Trưởng Bộ Phận Marketing (Marketing Lead)
Hạn nộp hồ sơ: 30/11/2026 (Còn 26 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Mô tả công việc
Mức độ phù hợp và xếp hạng của bạn so với ứng viên khác như thế nào?
1. VỀ TOMECO
- Hơn 33 năm thiết kế, chế tạo quạt công nghiệp ly tâm, hướng trục cho thông gió, PCCC, xử lý khí thải - bụi, lò hơi, xi măng, thép và các ngành công nghiệp.
- Gia công linh kiện cơ khí, sản xuất OEM theo bản vẽ cho khách hàng trong nước và quốc tế; Nhà máy công nghiệp hỗ trợ TOMECO SI khánh thành tháng 10/2026.
- Hệ thống gồm Công ty mẹ và các công ty thành viên sản xuất, dịch vụ, phân phối; phòng thử nghiệm TESMEA được công nhận ISO/IEC 17025 (VILAS 1587).
- Định hướng 2025-2030: xây dựng thương hiệu cơ khí công nghiệp Việt Nam có uy tín tại khu vực và quốc tế.
2. VAI TRÒ
Vị trí Trưởng Bộ Phận Marketing (Marketing Lead) (Marketing B2B công nghiệp - Thương hiệu - Digital - OEM xuất khẩu)
- Chịu trách nhiệm xây dựng và vận hành hệ thống marketing B2B của toàn hệ thống TOMECO: chiến lược, thương hiệu, kênh số, nội dung kỹ thuật, khách hàng tiềm năng trên CRM và đo lường hiệu quả.
- Trực tiếp quản lý 01 chuyên viên và các đối tác thuê ngoài; báo cáo Trưởng phòng Marketing và Kinh doanh Quốc tế.
3. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Đề xuất chiến lược, kế hoạch, ngân sách marketing năm/quý/tháng bám mục tiêu kinh doanh; quản trị thương hiệu và thông điệp của các đơn vị trong hệ thống.
- Quản trị các website ([protected info], [protected info], [protected info]), tài khoản mạng xã hội, LinkedIn, nền tảng B2B; phối hợp IT bảo đảm an toàn tài sản số.
- Chỉ đạo SEO, quảng cáo tìm kiếm, LinkedIn, YouTube, Facebook, email; thiết lập đo lường thống nhất (GA4, Search Console, CRM).
- Xây quy tắc lead hợp lệ, phân tuyến lead trên CRM tới đúng đơn vị bán hàng; báo cáo pipeline có điểm chạm marketing.
- Cùng kỹ sư R&D, nhà máy, phòng thử nghiệm sản xuất nội dung chứng minh năng lực: case study có số liệu, tài liệu ứng dụng theo ngành, video, hồ sơ năng lực, catalogue, bộ tài liệu OEM (tiếng Việt, tiếng Anh).
- Chủ trì triển lãm, hội thảo kỹ thuật, PR, chương trình đón tiếp đối tác trong nước và quốc tế.
- Quản lý agency, nhà cung cấp; quản lý ngân sách, nghiệm thu; xây dựng quy trình marketing; chuẩn bị đề án phát triển thành Phòng Marketing.
Mức độ phù hợp và xếp hạng của bạn so với ứng viên khác như thế nào?
1. VỀ TOMECO
- Hơn 33 năm thiết kế, chế tạo quạt công nghiệp ly tâm, hướng trục cho thông gió, PCCC, xử lý khí thải - bụi, lò hơi, xi măng, thép và các ngành công nghiệp.
- Gia công linh kiện cơ khí, sản xuất OEM theo bản vẽ cho khách hàng trong nước và quốc tế; Nhà máy công nghiệp hỗ trợ TOMECO SI khánh thành tháng 10/2026.
- Hệ thống gồm Công ty mẹ và các công ty thành viên sản xuất, dịch vụ, phân phối; phòng thử nghiệm TESMEA được công nhận ISO/IEC 17025 (VILAS 1587).
- Định hướng 2025-2030: xây dựng thương hiệu cơ khí công nghiệp Việt Nam có uy tín tại khu vực và quốc tế.
2. VAI TRÒ
Vị trí Trưởng Bộ Phận Marketing (Marketing Lead) (Marketing B2B công nghiệp - Thương hiệu - Digital - OEM xuất khẩu)
- Chịu trách nhiệm xây dựng và vận hành hệ thống marketing B2B của toàn hệ thống TOMECO: chiến lược, thương hiệu, kênh số, nội dung kỹ thuật, khách hàng tiềm năng trên CRM và đo lường hiệu quả.
