[Tây Hồ] GT Sales Representative/ Nhân Viên Bán Hàng Kênh GT

Hà Nội
Thỏa thuận
1 - 2 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 21/09/2026 (Còn 27 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Hoàn thành mục tiêu doanh số hàng tháng.
Thăm viếng khách hàng theo đúng kế hoạch/lịch trình bán hàng (35-40 điểm/ngày).
Đảm bảo hàng hóa đầy đủ trên quầy kệ/trưng bày đẹp theo hướng dẫn.
Giới thiệu các ưu điểm của sản phẩm đến khách hàng và động viên khách hàng giới thiệu sản phẩm đến người tiêu dùng khác.
Sử dụng các công cụ hỗ trợ bán hàng (DMS)/vật dụng quảng cáo/thực hiện các báo cáo theo yêu cầu.
Thực hiện các chương trình của phòng kinh doanh/phòng Marketing.
Xây dựng mối quan hệ làm việc tốt với khách hàng nhằm nhận sự hỗ trợ của khách hàng.

Yêu cầu

Trình độ học vấn/ Education Background
Tốt nghiệp THPT trở lên
Kinh nghiệm/ Experienced Needed
Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm ở vị trí nhân viên bán hàng trong ngành hàng tiêu dùng nhanh (FMCG).
Kỹ năng / Skill Needed
Có kỹ năng bán hàng cơ bản.
Cá tính/ Personality
Có tinh thần làm việc chăm chỉ, cầu tiến và luôn hướng đến kết quả.
Trung thực, đáng tin cậy.

Quyền lợi

- Working hours: from Mon to Fri (8:00- 17:00)
- Annual leaves: 15 days per year
- Sick leaves: 4 days per year
- Annual Performance Appraisal
- Bonus of 13th and Performance bonus based on company policy
- Others: annual health checkup, general medical insurance (BIC insurance)
* Quyền lợi/ Benefit
- According to Company's Policy / Theo Quy định của Công ty

Thông tin khác

Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Trung học phổ thông
Kinh nghiệm
1 - 2 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Tư vấn dịch vụ khách hàng
,
Dịch vụ khách hàng
,
Bán hàng / Kinh doanh

Thông tin chung

  • Thu nhập: Cạnh tranh

Nơi làm việc

  • Tây Hồ,
  • Hà Nội
Việc làm tương tự khác
TẬP ĐOÀN MẮT KÍNH ÁNH RẠNG
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Khánh Hòa
15 Tr - 18 Tr VND
CÔNG TY TNHH INNOTECH MATERIALS VIỆT NAM
Hà Nội, Hồ Chí Minh
16 Tr - 30 Tr VND
Abbott Laboratories. GmbH
Hà Nội
Thỏa thuận
Ellsworth Adhesives Asia Limited
Hà Nội, Hồ Chí Minh
Thương lượng

CÔNG TY TNHH OTSUKA NUTRACEUTICAL VIETNAM

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Lầu 6, số 63 Phạm Ngọc Thạch, Phường Xuân Hòa, TP Hồ Chí Minh, Việt Nam
Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
Lĩnh vực: Bán lẻ/ Bán sỉ/ Thương mại, Y tế - Dược
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Đại diện kinh doanh
TỔNG CÔNG TY CỔ PHẦN BIA - RƯỢU - NƯỚC GIẢI KHÁT HÀ NỘI (HABECO)
Hà Nội
TỔNG CÔNG TY CỔ PHẦN BIA - RƯỢU - NƯỚC GIẢI KHÁT HÀ NỘI (HABECO)
Cạnh tranh
Đại Diện Trưng Bày & Bán Hàng Chuỗi Cửa Hàng Tiện Lợi & Siêu Thị Mini Cho Suntory PepsiCo Thu Nhập Đến 11 Triệu/Tháng
CÔNG TY TNHH POSMART
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Hải Dương, Phú Thọ, Tây Ninh, Vĩnh Phúc
CÔNG TY TNHH POSMART
9 - 11 triệu VNĐ
Sales Manager
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN IDC
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN IDC
Thỏa thuận
Chuyên Viên Xuất Nhập Khẩu Tiếng Trung (Thu Nhập 25-30 Triệu+)
Công Ty Cổ Phần YBM
Hà Nội
Công Ty Cổ Phần YBM
25,000-30,000 /tháng
Đại diện Bán hàng khu vực Miền Bắc
CÔNG TY CỔ PHẦN HATECO LOGISTICS
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN HATECO LOGISTICS
10 - 25 triệu VNĐ
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.