
Senior recruitment executive
CÔNG TY TNHH TAISUN VIETNAM
Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Hết hạn: Còn 6 ngày
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: Cạnh tranh
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 3 - 5 năm
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Xây dựng và triển khai chiến lược tuyển dụng nhằm thu hút nhân tài phù hợp với nhu cầu phát triển của công ty.
Quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng từ khâu lập kế hoạch, tìm kiếm ứng viên, phỏng vấn, đánh giá và đề xuất tuyển dụng.
Phát triển và duy trì nguồn ứng viên tiềm năng thông qua các kênh tuyển dụng như mạng xã hội, website tuyển dụng, hội chợ việc làm và các mối quan hệ trong ngành.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các trường đại học, tổ chức đào tạo và đối tác tuyển dụng nhằm tìm kiếm ứng viên chất lượng.
Đánh giá, phân tích và cải thiện quy trình tuyển dụng để tối ưu hóa hiệu suất và chất lượng tuyển dụng.
Hỗ trợ xây dựng thương hiệu tuyển dụng của công ty thông qua các chiến dịch truyền thông và sự kiện tuyển dụng.
Quản lý dữ liệu ứng viên, báo cáo tình hình tuyển dụng và đề xuất các giải pháp cải thiện hiệu quả tuyển dụng.
Working conditions:
Workplace: 08 Phan Dinh Giot, Ward 2, Tan Binh dist., HCMC.
Working hour: [protected info] (Monday - Friday).
Xây dựng và triển khai chiến lược tuyển dụng nhằm thu hút nhân tài phù hợp với nhu cầu phát triển của công ty.
Quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng từ khâu lập kế hoạch, tìm kiếm ứng viên, phỏng vấn, đánh giá và đề xuất tuyển dụng.
Phát triển và duy trì nguồn ứng viên tiềm năng thông qua các kênh tuyển dụng như mạng xã hội, website tuyển dụng, hội chợ việc làm và các mối quan hệ trong ngành.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các trường đại học, tổ chức đào tạo và đối tác tuyển dụng nhằm tìm kiếm ứng viên chất lượng.
Đánh giá, phân tích và cải thiện quy trình tuyển dụng để tối ưu hóa hiệu suất và chất lượng tuyển dụng.
Hỗ trợ xây dựng thương hiệu tuyển dụng của công ty thông qua các chiến dịch truyền thông và sự kiện tuyển dụng.
Quản lý dữ liệu ứng viên, báo cáo tình hình tuyển dụng và đề xuất các giải pháp cải thiện hiệu quả tuyển dụng.
Working conditions:
Workplace: 08 Phan Dinh Giot, Ward 2, Tan Binh dist., HCMC.
Working hour: [protected info] (Monday - Friday).
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hoặc các lĩnh vực liên quan.
Có từ 3 - 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng, ưu tiên kinh nghiệm tuyển dụng ở các công ty lớn hoặc tập đoàn đa quốc gia.
Hiểu biết sâu sắc về thị trường lao động, các kênh tuyển dụng và phương pháp thu hút ứng viên hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thương lượng tốt.
Khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực cao.
Kỹ năng phân tích và đánh giá ứng viên chuyên sâu.
Thành thạo tin học văn phòng và các công cụ hỗ trợ tuyển dụng.
Tiếng Anh giao tiếp tốt.
*** PHÚC LỢI:
- Thưởng thành tích cá nhân và bộ phận theo quí;
- Chế độ nâng lương một năm tối thiểu một lần;
- Thưởng trung thu (Tùy thuộc tình hình kinh doanh);
- Tổ chức du lịch hoặc phát tiền phúc lợi hằng năm;
- Thưởng lương tháng 13 (Tùy thuộc tình hình kinh doanh);
- Tổ chức và phát quà sinh nhật hoặc chi phúc lợi vào lương cho CBCNV có sinh nhật trong Quí;
- Hưởng tiền phúc lợi khi kết hôn, ma chay (500.000VNĐ - 3.000.000VNĐ);
- Đóng bảo hiểm trên tiền lương ký hợp đồng, tham gia bảo hiểm 24/24;
- Tặng phẩm hằng tháng cho Con của CBCNV (1 tháng tuổi đến 24 tháng tuổi) và CBCNV.
Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh hoặc các lĩnh vực liên quan.
Có từ 3 - 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng, ưu tiên kinh nghiệm tuyển dụng ở các công ty lớn hoặc tập đoàn đa quốc gia.
Hiểu biết sâu sắc về thị trường lao động, các kênh tuyển dụng và phương pháp thu hút ứng viên hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thương lượng tốt.
Khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực cao.
Kỹ năng phân tích và đánh giá ứng viên chuyên sâu.
Thành thạo tin học văn phòng và các công cụ hỗ trợ tuyển dụng.
Tiếng Anh giao tiếp tốt.
*** PHÚC LỢI:
- Thưởng thành tích cá nhân và bộ phận theo quí;
- Chế độ nâng lương một năm tối thiểu một lần;
- Thưởng trung thu (Tùy thuộc tình hình kinh doanh);
- Tổ chức du lịch hoặc phát tiền phúc lợi hằng năm;
- Thưởng lương tháng 13 (Tùy thuộc tình hình kinh doanh);
- Tổ chức và phát quà sinh nhật hoặc chi phúc lợi vào lương cho CBCNV có sinh nhật trong Quí;
- Hưởng tiền phúc lợi khi kết hôn, ma chay (500.000VNĐ - 3.000.000VNĐ);
- Đóng bảo hiểm trên tiền lương ký hợp đồng, tham gia bảo hiểm 24/24;
- Tặng phẩm hằng tháng cho Con của CBCNV (1 tháng tuổi đến 24 tháng tuổi) và CBCNV.
Quyền lợi
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 03/04/2025
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
With our commitment to "Growing Together", we are always by our customer's side in every new stage of life that they face: from birth to growth to aging. By placing customer satisfaction as our utmost priority, we focus the majority of our efforts on letting them feel the most comfort by experiencing the joys of everyday life without a trace of worry. Millions of people around the world use our products, and we will always be a part of their babies' growing, the support for the elderly, and the ...
Quy mô công ty
Từ 501 - 1000 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty TNHH Suất Ăn Công Nghiệp Thiên Hà
Thoả thuận
Còn 28 ngày
Hồ Chí Minh, An Giang
ANABUKI NL HOUSING SERVICE VIET NAM
8 - 9 triệu VNĐ
Còn 30 ngày
Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.