- Quản lý và Dẫn dắt: Trực tiếp quản lý, hướng dẫn và điều hành hoạt động của các Sales Leader (SL) và đội ngũ Financial Consultant (FC) trong khu v ực.
-
Phát triển kinh doanh: Chịu trách nhiệm về chỉ tiêu doanh số khu vực, xây dựng kế hoạch hành động để mở rộng thị trường và gia tăng th ị phần.
- Tuyển dụng & Đào t ạo: Chủ động thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự cấp quản lý (SL) và tư vấn viên (FC); tổ chức đào tạo, kèm cặp về kỹ năng bán hàng và qu ản trị cho đội ngũ.
- Duy trì hiệu suất: Theo dõi tiến độ, đánh giá hiệu quả hoạt động định kỳ và đưa ra các giải pháp kịp thời để hỗ trợ đội ngũ đạt KPI.
- Giám sát tuân thủ: Đảm bảo mọi hoạt động kinh doanh trong khu v ực tuân thủ đúng quy định của công ty và pháp lu ật bảo hiểm.
- Hỗ trợ thị trường: Đồng hành cùng SL và FC trong các bu ổi tư vấn quan trọng hoặc các sự kiện hội thảo khách hàng t ại địa phương.
- Bằng cấp: Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học trở lên.
- Kinh nghiệm: Đã có kinh nghi ệm tại vị trí quản lý tương đương trong ngành B ảo hiểm/Tài chính trên 1 năm.
- Kỹ năng lãnh đạo: Có khả năng truyền cảm hứng, định hướng mục tiêu rõ ràng và
quản trị nhân sự hiệu quả.
- Tố chất: Kỷ luật cao, tư duy chi ến lược và có khả năng chịu được áp lực doanh số lớn.
- Kỹ năng chuyên môn: Am hiểu sâu sắc về sản phẩm bảo hiểm nhân thọ, kỹ năng thuyết phục và xây dựng mối quan hệ.