Trưởng Bộ Phận cho thuê/ Leasing Manager (Cộng tác, không ràng buộc thời gian làm việc)
Tập đoàn BĐS An Gia
Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh, Bình Dương
Hết hạn: 16/01/2025
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: Thương lượng
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 5 năm
Mô tả công việc
Công việc này không ràng buộc thời gian làm việc, chịu trách nhiệm trên các mặt bằng/ sản phẩm được giao cho thuê (chi tiết sẽ trao đổi thêm tại buổi phỏng vấn):
1) Mô tả chung:
- Lập, ban hành và triển khai chính sách cho thuê phát triển đại lý cho thuê shophouse, giáo dục của các dự án
- Tìm kiếm, chăm sóc và phát triển đại lý cho thuê
- Đàm phán và hỗ trợ ký kết Hợp đồng thuê
- Tìm kiếm, chăm sóc và chốt deal Khách hàng thuê
- Phối hợp với các Phòng ban nội bộ An Gia để thống nhất HĐ thuê
2) Công việc chi tiết:
- Xây dựng kế hoạch cho thuê các tài sản của công ty (tòa nhà văn phòng, shophouse, mặt bằng trống)
- Tìm hiểu thị trường, đánh giá nhu cầu thuê bất động sản và đề xuất chiến lược giá cả, ưu đãi phù hợp
- Đảm bảo đạt được chỉ tiêu tỷ lệ lấp đầy theo kế hoạch đề ra
- Theo dõi và đánh giá hiệu quả các hoạt động cho thuê, điều chỉnh kịp thời để đạt mục tiêu
- Phối hợp với các bộ phận liên quan để quản lý hợp đồng thuê, xử lý các vấn đề phát sinh và duy trì mối quan hệ với khách hàng
- Tìm kiếm và mở rộng mạng lưới đối tác (đại lý môi giới, tổ chức kinh doanh, tập đoàn lớn) để tăng cơ hội cho thuê
- Theo dõi và báo cáo thường xuyên về tình hình kinh doanh cho thuê với Ban lãnh đạo
- Đề xuất các ý tưởng cải tiến quy trình, dịch vụ để nâng cao hiệu quả kinh doanh và trải nghiệm khách hàng
- Đảm bảo hoạt động cho thuê tuân thủ các quy định pháp luật và quy định nội bộ của công ty
- Giám sát và phối hợp xử lý các vấn đề liên quan đến pháp lý trong quá trình ký kết và thực hiện hợp đồng thuê
1) Mô tả chung:
- Lập, ban hành và triển khai chính sách cho thuê phát triển đại lý cho thuê shophouse, giáo dục của các dự án
- Tìm kiếm, chăm sóc và phát triển đại lý cho thuê
- Đàm phán và hỗ trợ ký kết Hợp đồng thuê
- Tìm kiếm, chăm sóc và chốt deal Khách hàng thuê
- Phối hợp với các Phòng ban nội bộ An Gia để thống nhất HĐ thuê
2) Công việc chi tiết:
- Xây dựng kế hoạch cho thuê các tài sản của công ty (tòa nhà văn phòng, shophouse, mặt bằng trống)
- Tìm hiểu thị trường, đánh giá nhu cầu thuê bất động sản và đề xuất chiến lược giá cả, ưu đãi phù hợp
- Đảm bảo đạt được chỉ tiêu tỷ lệ lấp đầy theo kế hoạch đề ra
- Theo dõi và đánh giá hiệu quả các hoạt động cho thuê, điều chỉnh kịp thời để đạt mục tiêu
- Phối hợp với các bộ phận liên quan để quản lý hợp đồng thuê, xử lý các vấn đề phát sinh và duy trì mối quan hệ với khách hàng
- Tìm kiếm và mở rộng mạng lưới đối tác (đại lý môi giới, tổ chức kinh doanh, tập đoàn lớn) để tăng cơ hội cho thuê
- Theo dõi và báo cáo thường xuyên về tình hình kinh doanh cho thuê với Ban lãnh đạo
- Đề xuất các ý tưởng cải tiến quy trình, dịch vụ để nâng cao hiệu quả kinh doanh và trải nghiệm khách hàng
- Đảm bảo hoạt động cho thuê tuân thủ các quy định pháp luật và quy định nội bộ của công ty
- Giám sát và phối hợp xử lý các vấn đề liên quan đến pháp lý trong quá trình ký kết và thực hiện hợp đồng thuê
Yêu cầu
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Bất động sản, hoặc các ngành liên quan,...
- Kinh nghiệm: Ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản, có kinh nghiệm trực tiếp trong việc cho thuê tòa nhà văn phòng, shophouse hoặc các mặt bằng thương mại.
