hồ sơ
Thông tin liên hệ:
Địa chỉ: C-COFFEE 137 Nguyễn Đình Chiểu, phường Võ Thị Sáu, quận 3, TPHCM.
Mr. Duy Linh - Email: [protected info]
Mr. Phúc - Email: [protected info] - Sđt: [protected info].
Mr. Sang - Email: [protected info] - Sdt: [protected info]
Hạn nộp
[protected info]
Hình thức nộp
Bấm "NỘP HỒ SƠ" để ứng tuyển
Nộp hồ sơ
Người tìm việc cảnh giác với các hình thức lừa đảo>> XEM CHI TIẾT
Lưu việc làm
In việc làm
Thông báo đăng sai sự thật