- Trực tiếp quản lý 01 chuyên viên và các đối tác thuê ngoài; báo cáo Trưởng phòng Marketing và Kinh doanh Quốc tế.
3. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Đề xuất chiến lược, kế hoạch, ngân sách marketing năm/quý/tháng bám mục tiêu kinh doanh; quản trị thương hiệu và thông điệp của các đơn vị trong hệ thống.
- Quản trị các website ([protected info], [protected info], [protected info]), tài khoản mạng xã hội, LinkedIn, nền tảng B2B; phối hợp IT bảo đảm an toàn tài sản số.
- Chỉ đạo SEO, quảng cáo tìm kiếm, LinkedIn, YouTube, Facebook, email; thiết lập đo lường thống nhất (GA4, Search Console, CRM).
- Xây quy tắc lead hợp lệ, phân tuyến lead trên CRM tới đúng đơn vị bán hàng; báo cáo pipeline có điểm chạm marketing.
- Cùng kỹ sư R&D, nhà máy, phòng thử nghiệm sản xuất nội dung chứng minh năng lực: case study có số liệu, tài liệu ứng dụng theo ngành, video, hồ sơ năng lực, catalogue, bộ tài liệu OEM (tiếng Việt, tiếng Anh).
- Chủ trì triển lãm, hội thảo kỹ thuật, PR, chương trình đón tiếp đối tác trong nước và quốc tế.
- Quản lý agency, nhà cung cấp; quản lý ngân sách, nghiệm thu; xây dựng quy trình marketing; chuẩn bị đề án phát triển thành Phòng Marketing.
Yêu cầu
4. YÊU CẦU
4.1. Bắt buộc
- Tốt nghiệp đại học Marketing, Truyền thông, Quản trị kinh doanh, Kinh tế đối ngoại, Kỹ thuật hoặc ngành liên quan.
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm marketing, trong đó tối thiểu 03 năm marketing B2B (công nghiệp, sản xuất, cơ khí, thiết bị, vật liệu, dịch vụ kỹ thuật) và tối thiểu 02 năm quản lý nhóm, dự án hoặc agency.
- Có thành tích marketing số B2B đo được: đã trực tiếp vận hành website, SEO, quảng cáo tìm kiếm, CRM/lead và trình bày được số liệu trước - sau.
- Tiếng Anh làm việc: viết nội dung B2B, email, thuyết trình, làm việc với khách hàng và đối tác quốc tế (tương đương IELTS 6.0 / TOEIC 750 trở lên, hoặc đánh giá qua phỏng vấn tiếng Anh).
- Thành thạo GA4, Google Search Console, Google Ads, LinkedIn, Meta Business Suite, WordPress, CRM, Excel, PowerPoint; sử dụng AI tạo sinh có kiểm soát.
- Hiểu pháp luật về quảng cáo, sở hữu trí tuệ, bảo vệ dữ liệu cá nhân; trung thực, kỷ luật số liệu, không quảng bá vượt năng lực thực tế.
4.2. Ưu tiên
- Kinh nghiệm marketing xuất khẩu, OEM, gia công theo bản vẽ; đã tham gia tổ chức triển lãm quốc tế.
- Đã xây dựng hoặc tái cấu trúc một bộ phận marketing.
- Làm việc tốt với kỹ sư, sẵn sàng đi nhà máy, công trình.
- Không yêu cầu kinh nghiệm đúng ngành quạt công nghiệp; không yêu cầu trực tiếp thiết kế, quay dựng.
5. QUYỀN LỢI
- Thu nhập: thỏa thuận theo năng lực; khung lương, thưởng theo quy chế.
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ theo quy định pháp luật và quy chế của Công ty.
- Lộ trình phát triển lên vị trí Trưởng phòng Marketing theo kết quả công việc và quyết định của Công ty.
- Trực tiếp xây dựng hệ thống marketing cho một doanh nghiệp sản xuất công nghiệp có nền tảng kỹ thuật, nhà máy và phòng thử nghiệm riêng.
- Làm việc với khách hàng, đối tác quốc tế; tham gia triển lãm trong và ngoài nước theo kế hoạch.
- Bổ sung phúc lợi khác do Phòng HCNS cung cấp.
4.1. Bắt buộc
- Tốt nghiệp đại học Marketing, Truyền thông, Quản trị kinh doanh, Kinh tế đối ngoại, Kỹ thuật hoặc ngành liên quan.
