Sales Admin (Kênh bán lẻ)
Hạn nộp hồ sơ: 21/11/2026 (Còn 21 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
1. Đảm bảo định biên hàng hóa cửa hàng
Lập phiếu chia hàng mới theo định mức được chia của kênh
Kiểm tra đơn hàng, phản hồi lại phía cửa hàng về đơn hàng. Bóc tách đơn gọi hàng của cửa hàng gửi Kho vận, đảm bảo tiến độ đi hàng
Tổng hợp dữ liệu bán, số lượng tồn kho chi tiết từng cửa hàng, lên phiếu luân chuyển hàng hóa giữa các cửa hàng để tối ưu cơ hội bán của cửa hàng, giảm giá trị tồn kho.
2. Xây dựng chương trình xúc tiến bán của cửa hàng
Rà soát danh sách hàng hóa tại cửa hàng, số liệu tồn kho trên hệ thống, hiệu quả của CTKM trước, từ đó xây dựng danh sách chương trình khuyến mãi tiếp theo tại hệ thống cửa hàng/ cửa hàng khai trương.
Tổng hợp và chắt lọc ý kiến đề xuất sale xả của cửa hàng, rà soát số liệu tồn kho, đề xuất danh sách chương trình khuyến mãi sale xả hàng tồn lẻ size.
Tổng hợp phản hồi về hiệu quả của chương trình khuyến mãi gửi Trưởng bộ phận, Ban Giám Đốc phụ trách để nắm bắt, và thay đổi kịp thời
3. Lên đơn hàng khai trương
Đánh giá tiềm năng bán của cửa hàng, nghiên cứu dữ liệu bán và tệp khách hàng cùng khu vực để lên cơ cấu tỷ trọng của từng dòng hàng.
Lên đơn hàng khai trương đáp ứng đúng quy chuẩn số lượng hàng so với mặt bằng, tối ưu hóa doanh thu và hiệu quả kinh doanh của cửa hàng khai trương.
4. Báo cáo, theo dõi tiến độ hàng hóa
Rà soát các mã sản phẩm cần phản hồi trong tuần, chắt lọc ý kiến phản hồi từ phía cửa hàng gửi phòng thiết kế để tối ưu hóa về thiết kế.
Rà soát lịch về hàng của Công ty, theo dõi tiến độ chụp ảnh từ MKT, cập nhật dữ liệu số lượng hàng về kèm hình ảnh để chào hàng các cửa hàng trực thuộc và nhà đầu tư.
5. Hoạt động khác
Đề xuất mua vật tư, nguyên phụ liệu cho cửa hàng Đề xuất tái sản xuất mã hàng để tối ưu cơ hội bán của kênh.
Tổng hợp số liệu tồn kho, dữ liệu bán để theo dõi tốc độ bán của các mã sản phẩm mới, từ đó lên kế hoạch xúc tiến bán kịp thời.
Kiểm tra và kiểm duyệt phiếu đề nghị cân kho của cửa hàng theo quy định.
Cung cấp và đảm bảo vấn đề tem mác, nguyên phụ liệu cho cửa hàng.
Kiểm tra và tổng hợp số lượng đơn facebook nhờ cửa hàng đi hộ, để đề xuất thanh toán tiền hỗ trợ.
Yêu cầu ứng viên
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh
Yêu cầu 2 năm kinh nghiệm vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên làm các công ty về CVS, thời trang...
Kỹ năng: Kiến thức, tư duy về số liệu, Kỹ năng phân tích, đánh giá, tổng hợp, Kỹ năng tài liệu hóa, quy trình hóa trong triển khai công việc, Kỹ năng bán hàng, Kỹ năng giao tiếp., Kỹ năng thuyết trình.
Tính cách: Trung thực, thẳng thắn; Tận tụy, chu đáo; Chủ động, sáng tạo, linh hoạt, cần cù - chịu khó.; Năng động, nhiệt tình, say mê với công việc; Nhạy bén với kinh doanh, hướng mục tiêu
Quyền lợi
Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực
Thời gian làm việc hành chính Công ty: Thứ 2 đến Thứ 7: 08h00 - 17h30. Mỗi tháng nghỉ 2 chiều Thứ 7 và các Chủ nhật.
Làm việc trong công ty lĩnh vực thời trang có thâm niên hơn 13 năm trên thị trường, thương hiệu có hơn 35 cửa hàng trên toàn quốc, quy mô 300 nhân sự;
Môi trường làm việc thân thiện, năng động với văn hóa Dấn thân - Thấu hiểu - Đam mê - Thành công; Hòa đồng - Yêu thương - Tương trợ;
Cơ sở vật chất đầy đủ, tiện nghi; thiết bị làm việc và công cụ dụng cụ được trang bị hiện đại;
Thưởng các ngày Lễ, Tết; thưởng lương tháng 13, 14 (tùy theo tình hình kinh doanh của công ty), quà sinh nhật, nghỉ mát, liên hoan, tất niên; thăm hỏi ốm đau, thai sản, hiếu, hỉ;
Mỗi năm có 12 ngày nghỉ phép đối với nhân viên chính thức;
Công ty có lò vi sóng, tủ lạnh phục vụ CBNV ăn trưa;
Được tham gia BHXH theo quy định và nhiều chế độ phúc lợi hấp dẫn khác.
Nghỉ mát, liên hoan, tất niên... hàng năm; quà sinh nhật; thăm hỏi ốm đau, thai sản, hiếu, hỉ...
Tham gia các chương trình đào tạo hội nhập, kỹ năng mềm và kỹ năng chuyên môn
Xét tăng lương 1 lần/ Năm Cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý.
Địa điểm làm việc
GP Invest 170 La Thành, Ô Chợ Dừa, Hà Nội
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:30), nghỉ 2 chiều thứ 7/tháng
nghỉ trưa 1.5 tiếng (12.00 - 13.30)
Thông tin chung
- Thu nhập: 12 - 20 triệu
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY CỔ PHẦN STAKA
Hà Nội, Nam Định, Nghệ An, Ninh Bình, Quảng Trị, Thái Bình, Thanh Hóa, Khác
18 - 25 triệu
CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN REDLAND
Hà Nội
Từ 12 triệu VNĐ
Công ty Cổ phần BW JAPAN - Thời trang Cardina
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 170 đường Đê La Thành, P. Ô Chợ Dừa, Q.Đống Đa, TP. Hà Nội
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Bán lẻ/ Bán sỉ/ Thương mại, Dệt may - Da giày, Thời trang
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
