Talent Acquisition OfficerCÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN WIN ADS
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
Ngành nghề: Hành chính - Văn phòng, Nhân sự, Thiết kế đồ họa - Web
Thu nhập: 9 - 13 triệu
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 11/11/2024
Hạn nộp: 11/12/2024
Mô tả công việc
1.Tuyển dụng: 90%
a. Tìm kiếm và thu hút ứng viên:
Xây dựng và duy trì mạng lưới quan hệ với các ứng viên tiềm năng.
Tạo ra các chiến lược tiếp cận ứng viên hiệu quả nhằm thu hút nguồn ứng viên chất lượng cao.
b. Quy trình tuyển dụng:
Đăng tuyển và quản lý các thông báo tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng của công ty.
Lọc hồ sơ, sàng lọc ứng viên qua điện thoại hoặc trực tiếp, tổ chức và điều phối phỏng vấn.
Thực hiện đánh giá, kiểm tra năng lực, background check khi cần thiết.
c. Quản lý dữ liệu tuyển dụng:
Quản lý và cập nhật cơ sở dữ liệu ứng viên.
Báo cáo và phân tích các số liệu liên quan đến tuyển dụng (số lượng ứng viên, tỷ lệ chuyển đổi, thời gian tuyển dụng, v.v.).
Đề xuất và thực hiện các phương pháp cải thiện quy trình tuyển dụng.
d. Hỗ trợ định hướng nhân sự mới:
Hỗ trợ và đảm bảo quy trình onboard/offboard nhân viên mới diễn ra suôn sẻ.
Tư vấn, hỗ trợ nhân viên mới hòa nhập với môi trường làm việc và văn hóa doanh nghiệp.
2. Hành chính văn phòng: 10%
Hỗ trợ các công việc chung: chi phí, thiết bị văn phòng, v.v
Các công việc khác do Trưởng phòng và Ban Giám đốc yêu cầu.
a. Tìm kiếm và thu hút ứng viên:
Xây dựng và duy trì mạng lưới quan hệ với các ứng viên tiềm năng.
Tạo ra các chiến lược tiếp cận ứng viên hiệu quả nhằm thu hút nguồn ứng viên chất lượng cao.
b. Quy trình tuyển dụng:
Đăng tuyển và quản lý các thông báo tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng của công ty.
Lọc hồ sơ, sàng lọc ứng viên qua điện thoại hoặc trực tiếp, tổ chức và điều phối phỏng vấn.
Thực hiện đánh giá, kiểm tra năng lực, background check khi cần thiết.
c. Quản lý dữ liệu tuyển dụng:
Quản lý và cập nhật cơ sở dữ liệu ứng viên.
Báo cáo và phân tích các số liệu liên quan đến tuyển dụng (số lượng ứng viên, tỷ lệ chuyển đổi, thời gian tuyển dụng, v.v.).
Đề xuất và thực hiện các phương pháp cải thiện quy trình tuyển dụng.
d. Hỗ trợ định hướng nhân sự mới:
Hỗ trợ và đảm bảo quy trình onboard/offboard nhân viên mới diễn ra suôn sẻ.
Tư vấn, hỗ trợ nhân viên mới hòa nhập với môi trường làm việc và văn hóa doanh nghiệp.
2. Hành chính văn phòng: 10%
Hỗ trợ các công việc chung: chi phí, thiết bị văn phòng, v.v
Các công việc khác do Trưởng phòng và Ban Giám đốc yêu cầu.
Yêu cầu
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế, hoặc các lĩnh vực liên quan.
Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí tuyển dụng hoặc Talent Acquisition.
Am hiểu quy trình tuyển dụng và các công cụ, phương pháp tìm kiếm ứng viên.
Kỹ năng giao tiếp, xây dựng mối quan hệ và đàm phán tốt.
Có kỹ năng thiết kế hình ảnh đơn giản (Canva,... )
Khả năng làm việc độc lập, quản lý thời gian hiệu quả.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các công ty quy mô lớn hoặc agency tuyển dụng.
Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm ở vị trí tuyển dụng hoặc Talent Acquisition.
Am hiểu quy trình tuyển dụng và các công cụ, phương pháp tìm kiếm ứng viên.
Kỹ năng giao tiếp, xây dựng mối quan hệ và đàm phán tốt.
Có kỹ năng thiết kế hình ảnh đơn giản (Canva,... )
Khả năng làm việc độc lập, quản lý thời gian hiệu quả.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các công ty quy mô lớn hoặc agency tuyển dụng.
Quyền lợi
Mức thu nhập hấp dẫn, từ 9.000.000 13.000.000 VND
Lương tháng 13.
Xét tăng lương hàng năm.
Bảo hiểm theo quy định của Luật Lao động.
Đồng nghiệp trẻ trung, nhiệt huyết, tài năng.
Cơ hội phát triển sự nghiệp không giới hạn vì chúng tôi là công ty nhỏ nhưng phát triển nhanh.
Trà, cà phê và đồ ăn nhẹ miễn phí.
Lương tháng 13.
Xét tăng lương hàng năm.
Bảo hiểm theo quy định của Luật Lao động.
Đồng nghiệp trẻ trung, nhiệt huyết, tài năng.
Cơ hội phát triển sự nghiệp không giới hạn vì chúng tôi là công ty nhỏ nhưng phát triển nhanh.
Trà, cà phê và đồ ăn nhẹ miễn phí.
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh: 225/8 Nguyễn Đình Chiểu, Phường 5,, Quận 3
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 09:00 đến 18:00)
Thứ 7: từ 9:00 đến 12:00
- Hồ Chí Minh: 225/8 Nguyễn Đình Chiểu, Phường 5,, Quận 3
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 09:00 đến 18:00)
Thứ 7: từ 9:00 đến 12:00
Giới thiệu công ty
CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN WIN ADS việc làm
Bàu Cát 6, Phường 14, Quận Tân Bình, TP.HCM
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Talent Acquisition Executive
CHI NHÁNH CÔNG TY TNHH TRANSCOSMOS VIỆT NAM
9 Tr - 13 Tr VND
Hồ Chí Minh
30/11/2024
Senior Talent Acquisition Executive
Công ty cổ phần giao nhận và vận chuyển indo trần
Cạnh tranh
Hồ Chí Minh
30/12/2024
Senior Talent Acquisition Executive (Store)
CÔNG TY TNHH GS 25 VIỆT NAM
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
07/12/2024
Talent Acquisition Executive (Expats Recruitment)
Wall Street English
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
07/12/2024
Vị trí Talent Acquisition Officer do công ty CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN WIN ADS tuyển dụng tại Hồ Chí Minh, Joboko tự động tổng hợp mức lương 9 - 13 triệu, tìm thêm việc làm về Talent Acquisition Officer hoặc công ty CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN WIN ADS ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN WIN ADS việc làm
Bàu Cát 6, Phường 14, Quận Tân Bình, TP.HCM
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên