Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Lái xe du lịch cho
nhân viên kinh doanh công tác, và lái xe tải
giao hàng, trong và ngoài thành phố
Tài xế mới vào nhận xe cty sẽ bàn giao xe, giấy tờ xe, và cho mượn trước 1 bình dầu đầy, khi quyết toán chi phí dầu được trả theo số km thực chạy ( nếu nghỉ việc phải đổ trả lại bình dầu đầy cho cty ), các chi phi như tiền cầu đường, tiền chành tài xế đem hóa đơn chứng từ về cho cty thanh toán lại.
Yêu cầu
Phải có bằng lái xe dấu C
Quyền lợi
Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của Luật lao động
Được nghỉ 1 ngày phép năm tương ứng với 1 tháng làm việc
Thưởng lễ, tết hàng năm (Tết dương lịch, lễ 30.4, lễ 02/09): Cứ làm đủ 6 tháng thì được thưởng 500.000đ
Thưởng tết âm lịch: Được thưởng tối thiểu 1 tháng lương tổng thu nhập nếu làm đủ 12 tháng, còn dưới 12 tháng thì hưởng theo số tháng làm việc thực tế.
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 10/08/2025
- Thu nhập: 10 - 11 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- 495A Lê Văn Khương, KP.5, P.Tân Thới Hiệp, TP.HCM
- 1. 495A Lê Văn Khương, KP.5, P.Tân Thới Hiệp, TP.HCM
Công ty TNHH SX và TM Sơn Phúc - SƠN KENNY chính thức đi vào hoạt động từ ngày 07/11/2011. Mặc dù thời gian hoạt động của công ty chúng tôi chưa nhiều, nhưng với đội ngũ CB - CNV nhiều năm kinh nghiệm làm việc tại những công ty sản xuất sơn hàng đầu Việt Nam, chúng tôi đã cùng nhau hợp sức để cho...
Công ty TNHH SX và TM Sơn Phúc - SƠN KENNY chính thức đi vào hoạt động từ ngày 07/11/2011. Mặc dù thời gian hoạt động của công ty chúng tôi chưa nhiều, nhưng với đội ngũ CB - CNV nhiều năm kinh nghiệm làm việc tại những công ty sản xuất sơn hàng đầu Việt Nam, chúng tôi đã cùng nhau hợp sức để cho...
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh sx và tm sơn phúc trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.