Total Rewards ExecutiveCÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ GIAO HÀNG NHANH
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
Ngành nghề: Quản lý điều hành, Hoạch định - Dự án, Kỹ thuật, Nhân sự
Lương: Thoả thuận
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 04/06/2024
Hạn nộp: 03/07/2024
Mô tả công việc
- Thiết kế và triển khai chính sách/ chế độ lương thưởng
Phân tích dữ liệu thị trường lao động, nghiên cứu xu hướng và thực tiễn tốt nhất về khen thưởng để đề xuất các chính sách lương thưởng phù hợp với chiến lược và mục tiêu của công ty
Tham gia vào việc xây dựng và cập nhật bảng lương, hệ thống phân loại chức danh, mô tả công việc và khung lương
Hỗ trợ triển khai và quản lý các chương trình thưởng hiệu suất, thưởng dự án, và các khoản thưởng khác
Tư vấn và hỗ trợ các phòng ban trong việc áp dụng chính sách lương thưởng, giải quyết các vướng mắc liên quan
- Quản lý hiệu quả công việc
Thiết kế và triển khai hệ thống đánh giá hiệu quả công việc (KPI) phù hợp với từng vị trí công việc và mục tiêu của công ty
Đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên, theo dõi và báo cáo kết quả đánh giá cho ban lãnh đạo
Phân tích kết quả đánh giá hiệu quả công việc để đề xuất các giải pháp cải thiện hiệu quả hoạt động của công ty
- Quản lý và báo cáo chi phí nhân sự
Thu thập, phân tích và báo cáo chi phí nhân sự định kỳ theo từng bộ phận, vị trí công việc, và khoản chi
Phân tích xu hướng chi phí nhân sự và đề xuất các giải pháp tối ưu hóa chi phí
Tham gia vào việc lập kế hoạch ngân sách nhân sự cho công ty
- Nghiên cứu xu hướng thị trường
- Công việc khác theo sự phân công của cấp Quản lý
Phân tích dữ liệu thị trường lao động, nghiên cứu xu hướng và thực tiễn tốt nhất về khen thưởng để đề xuất các chính sách lương thưởng phù hợp với chiến lược và mục tiêu của công ty
Tham gia vào việc xây dựng và cập nhật bảng lương, hệ thống phân loại chức danh, mô tả công việc và khung lương
Hỗ trợ triển khai và quản lý các chương trình thưởng hiệu suất, thưởng dự án, và các khoản thưởng khác
Tư vấn và hỗ trợ các phòng ban trong việc áp dụng chính sách lương thưởng, giải quyết các vướng mắc liên quan
- Quản lý hiệu quả công việc
Thiết kế và triển khai hệ thống đánh giá hiệu quả công việc (KPI) phù hợp với từng vị trí công việc và mục tiêu của công ty
Đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên, theo dõi và báo cáo kết quả đánh giá cho ban lãnh đạo
Phân tích kết quả đánh giá hiệu quả công việc để đề xuất các giải pháp cải thiện hiệu quả hoạt động của công ty
- Quản lý và báo cáo chi phí nhân sự
Thu thập, phân tích và báo cáo chi phí nhân sự định kỳ theo từng bộ phận, vị trí công việc, và khoản chi
Phân tích xu hướng chi phí nhân sự và đề xuất các giải pháp tối ưu hóa chi phí
Tham gia vào việc lập kế hoạch ngân sách nhân sự cho công ty
- Nghiên cứu xu hướng thị trường
- Công việc khác theo sự phân công của cấp Quản lý
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Tài chính, Kinh tế, hoặc các chuyên ngành liên quan. Có hiểu biết sâu về Luật Lao Động
- Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm về Total Rewards/ C&B
- Thành thạo MS Office (đặc biệt là Excel và PowerPoint)
- Kỹ năng xử lý dữ liệu lớn trên Excel và/hoặc các công cụ xử lý
- Kỹ năng phân tích và trực quan hóa dữ liệu
- Kỹ năng giao tiếp, kỹ năng quản lý dự án, kỳ năng thuyết phục và đàm phán với nhiều phòng ban/ cá nhân thuộc nhiều cấp bậc khác nhau