5. Ưu tiên: Am hiểu thị trường bất động sản, đặc biệt tại khu vực TP.HCM| và Bình Dương, có mối quan hệ tốt với khách thuê, đại lý môi giới, hoặc các| đối tác trong ngành
6. Chuyên môn: Tự tin, chuyên nghiệp trong giao tiếp với khách hàng và đối tác, Có khả năng đàm phán, thương lượng tốt, thành thạo trong việc xây dựng kế hoạch, phân tích thị trường và đánh giá hiệu quả, luôn đặt khách hàng làm trung tâm, có khả năng xử lý các tình huống phát sinh một cách chuyên nghiệp và khéo léo
7. Nghiệp vụ: Am hiểu sâu về quy trình cho thuê bất động sản, bao gồm pháp lý, thủ tục và hợp đồng
- Kinh nghiệm: Ít nhất 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bất động sản, có kinh nghiệm trực tiếp trong việc cho thuê tòa nhà văn phòng, shophouse hoặc các mặt bằng thương mại.
5. Ưu tiên: Am hiểu thị trường bất động sản, đặc biệt tại khu vực TP.HCM| và Bình Dương, có mối quan hệ tốt với khách thuê, đại lý môi giới, hoặc các| đối tác trong ngành
6. Chuyên môn: Tự tin, chuyên nghiệp trong giao tiếp với khách hàng và đối tác, Có khả năng đàm phán, thương lượng tốt, thành thạo trong việc xây dựng kế hoạch, phân tích thị trường và đánh giá hiệu quả, luôn đặt khách hàng làm trung tâm, có khả năng xử lý các tình huống phát sinh một cách chuyên nghiệp và khéo léo
7. Nghiệp vụ: Am hiểu sâu về quy trình cho thuê bất động sản, bao gồm pháp lý, thủ tục và hợp đồng
Quyền lợi
Thưởng
Thưởng tháng 13, thưởng KPI, thưởng các ngày lễ, 15 ngày phép/ năm
Chăm sóc sức khoẻ
Bảo hiểm sức khỏe MIC cho CBNV, khám sức khỏe định kỳ
Cơ hội du lịch
Du lịch nghỉ mát hàng năm, các hoạt động gắn kết đội ngũ, chính sách mua nhà ưu đãi
Thưởng tháng 13, thưởng KPI, thưởng các ngày lễ, 15 ngày phép/ năm
Chăm sóc sức khoẻ
Bảo hiểm sức khỏe MIC cho CBNV, khám sức khỏe định kỳ
Cơ hội du lịch
Du lịch nghỉ mát hàng năm, các hoạt động gắn kết đội ngũ, chính sách mua nhà ưu đãi
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
16/12/2024
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Bất Động Sản > Kinh Doanh Thương Mại, Cho Thuê & Quản Lý Tài Sản
KỸ NĂNG
Bất Động Sản, Cho Thuê Văn Phòng, Leasing, Môi Giới Cho Thuê, Real Estate
LĨNH VỰC
Bất Động Sản/Cho thuê
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không giới hạn
Xem thêm
16/12/2024
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Bất Động Sản > Kinh Doanh Thương Mại, Cho Thuê & Quản Lý Tài Sản
KỸ NĂNG
Bất Động Sản, Cho Thuê Văn Phòng, Leasing, Môi Giới Cho Thuê, Real Estate
LĨNH VỰC
Bất Động Sản/Cho thuê
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không giới hạn
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: Thương lượng
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 16/01/2025
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Được thành lập từ năm 2008, với khởi đầu là công ty chuyên cung cấp dịch vụ bất động sản, đến năm 2014 An Gia Investment chính thức trở thành công ty chuyên đầu tư và phát triển các dự án nhà ở, căn hộ chung cư tại TP HCM. Ngày 26/7/2015 An Gia Investment chính thức ký kết hợp tác toàn diện trị giá 200 triệu USD với quỹ đầu tư Creed Group (Nhật Bản) sau gần 1 năm tìm hiểu và làm việc. Đây trở thành cột mốc đáng nhớ, đánh dấu sự phát triển lên tầm cao mới của chủ đầu tư An Gia. Mạnh về tài...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ DỊCH VỤ ĐẤT XANH MIỀN NAM
5.000.000 đ - 30.000.000 đ/tháng
02/01/2025
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN KỸ THUẬT - NĂNG LƯỢNG NAM TIẾN
Thương lượng
02/01/2025
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Long An
Công ty Cổ phần Bất động sản Tuấn 123 Miền Nam
Thoả thuận
04/01/2025
Hồ Chí Minh, Bình Dương
Công Ty Cổ Phần Tuấn 123 - Bất Động Sản Tuấn 123 Hn
6,000,000 - 12,000,000 VNĐ
22/01/2025
Hồ Chí Minh
Công Ty Bất Động Sản EXIMRS
10.000.000 đ - 100.000.000 đ/tháng
09/01/2025
Bình Dương
Công Ty Bất Động Sản EXIMRS
10.000.000 đ - 100.000.000 đ/tháng
09/01/2025
Bình Dương
Công Ty TNHH Nana Ocean
10 - 30 triệu
31/12/2024
Hồ Chí Minh
HOÀNG PHÚ ĐIỀN
7 - 30 triệu VNĐ
02/01/2025
Hồ Chí Minh
Công Ty Cổ Phần Purple Home
5 - 10 triệu
31/12/2024
Hồ Chí Minh
Địa ốc gia phúc
7 triệu - 10 triệu
07/01/2025
Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.