Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
- Nhận lệnh sản xuất từ bộ phận kế hoạch, lên kế hoạch cắt chi tiết.
- Đảm bảo sản lượng và chất lượng.
- Làm việc với các bộ phận kho, may trong việc điều chuyển bán thành phẩm.
- Quản lý hao hụt trong tổ cắt có hiệu quả.
- Đảm bảo 5 S.
- Quản lý hồ sơ giấy tờ bộ phận cắt.
- Chi tiết sẽ trao đổi trong cuộc phỏng vấn.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp chuyên ngành may
- Cẩn thận và linh động trong công việc. Nhanh nhẹn, trung thực, có tinh thần trách hiệm trong công việc.
- Ưu tiên ứng viên đã làm công ty may mặc tại bộ phận cắt.
Quyền lợi
- Mức lương: từ 10.000.000 đ - 20.000.000 đ.
- Được làm việc trong môi trường ổn định, chuyên nghiệp,năng động; bình đẳng.
- Cơ hội thăng tiến trong công việc.
- Được hưởng các chế độ theo quy định Nhà nước
Thông tin khác
- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lí lịch dán ảnh có xác nhận của địa phương;
- Chứng minh thư nhân dân; Sổ hộ khẩu; Giấy khai sinh photo công chứng.
- Giấy khám sức khỏe bản A3, thời hạn không quá 6 tháng
- Pho to công chứng các văn bằng có liên quan.
- 4 ảnh 3*4 ; 4 ảnh 4*6
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 30/09/2018
- Thu nhập: Thỏa thuận
002. Thành lập cơ sỏ sản xuất hàng may mặc xuất khẩu Kinh Bắc với 40 công nhân 2003. Chuyển đổi thành công ty TNHH may Kinh Bắc với số lượng 100 công nhân 2005. Công ty đầu tư xây dựng mới nhà xưởng sản xuất tại Cụm CN Cầu Giát, Huyện Duy Tiên, Tỉnh Hà Nam tăng năng lực sản xuất lên 400 công nhân...
002. Thành lập cơ sỏ sản xuất hàng may mặc xuất khẩu Kinh Bắc với 40 công nhân 2003. Chuyển đổi thành công ty TNHH may Kinh Bắc với số lượng 100 công nhân 2005. Công ty đầu tư xây dựng mới nhà xưởng sản xuất tại Cụm CN Cầu Giát, Huyện Duy Tiên, Tỉnh Hà Nam tăng năng lực sản xuất lên 400 công nhân...
Quy mô công ty
Từ 501 - 1000 nhân viên
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần may kinh bắc trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.