Trách nhiệm công việc:
Sắp xếp lịch trình làm việc, lịch họp, chuẩn bị chuyến công tác cho Tổng giám đốc.
Điều phối, hỗ trợ công tác tổ chức như soạn thư mời, sắp xếp nhân lực, tổng hợp báo cáo, tài liệu cho các buổi làm việc, cuộc họp hay sự kiện có Tổng
giám đốc tham dự.
Tham mưu,
giúp việc cho Tổng giám đốc về kế hoạch, định hướng phát triển của công ty.
Hỗ trợ các bộ phận, phòng ban trong việc thực hiện mục tiêu, kế hoạch, chính sách theo sự phân công của Tổng giám đốc.
Thư ký cuộc họp và soạn thảo văn bản nội bộ.
Thực hiện báo cáo theo định kỳ.
Cập nhật, tóm lược thông tin về các văn bản pháp luật mới, tình hình báo chí về xu hướng thị trường, ngành liên quan đến hoạt động của công ty cho Tổng giám đốc.
Thực hiện việc giám sát, báo cáo công việc của các phòng ban được phân công trách nhiệm với Tổng giám đốc.
Hoàn thành các công việc khác do Tổng giám đốc yêu cầu.
岗位职责:
能够根据任务要求在国内/国外出差。
• 安排总经理的工作日程、会议日程、准备商务旅行。
• 协调和支持组织工作,如起草邀请函、安排人力资源、编写总干事参加的工作会议、会议或活动的报告和文件。
• 为总经理提供建议并协助制定公司的发展计划和方向。
• 支持部门和分部实施总监指定的目标、计划和政策。
• 会议秘书及内部文件起草。
• 定期提交报告。
• 为总经理更新和总结有关新法律文件、市场趋势新闻情况和与公司运营相关的行业的信息。
• 监督并向总经理报告所分配部门的工作。
• 完成总经理要求的其他任务。
职业发展路径:
- 近距离贴身与总经理同步工作
- 设置6-12个月快速晋升通道,成为业务模块的负责人
- 开放参与董事会会议资格(第6个月起)
- 定期安排与机构投资人交流机会
Mức lương cạnh tranh, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm.
Được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, thân thiện, chuyên nghiệp.
Có cơ hội thăng tiến trong công việc.