Mô tả công việc
Kiểm soát chất lượng truyền thống và AI:
Phân tích và review các đặc tả yêu cầu chức năng
Lập kế hoạch kiểm thử cho các sản phẩm truyền thống và AI
Thực hiện kiểm thử chức năng, UI/UX và hành vi của AI
Kiểm tra các tình huống edge case, misuse và rủi ro nghiệp vụ
Kiểm tra độ chính xác, độ tin cậy và tính công bằng của kết quả AI
Theo dõi và báo cáo các lỗi một cách có hệ thống
Tham gia các buổi demo và review luồng nghiệp vụ
Kiểm thử tự động và công cụ AI:
Phát triển các kịch bản kiểm thử tự động
Áp dụng các công cụ kiểm thử AI (LLM evaluation, synthetic data)
Thiết lập và duy trì hệ thống CI/CD cho kiểm thử
Sử dụng công cụ giả lập người dùng để kiểm thử tự động
Phát triển các công cụ nội bộ hỗ trợ kiểm thử AI
Đảm bảo chất lượng dữ liệu cho AI:
Kiểm tra tính đầy đủ và chính xác của dữ liệu huấn luyện AI
Đánh giá tính đa dạng và cân bằng của dữ liệu
Kiểm tra việc xử lý dữ liệu cá nhân và tuân thủ bảo mật
Theo dõi hiệu suất mô hình AI theo thời gian
Học hỏi và phát triển:
Nghiên cứu các xu hướng, công cụ và phương pháp kiểm thử AI mới
Chủ động nâng cao tư duy kiểm thử manual + automation, tư duy phân tích rủi ro và tư duy end user
Tham gia các khóa học và hoạt động nâng cao kỹ năng
Chia sẻ kiến thức với đồng nghiệp
Yêu cầu
Bằng cấp: Cử Nhân trở lên các chuyên ngành CNTT & Phần mềm
Chuyên ngành: Khoa Học Máy Tính, Công Nghệ Thông Tin, hoặc các ngành có liên quan
Must-have:
Tối thiểu 04 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Software Testing Automation ứng dụng AI trong testing
Chủ động, năng động, trách nhiệm cao, kiên định bám mục tiêu
Có khả năng xử lý nhiều dự án song song, biết sắp xếp ưu tiên theo tiến độ công việc
Có tư duy end-user, cẩn thận trong công việc
Giao tiếp tốt, phối hợp hiệu quả với các team liên quan.
Có khả năng phân tích các rủi ro hệ thống
Should-have:
Có chứng chỉ ISTQB, Agile hoặc các chứng chỉ tương đương là điểm cộng.
Quyền lợi
Máy tính xách tay
Bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Chế độ nghỉ phép
Thông tin khác
Nơi làm việc
Hồ Chí Minh (Quận Phú Nhuận)
Cấp Bậc
Nhân viên
Hình Thức
Nhân viên chính thức
Kinh Nghiệm
2 - 3 Năm
Mức Lương
Lương thỏa thuận
Ngành nghề
Bán lẻ / Bán sỉ, CNTT - Phần mềm
Phòng Ban
CÔNG NGHỆ THÔNG TIN
Hạn chót nhận hồ Sơ
30/04/2026
Người Liên Hệ
Phòng Thu hút Nhân tài
Thông tin chung
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 30/04/2026
