Trợ Lý Pháp Chế Doanh Nghiệp

10 - 14 triệu
1 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 01/12/2026 (Còn 26 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc:
(Mức lương: 10 - 14 triệu VNĐ)
Xây dựng, kiểm tra và quản lý hệ thống chính sách của công ty. Đề xuất điều chỉnh quy trình, chính sách nội bộ theo các cập nhật pháp lý để đảm bảo tính tuân thủ.
Soạn thảo, kiểm tra tính chính xác các hợp đồng nhân sự, kinh tế, tài liệu pháp lý của công ty.
Cung cấp hướng dẫn và tư vấn pháp lý cho các bộ phận khác trong công ty để đảm bảo các quyết định và hành động tuân thủ quy định pháp luật. Có sự hỗ trợ của Luật sư.
Đại diện theo ủy quyền tham gia tố tụng, đàm phán, thực hiện các thủ tục hành chính/pháp lý, thương mại, hợp đồng và thương lượng ngoài tố tụng.
Giải quyết các vấn đề pháp lý nội bộ, xử lý tranh chấp và đàm phán giải quyết mâu thuẫn liên quan đến pháp lý.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của TP, BGĐ.
Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Quyền lợi được hưởng:
Lương xây dựng theo vị trí, năng lực, hiệu quả công việc.
Làm việc giờ hành chính từ thứ 2 đến thứ 6.
Lương, thưởng tháng 13, các ngày lễ.
Thưởng thâm niên, phúc lợi hưu trí.
Hỗ trợ cơm trưa tại văn phòng, công tác phí khi đi công trình.
Tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động đầy đủ theo quy định hiện hành.
Bảo hiểm sức khỏe, khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Du lịch, teambuilding hàng năm.
Quà sinh nhật, quà hiếu hỉ.
Đào tạo kỹ năng chuyên môn, lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Vinh danh nhân viên xuất sắc năm.
Cùng nhiều chế độ phúc lợi khác.
Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Cao Đẳng
Yêu cầu công việc:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Luật hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm tối thiểu 01 năm ở vị trí tương đương hoặc có thể được đào tạo nếu chưa có kinh nghiệm.
Có kiến thức cơ bản về Luật doanh nghiệp, Dân sự, Thương mại,....
Kỹ năng giao tiếp, soạn thảo và nghiên cứu pháp luật tốt.
Nhiệt tình, năng nổ, chủ động và có tinh thần trách nhiệm trong công việc.
Sẵn sàng đi công tác khi có yêu cầu.
Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ
Ngành nghề: Pháp Chế Doanh Nghiệp,Tuân Thủ - Pháp Lý
Cao Đẳng
Dưới 1 năm

Thông tin chung

  • Thu nhập: 10 - 14 tr

CÔNG TY CỔ PHẦN KỸ THUẬT MÔI TRƯỜNG KỶ NGUYÊN

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: 58/53 Nguyễn Minh Hoàng, P12, Q.Tân Bình, Tp.HCM
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Lĩnh vực: Xây dựng, Môi trường
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
[TP.HCM] Nhân Viên Thu Hồi Nợ Tín Chấp - Thu Nhập Up To 35 Triệu/Tháng
Công Ty Quản Lý Nợ Và Khai Thác Tài Sản - Ngân Hàng TMCP Quân Đội
Hồ Chí Minh
Công Ty Quản Lý Nợ Và Khai Thác Tài Sản - Ngân Hàng TMCP Quân Đội
10 - 35 triệu VND
Legal Assistant - Based in Hanoi
Forvis Mazars in Vietnam
Forvis Mazars in Vietnam
Thỏa thuận
Thư Ký Pháp Lý
Công Ty TNHH Easy Travel
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH Easy Travel
4 - 7 triệu VNĐ
Trợ Lý Luật Sư
Công Ty Cổ Phần Tư Vấn Paxlaw
Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Tư Vấn Paxlaw
10 - 15 triệu VNĐ
Thư ký pháp lý Ban giám đốc
Công Ty Cổ Phần Thành Thành Công - Biên Hòa
Tây Ninh
Công Ty Cổ Phần Thành Thành Công - Biên Hòa
Cạnh tranh
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.