- Kỹ năng dẫn dắt đội nhóm, tư duy-logic tốt, nhạy bén
- Trung thực, cẩn thận, cầu tiến, thái độ tích cực
- Năng động, nhiệt tình, thích ứng với sự thay đổi và chịu được áp lực cao trong công việc
- Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm về Total Rewards/ C&B
- Thành thạo MS Office (đặc biệt là Excel và PowerPoint)
- Kỹ năng xử lý dữ liệu lớn trên Excel và/hoặc các công cụ xử lý
- Kỹ năng phân tích và trực quan hóa dữ liệu
- Kỹ năng giao tiếp, kỹ năng quản lý dự án, kỳ năng thuyết phục và đàm phán với nhiều phòng ban/ cá nhân thuộc nhiều cấp bậc khác nhau
- Kỹ năng dẫn dắt đội nhóm, tư duy-logic tốt, nhạy bén
- Trung thực, cẩn thận, cầu tiến, thái độ tích cực
- Năng động, nhiệt tình, thích ứng với sự thay đổi và chịu được áp lực cao trong công việc
Quyền lợi được hưởng
- Thu nhập thỏa thuận, bảo hiểm full lương
- Tham gia khám sức khỏe định kỳ hàng năm
- Bảo hiểm sức khỏe cá nhân
- Thưởng tháng năm, thưởng performance
- Tham gia các buổi sharing về nghiệp vụ của các BUs khác của tập đoàn
- Được hướng dẫn với đội ngũ nhân viên tận tình và giàu kinh nghiệm
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động
- Phụ cấp khác:
Miễn phí gửi xe ở tòa nhà
Giảm giá 20% cafe, trà sữa tại tòa nhà
- Tham gia khám sức khỏe định kỳ hàng năm
- Bảo hiểm sức khỏe cá nhân
- Thưởng tháng năm, thưởng performance
- Tham gia các buổi sharing về nghiệp vụ của các BUs khác của tập đoàn
- Được hướng dẫn với đội ngũ nhân viên tận tình và giàu kinh nghiệm
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động
- Phụ cấp khác:
Miễn phí gửi xe ở tòa nhà
Giảm giá 20% cafe, trà sữa tại tòa nhà
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
1 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nhân viên
Kinh nghiệm
1 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nộp hồ sơ liên hệ
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ GIAO HÀNG NHANH
Giới thiệu công ty
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ GIAO HÀNG NHANH việc làm
405/15 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 24, Quận Bình Thạnh, TP HCM
Quy mô: Trên 10.000 nhân viên
Việc làm tương tự
BIM Project Manager
FPT Software Innovation Company Limited
Thỏa thuận
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng
27/07/2024
Quản Lý/Trưởng Nhóm Dự Án Chăm Sóc Khách Hàng
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ T-PLUS
Thoả thuận
Hồ Chí Minh
07/08/2024
Total Rewards/ C&B Executive
CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN Y TẾ VICTORIA HEALTH CARE
20 - 25 triệu VNĐ
Hồ Chí Minh
08/07/2024
LOTTE Mart tuyển dụng Construction Management (M&E)
CÔNG TY CỔ PHẦN TRUNG TÂM THƯƠNG MẠI LOTTE MART VIỆT NAM
Từ 18 triệu VNĐ
Toàn Quốc, Hồ Chí Minh
05/07/2024
KỸ SƯ DỰ ÁN (CƠ - ĐIỆN - MÔI TRƯỜNG)
Công Ty TNHH Koastal Eco Industries.
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
21/07/2024
Vị trí Total Rewards Executive do công ty CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ GIAO HÀNG NHANH tuyển dụng tại Hồ Chí Minh, Joboko tự động tổng hợp mức lương Thoả thuận, tìm thêm việc làm về Total Rewards Executive hoặc công ty CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ GIAO HÀNG NHANH ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ GIAO HÀNG NHANH việc làm
405/15 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 24, Quận Bình Thạnh, TP HCM
Quy mô: Trên 10.000 nhân viên