Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Xây dựng quy chế, chính sách, quy trình cơ bản cho Team Khóa học (5 - 7 người);
- Phối hợp cùng Bộ phận Tuyển dụng phỏng vấn, đánh giá ứng viên, đánh giá thử việc; - Xây dựng, tổng hợp hệ thống tài liệu đào tạo nội bộ cho nhân viên;
- Quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động Team Khóa học bao gồm: Marketing, Sales, Chăm sóc khách hàng... Phối hợp cùng Bộ phận Tài chính quản lý, báo cáo về Tài chính; đưa ra các giải pháp sử dụng nguồn ngân sách hiệu quả; Xây dựng các kế hoạch doanh thu, chiến lược Marketing, Sales để phát triển kinh doanh;
- Xây dựng kế hoạch phát triển cho hoạt động điều hành và thương hiệu; - Thực hiện các công việc liên quan đến quản lý khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
Yêu cầu
- Nam/ nữ tuổi 27 - 32;
- Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành đào tạo: Tài chính, Kinh tế, Quản trị kinh doanh...
- Trên 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương;
- Có kinh nghiệm về quản lý chất lượng dịch vụ trong lĩnh vực giáo dục.
- Ưu tiên có hiểu biết về quản lý trải nghiệm khách hàng;
- Có hiểu biết, sử dụng hiệu quả các phương tiện truyền thông là một lợi thế; Kỹ năng giao tiếp khéo léo, linh họa trong xử lý tình huống;
- Có khả năng sắp xếp, quản lý và điều hành công việc;
- Tiếng Anh tốt, ưu tiên ứng viên có khả năng đọc, viết Tiếng Anh;
- Thành thạo tin học Văn phòng.
Quyền lợi
- Lương thỏa thuận, đảm bảo xứng đáng theo năng lực;
- Chế độ phúc lợi đầy đủ theo quy định của Nhà nước và Pháp luật;
- Nghỉ phép, nghỉ Lễ, Tết;
- Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước ngay khi ký HĐLĐ chính thức;
- Làm việc trong môi trường thân thiện, được tạo điều kiện để phát huy năng lực bản thân và thăng tiến lên các vị trí cao hơn trong hệ thống.
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 16/01/2021
- Thu nhập: Thỏa thuận
