Trợ Lý Trưởng Phòng Nhân Sự

Hỗ trợ Trưởng phòng Nhân sự trong việc quản lý và điều phối toàn bộ hoạt động nhân sự của công ty, đảm bảo các quy trình được thực hiện hiệu quả.
Tham gia vào quy trình tuyển dụng, từ việc xây dựng JD, phỏng vấn đến đào tạo nhân viên mới, đảm bảo quy trình diễn ra suôn sẻ và chuyên nghiệp.
Theo dõi và cập nhật hồ sơ nhân sự, dữ liệu lương, thưởng và phúc lợi, đảm bảo tính chính xác và bảo mật thông tin.
Hỗ trợ tổ chức các chương trình sự kiện nội bộ và hoạt động teambuilding, nhằm nâng cao tinh thần làm việc của nhân viên.
Thực hiện các báo cáo định kỳ về nhân sự, phân tích dữ liệu và đưa ra các khuyến nghị cải tiến quy trình nhân sự.
Giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến nhân sự, tư vấn và hỗ trợ nhân viên trong quá trình làm việc, đảm bảo môi trường làm việc tích cực.
Tham gia vào xây dựng và triển khai các chính sách, quy chế về nhân sự, đảm bảo phù hợp với chiến lược phát triển của công ty.