Quảng Ninh - Nhân Viên Phát Triển Thị Trường - Thiết Bị Điện Dân Dụng
- Hà Nội, Hải Phòng, Bắc Kạn, Hà Nam, Nam Định, Ninh Bình, Phú Thọ, Quảng Bình, Quảng Ninh, Thái Nguyên, Thanh Hóa, Vĩnh Phúc
- 8 - 25 triệu
- 1 - 3 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 16/10/2026 (Còn 26 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Quản lý và phát triển cụm Đại lý/Nhà phân phối được giao; duy trì mối quan hệ và nâng cao hiệu quả bán hàng.
Đào tạo và coaching đội ngũ bán hàng của nhà phân phối uỷ quyền: kỹ năng bán, kiến thức sản phẩm, kỹ thuật chốt sale và xử lý từ chối.
Thực hiện kế hoạch visit thị trường theo tuần/tháng; ghi nhận và báo cáo đầy đủ sau mỗi chuyến đi.
Phát triển và mở mới điểm bán lẻ trong khu vực phụ trách theo định hướng của công ty.
Theo dõi và phân tích doanh số của từng Nhà phân phối ủy quyền; đề xuất action cụ thể để cải thiện doanh số định kỳ.
Triển khai các chương trình khuyến mại, sự kiện thị trường theo kế hoạch và yêu cầu của công ty.
Phối hợp với bộ phận admin để xử lý báo giá, đơn hàng và các yêu cầu phát sinh từ điểm bán kịp thời.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của quản lý trực tiếp.
Đào tạo và coaching đội ngũ bán hàng của nhà phân phối uỷ quyền: kỹ năng bán, kiến thức sản phẩm, kỹ thuật chốt sale và xử lý từ chối.
Thực hiện kế hoạch visit thị trường theo tuần/tháng; ghi nhận và báo cáo đầy đủ sau mỗi chuyến đi.
Phát triển và mở mới điểm bán lẻ trong khu vực phụ trách theo định hướng của công ty.
Theo dõi và phân tích doanh số của từng Nhà phân phối ủy quyền; đề xuất action cụ thể để cải thiện doanh số định kỳ.
Triển khai các chương trình khuyến mại, sự kiện thị trường theo kế hoạch và yêu cầu của công ty.
Phối hợp với bộ phận admin để xử lý báo giá, đơn hàng và các yêu cầu phát sinh từ điểm bán kịp thời.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của quản lý trực tiếp.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên (Ưu tiên ngành Kỹ thuật, Kinh tế, Kinh doanh, Marketing hoặc tương đương).
Tuổi: dưới 35.
Nhanh nhẹn, trung thực, có tinh thần trách nhiệm và chịu áp lực tốt.
Yêu thích công việc kinh doanh, giao tiếp khách hàng và đi thị trường.
Thành thạo tin học văn phòng cơ bản; biết sử dụng CRM hoặc công cụ báo cáo là lợi thế.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và xây dựng mối quan hệ tốt với đối tác và khách hàng.
Chủ động, kỷ luật; sẵn sàng đi thị trường với tần suất cao theo kế hoạch tuần.
Đi thị trường trực tiếp tại tỉnh; về trụ sở chính tại Hà Nội họp báo cáo công việc 1 lần/tháng.
Có bằng lái xe là lợi thế; sẵn sàng di chuyển trong khu vực phụ trách và vùng lân cận.
Ưu tiên: có từ 1 - 3 năm kinh nghiệm phát triển kênh, chăm sóc đại lý hoặc bán hàng thực địa.
Tuổi: dưới 35.
Nhanh nhẹn, trung thực, có tinh thần trách nhiệm và chịu áp lực tốt.
Yêu thích công việc kinh doanh, giao tiếp khách hàng và đi thị trường.
Thành thạo tin học văn phòng cơ bản; biết sử dụng CRM hoặc công cụ báo cáo là lợi thế.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết phục và xây dựng mối quan hệ tốt với đối tác và khách hàng.
Chủ động, kỷ luật; sẵn sàng đi thị trường với tần suất cao theo kế hoạch tuần.
Đi thị trường trực tiếp tại tỉnh; về trụ sở chính tại Hà Nội họp báo cáo công việc 1 lần/tháng.
Có bằng lái xe là lợi thế; sẵn sàng di chuyển trong khu vực phụ trách và vùng lân cận.
Ưu tiên: có từ 1 - 3 năm kinh nghiệm phát triển kênh, chăm sóc đại lý hoặc bán hàng thực địa.
Quyền lợi
Thu nhập: Lương cơ bản + Phụ cấp + Thưởng (Thu nhập khởi điểm 12.000.000 - 18.000.000đ, theo kinh nghiệm và năng lực).
Review lương 6 tháng/lần; lộ trình tăng lương rõ ràng theo vị trí.
Các chính sách thưởng khác: thưởng sáng kiến cho đóng góp xuất sắc hiệu quả cho sự phát triển của Công ty; thưởng khi giới thiệu nhân sự cho công ty.
Lương cơ bản tăng theo thâm niên, căn cứ vào quy chế của công ty.
Cung cấp trang thiết bị (máy tính PC), văn phòng phẩm.
Các khoản phụ cấp như: phụ cấp ăn trưa (700.000đ), xăng xe, công tác phí,...
Đóng Bảo hiểm đầy đủ theo quy định luật lao động hiện hành.
Quà các dịp Lễ Tết, sinh nhật nhân viên,....
Các chương trình đào tạo kỹ năng và nghiệp vụ, các khoá học, hội nghị, workshop,... nhằm nâng cao trình độ của cán bộ, nhân viên.
Các chương trình team building, mini game, các sự kiện giải trí và kết nối,...
Review lương 6 tháng/lần; lộ trình tăng lương rõ ràng theo vị trí.
