Quản Lý Tổng Câu Lạc Bộ Bida Rick Group

1. Quản lý nhân sự:
• Đào tạo và quản lý đội ngũ nhân viên.
• Lập kế hoạch làm việc, xếp ca, phân công nhiệm vụ và giám sát hiệu suất làm việc của nhân viên.
• Tạo một môi trường làm việc tích cực và động viên sự phát triển cá nhân của nhân viên.
• Nắm rõ nhân sự của quán, đảm bảo các ca làm không bị thiếu nhân viên
2. Quản lý hoạt động quán:
• Giám sát hoạt động hàng ngày của quán để đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn chất lượng và quy trình hoạt động.
• Đảm bảo sự an toàn và vệ sinh trong quán theo quy định của cơ quan quản lý.
• Đảm bảo tác phong, thái độ của nhân viên.
3. Quản lý tài chính:
• Theo dõi và quản lý ngân sách thu chi của quán.
• Đảm bảo rằng tất cả các thiết bị trong quán trách thất thoát, trộm cắp
4. Tương tác khách hàng:
• Đảm bảo sự hài lòng của khách hàng bằng cách cung cấp dịch vụ chất lượng cao và tạo một môi trường thân thiện và chuyên nghiệp.
• Xử lý phản hồi từ khách hàng và thực hiện các biện pháp để cải thiện trải nghiệm của họ.
• Duy trì và phát triển cộng đồng bida tạo môi trường thân thiện và chuyên nghiệp .