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm marketing, trong đó tối thiểu 03 năm marketing B2B (công nghiệp, sản xuất, cơ khí, thiết bị, vật liệu, dịch vụ kỹ thuật) và tối thiểu 02 năm quản lý nhóm, dự án hoặc agency.
- Có thành tích marketing số B2B đo được: đã trực tiếp vận hành website, SEO, quảng cáo tìm kiếm, CRM/lead và trình bày được số liệu trước - sau.
- Tiếng Anh làm việc: viết nội dung B2B, email, thuyết trình, làm việc với khách hàng và đối tác quốc tế (tương đương IELTS 6.0 / TOEIC 750 trở lên, hoặc đánh giá qua phỏng vấn tiếng Anh).
- Thành thạo GA4, Google Search Console, Google Ads, LinkedIn, Meta Business Suite, WordPress, CRM, Excel, PowerPoint; sử dụng AI tạo sinh có kiểm soát.
- Hiểu pháp luật về quảng cáo, sở hữu trí tuệ, bảo vệ dữ liệu cá nhân; trung thực, kỷ luật số liệu, không quảng bá vượt năng lực thực tế.
4.2. Ưu tiên
- Kinh nghiệm marketing xuất khẩu, OEM, gia công theo bản vẽ; đã tham gia tổ chức triển lãm quốc tế.
- Đã xây dựng hoặc tái cấu trúc một bộ phận marketing.
- Làm việc tốt với kỹ sư, sẵn sàng đi nhà máy, công trình.
- Không yêu cầu kinh nghiệm đúng ngành quạt công nghiệp; không yêu cầu trực tiếp thiết kế, quay dựng.
5. QUYỀN LỢI
- Thu nhập: thỏa thuận theo năng lực; khung lương, thưởng theo quy chế.
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ theo quy định pháp luật và quy chế của Công ty.
- Lộ trình phát triển lên vị trí Trưởng phòng Marketing theo kết quả công việc và quyết định của Công ty.
- Trực tiếp xây dựng hệ thống marketing cho một doanh nghiệp sản xuất công nghiệp có nền tảng kỹ thuật, nhà máy và phòng thử nghiệm riêng.
- Làm việc với khách hàng, đối tác quốc tế; tham gia triển lãm trong và ngoài nước theo kế hoạch.
- Bổ sung phúc lợi khác do Phòng HCNS cung cấp.
Quyền lợi
Thưởng
Thu nhập 25 - 35 triệu đồng/tháng, thỏa thuận theo năng lực. Thưởng tháng lương 13, thưởng các dịp lễ, Tết.
Chăm sóc sức khoẻ
Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
Nghỉ phép có lương
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định. Hưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động, con và người thân theo chính sách Công ty.
Xem thêm
Thu nhập 25 - 35 triệu đồng/tháng, thỏa thuận theo năng lực. Thưởng tháng lương 13, thưởng các dịp lễ, Tết.
Chăm sóc sức khoẻ
Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
Nghỉ phép có lương
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định. Hưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động, con và người thân theo chính sách Công ty.
Xem thêm
Thông tin khác
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Tiếp Thị, Quảng Cáo/Truyền Thông > Tiếp Thị
KỸ NĂNG
Marketing, Truyền Thông, Truyền Thông Quảng Cáo, Truyền Thông Đại Chúng, Digital Marketing
LĨNH VỰC
Sản xuất và Phân phối Điện/Khí đốt/Nước
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Tiếng Việt
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Tiếp Thị, Quảng Cáo/Truyền Thông > Tiếp Thị
KỸ NĂNG
Marketing, Truyền Thông, Truyền Thông Quảng Cáo, Truyền Thông Đại Chúng, Digital Marketing
LĨNH VỰC
Sản xuất và Phân phối Điện/Khí đốt/Nước
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Tiếng Việt
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
5
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: 25tr-35tr ₫/tháng
Nơi làm việc
- 53 Nguyễn Xiển, phường Khương Đình, TP Hà Nội
Việc làm tương tự khác
Công ty Cổ phần TOMECO An Khang
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Km21 Đại lộ Thăng Long - Cụm công nghiệp Ngọc Liệp - Quốc Oai - Hà Nội
- Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
- Lĩnh vực: Sản xuất / Vận hành sản xuất, Cơ khí chế tạo / Điện / Điện tử / Tự động hóa
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
02473.068.388
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