Các chính sách thưởng khác: thưởng sáng kiến cho đóng góp xuất sắc hiệu quả cho sự phát triển của Công ty; thưởng khi giới thiệu nhân sự cho công ty.
Lương cơ bản tăng theo thâm niên, căn cứ vào quy chế của công ty.
Cung cấp trang thiết bị (máy tính PC), văn phòng phẩm.
Các khoản phụ cấp như: phụ cấp ăn trưa (700.000đ), xăng xe, công tác phí,...
Đóng Bảo hiểm đầy đủ theo quy định luật lao động hiện hành.
Quà các dịp Lễ Tết, sinh nhật nhân viên,....
Các chương trình đào tạo kỹ năng và nghiệp vụ, các khoá học, hội nghị, workshop,... nhằm nâng cao trình độ của cán bộ, nhân viên.
Các chương trình team building, mini game, các sự kiện giải trí và kết nối,...
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info]), Thứ 7 ([protected info])
Địa điểm làm việc:
Thái Nguyên, Ninh Bình, Hà Nam, Vĩnh Phúc, Hải Phòng, Hà Nội, Thanh Hóa, Quảng Ninh, Phú Thọ
Xem chi tiết các địa điểm
1. Tất cả các quận
(Trước sáp nhập: Chợ Mới, Bắc Kạn | Sau sáp nhập: Thanh Mai, Thái Nguyên)
2. Tất cả các quận
(Trước sáp nhập: Ý Yên, Nam Định | Sau sáp nhập: Vạn Thắng, Ninh Bình)
3. Tất cả các quận
4. Tất cả các quận
5. Tất cả các quận
(Trước sáp nhập: An Dương, Hải Phòng | Sau sáp nhập: An Dương, Hải Phòng)
6. Tầng 3, sảnh A tòa nhà HH01, 87 Lĩnh Nam chung cư NewHorizon, quận Hoàng Mai, TP Hà Nội.
(Trước sáp nhập: Hoàng Mai, Hà Nội | Sau sáp nhập: Lĩnh Nam, Hà Nội)
7. Tất cả các quận
(Trước sáp nhập: Thọ Xuân, Thanh Hóa | Sau sáp nhập: Xuân Tín, Thanh Hóa)
8. Tất cả các quận
(Trước sáp nhập: Ba Chẽ, Quảng Ninh | Sau sáp nhập: Ba Chẽ, Quảng Ninh)
9. Tất cả các quận
(Trước sáp nhập: Thanh Sơn, Phú Thọ | Sau sáp nhập: Khả Cửu, Phú Thọ)
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info]), Thứ 7 ([protected info])
Địa điểm làm việc:
Thái Nguyên, Ninh Bình, Hà Nam, Vĩnh Phúc, Hải Phòng, Hà Nội, Thanh Hóa, Quảng Ninh, Phú Thọ
Xem chi tiết các địa điểm
1. Tất cả các quận
(Trước sáp nhập: Chợ Mới, Bắc Kạn | Sau sáp nhập: Thanh Mai, Thái Nguyên)
2. Tất cả các quận
(Trước sáp nhập: Ý Yên, Nam Định | Sau sáp nhập: Vạn Thắng, Ninh Bình)
3. Tất cả các quận
4. Tất cả các quận
5. Tất cả các quận
(Trước sáp nhập: An Dương, Hải Phòng | Sau sáp nhập: An Dương, Hải Phòng)
6. Tầng 3, sảnh A tòa nhà HH01, 87 Lĩnh Nam chung cư NewHorizon, quận Hoàng Mai, TP Hà Nội.
(Trước sáp nhập: Hoàng Mai, Hà Nội | Sau sáp nhập: Lĩnh Nam, Hà Nội)
7. Tất cả các quận
(Trước sáp nhập: Thọ Xuân, Thanh Hóa | Sau sáp nhập: Xuân Tín, Thanh Hóa)
8. Tất cả các quận
(Trước sáp nhập: Ba Chẽ, Quảng Ninh | Sau sáp nhập: Ba Chẽ, Quảng Ninh)
9. Tất cả các quận
(Trước sáp nhập: Thanh Sơn, Phú Thọ | Sau sáp nhập: Khả Cửu, Phú Thọ)
Thông tin chung
- Thu nhập: 8 - 25 triệu VNĐ
Việc làm tương tự khác
Công Ty Cổ Phần Vắc Xin Và Sinh Phẩm Nam Hưng Việt
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Bình Thuận
Cạnh tranh
CÔNG TY TNHH TM & SX NỆM MOUSSE LIÊN Á
Hà Nội
10 - 17 triệu VNĐ
Công Ty TNHH Dịch Vụ Quốc Tế Bắc Nam
Hà Nội, Bắc Ninh, Đắk Lắk, Khác
Thoả thuận
CÔNG TY TNHH XUẤT NHẬP KHẨU RUTOP VIỆT NAM
Hà Nội, Hồ Chí Minh
12 Tr - 15 Tr VND
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ HỢP LONG
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Tầng 2, tháp A Mandarin Garden 2, số 99 phố Tân Mai, Phường Tương Mai, Thành phố Hà Nội
- Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
- Lĩnh vực: IT / Phần mềm / IOT / Điện tử viễn thông
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[Hà Nội] NV Đối Ngoại Nam Tiếng Nhật | Thu Nhập 600 - 800 USD
Công ty cổ phần đầu tư quốc tế và cung ứng nguồn nhân lực Đức Minh
Hà Nội
600 - 800 USD
Kỹ Sư Kinh Doanh (B2B)/Sales Engineer - Thu Nhập Hấp Dẫn - Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN KINH DOANH VMPC
Hà Nội
12 - 15 triệu VND + Hoa Hồng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu