Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Chúng tôi đang tìm kiếm một
Sales Manager/Key Account Manager có năng lực để lãnh đạo đội ngũ Account Manager/ Sales phát triển mối quan hệ với khách hàng và đảm bảo đạt được các mục tiêu kinh doanh.
Trách Nhiệm Chính:
Lãnh đạo và Đào tạo: Xây dựng chương trình đào tạo, hướng dẫn và phát triển kỹ năng chuyên môn cho các Account Manager trong nhóm.
Quản lý Khách hàng: Duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng hiện tại, đồng thời tìm kiếm và nắm bắt cơ hội kinh doanh mới.
Chiến lược Kinh doanh: Tham gia xây dựng và triển khai các chiến lược kinh doanh hiệu quả để đảm bảo đạt được mục tiêu doanh thu đề ra.
Phân tích Hiệu suất: Giám sát, theo dõi và phân tích hiệu suất hoạt động của đội ngũ, đề xuất các giải pháp cải thiện kịp thời.
Báo cáo: Lập và cung cấp báo cáo định kỳ về hoạt động kinh doanh và hiệu suất của đội ngũ cho ban lãnh đạo cấp cao.
Hợp tác Liên phòng: Phối hợp chặt chẽ với các phòng ban khác như Marketing, Kỹ thuật và Dịch vụ Khách hàng để đảm bảo trải nghiệm và sự hài lòng của khách hàng.
Thiết lập KPI/OKRs: Xây dựng và áp dụng các chỉ số KPI/OKRs phù hợp cho từng thành viên và toàn đội.
Yêu cầu
Tốt nghiệp đại học, ưu tiên ngành Quản Trị Kinh Doanh, Marketing hoặc các lĩnh vực liên quan.
Tối thiểu 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý tài khoản, với ít nhất 1 năm ở vị trí lãnh đạo.
Kỹ năng Sales & Services
Kinh nghiệm thành công trong lĩnh vực bán hàng B2B và quản lý tài khoản khách hàng
Khả năng đàm phán và thuyết phục xuất sắc
Hiểu biết sâu sắc về thị trường và đối thủ cạnh tranh
Kỹ năng giao tiếp và xây dựng mối quan hệ tốt
Kỹ năng Quản lý
Thiết lập Quy trình Vận hành: Khả năng xây dựng, triển khai và tối ưu hóa các quy trình vận hành sales hiệu quả
Quản trị Ngân sách: Kinh nghiệm trong việc lập kế hoạch, phân bổ và quản lý ngân sách
Thiết lập Mục tiêu: Khả năng xác định mục tiêu SMART và lộ trình thực hiện phù hợp
Đào tạo và Phát triển Nhân sự: Kỹ năng coaching, mentoring và phát triển đội ngũ, tạo môi trường làm việc năng động và hiệu quả
Quyền lợi
Mức lương: 25.000.000 vnđ - 40.000.000 vnđ
Làm việc từ Thứ 2 - Thứ 6 (8h00 - 17h30)
Phụ cấp ăn trưa, gửi xe
Được cấp phát tài sản, thiết bị, công cụ dụng cụ làm việc đầy đủ.
Được hưởng chế độ BHXH, đi làm 8 tiếng mỗi ngày, nghỉ phép và các phúc lợi khác theo luật lao động
Review lương 1 lần/năm (cố định) và theo hiệu quả công việc (không cố định)
Thưởng các dịp sinh nhật, tháng lương thứ 13 và các dịp lễ (8/3, 30/4, [protected info],...) trong năm
Khu vực Pantry trà, cafe, nước ngọt miễn phí
Được tham gia du lịch cùng Công ty, tham gia các hoạt động chung: Happy Hour, Hội thao, YEP
Bảo hiểm xã hội, Khám sức khỏe định kỳ, Team building, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13, Thưởng cổ phần, Signing bonus, Phụ cấp thâm niên, Thưởng hiệu quả làm việc
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 27/09/2025
- Thu nhập: 25 - 40 triệu
Nơi làm việc
- - Hà Nội: Số 8 Lê Quang Đạo, Nam Từ Liêm
