Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Phân tích các yêu cầu của người dùng để đề xuất và lập kế hoạch phát triển hệ thống mới hoặc sửa đổi hệ thống hiện có
- Phát triển hệ thống nội bộ công ty (Lập trình Database, lập trình Web, Xử lý hình ảnh...)
- Chỉnh sửa phần mềm để sửa lỗi, nâng cao hiệu suất của phần mềm.
- Tư vấn với các bộ phận khác về tình trạng và đề xuất dự án.
- Làm việc với các bộ phận khác về các vấn đề kỹ thuật bao gồm thiết kế và bảo trì hệ thống phần mềm.
- Giám sát chất lượng và hiệu suất của các ứng dụng thông qua thử nghiệm và bảo trì.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kỹ thuật phần mềm hoặc Công nghệ thông tin.
- Hiểu biết rõ về kiến trúc máy tính, hệ điều hành và cấu trúc dữ liệu.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm với Java, Sql Server, C# hoặc các ngôn ngữ lập trình khác.
- Khả năng phân tích thông tin kỹ thuật phức tạp.
- Làm quen với các bộ công cụ và khung giao diện người dùng.
- Chăm chỉ, nhiệt tình, sáng tạo.
Quyền lợi
Được đi du lịch 1 lần trong 1 năm
Quà chúc mừng sinh nhật
Công ty có xe đưa đón dành cho nhân viên
Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Khám sức khỏe định kỳ 1 lần/ năm
Được review 2 lần trong năm
Môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 24/03/2024
- Thu nhập: Thương lượng
Giới thiệu công ty
Sở hữu cơ sở sản xuất qui mô lớn ở Hải Phòng, thành phố cảng quan trọng của Việt Nam, công ty Kyocera Mita Việt Nam Technology có 100% vốn đầu tư từ Kyocera Mita Nhật Bản. Với dây chuyền sản xuất hiện đại cùng công nghệ cao, công ty sản xuất và phân phối các loại máy in trắng đen, máy photocopy đa ...
Quy mô công ty
Từ 1000 - 5000 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh công nghệ máy văn phòng kyocera trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.