Trưởng nhóm Khai thác và Chăm Sóc Khách Hàng/Telesales (Ưu tiên có đội nhóm)
- 8 - 12 triệu
- 1 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 27/10/2026 (Còn 46 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc:
(Mức lương: 8 - 12 triệu VNĐ)
Quản lý, đào tạo và vận hành đội ngũ Telesale/CSKH.
Quản lý khai thác Data và chăm sóc khách hàng.
Giám sát chất lượng cuộc gọi và tỷ lệ chuyển đổi.
Báo cáo kết quả hoạt động và phân tích hiệu quả.
Phối hợp với Marketing và Kinh doanh triển khai chiến dịch.
Đề xuất cải tiến quy trình và thực hiện các nhiệm vụ khác.
Chức vụ: Trưởng Nhóm/Trưởng Phòng
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Quyền lợi được hưởng:
Thu nhập cạnh tranh theo năng lực + thưởng hiệu suất. (Lương thỏa thuận - Hoa hồng trao đổi khi PV trực tiếp)
Data khách hàng chất lượng do Công ty cung cấp.
Thưởng KPI, thưởng nóng theo dự án.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Được đào tạo chuyên sâu về quản lý, sản phẩm và kỹ năng bán hàng.
Cơ hội phát triển lên Quản lý Vận hành, Trưởng phòng Khai thác & CSKH hoặc các vị trí quản lý cấp cao.
Tham gia Team Building, du lịch và các chương trình gắn kết nội bộ.
Công ty trang bị các phương tiện làm việc chính: Văn phòng phẩm, đồng phục, phương tiện đi lại theo chế sách hiện thời.
Các chế độ hỗ trợ khác theo chính sách Công ty.
Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Cao Đẳng
Yêu cầu công việc:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm quản lý đội ngũ Telesale, Chăm sóc khách hàng, Sales Admin hoặc vị trí tương đương.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Bất động sản, Tài chính, Bảo hiểm hoặc Dịch vụ cao cấp.
Không yêu cầu giới tính.
Độ tuổi: 25-35 tuổi (ưu tiên).
Sức khỏe tốt, tác phong chuyên nghiệp.
Kỹ năng quản lý, đào tạo và phát triển đội nhóm.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống.
Kỹ năng lập kế hoạch, giám sát KPI và đánh giá hiệu suất.
Kỹ năng phân tích dữ liệu và tối ưu tỷ lệ chuyển đổi.
Khả năng phối hợp liên phòng ban hiệu quả.
Thành thạo Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Biết sử dụng CRM, Call Center hoặc các phần mềm quản lý khách hàng là lợi thế.
Giọng nói rõ ràng, dễ nghe.
Có tinh thần trách nhiệm, chủ động và chịu được áp lực KPI.
Tư duy quản lý, định hướng kết quả và khả năng truyền động lực cho đội ngũ.
Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ
Ngành nghề: Telesales - Bán Hàng Online
Cao Đẳng
1 - 2 năm
(Mức lương: 8 - 12 triệu VNĐ)
Quản lý, đào tạo và vận hành đội ngũ Telesale/CSKH.
Quản lý khai thác Data và chăm sóc khách hàng.
Giám sát chất lượng cuộc gọi và tỷ lệ chuyển đổi.
Báo cáo kết quả hoạt động và phân tích hiệu quả.
Phối hợp với Marketing và Kinh doanh triển khai chiến dịch.
Đề xuất cải tiến quy trình và thực hiện các nhiệm vụ khác.
Chức vụ: Trưởng Nhóm/Trưởng Phòng
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Quyền lợi được hưởng:
Thu nhập cạnh tranh theo năng lực + thưởng hiệu suất. (Lương thỏa thuận - Hoa hồng trao đổi khi PV trực tiếp)
Data khách hàng chất lượng do Công ty cung cấp.
Thưởng KPI, thưởng nóng theo dự án.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Được đào tạo chuyên sâu về quản lý, sản phẩm và kỹ năng bán hàng.
Cơ hội phát triển lên Quản lý Vận hành, Trưởng phòng Khai thác & CSKH hoặc các vị trí quản lý cấp cao.
Tham gia Team Building, du lịch và các chương trình gắn kết nội bộ.
Công ty trang bị các phương tiện làm việc chính: Văn phòng phẩm, đồng phục, phương tiện đi lại theo chế sách hiện thời.
Các chế độ hỗ trợ khác theo chính sách Công ty.
Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Cao Đẳng
Yêu cầu công việc:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm quản lý đội ngũ Telesale, Chăm sóc khách hàng, Sales Admin hoặc vị trí tương đương.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Bất động sản, Tài chính, Bảo hiểm hoặc Dịch vụ cao cấp.
Không yêu cầu giới tính.
Độ tuổi: 25-35 tuổi (ưu tiên).
Sức khỏe tốt, tác phong chuyên nghiệp.
Kỹ năng quản lý, đào tạo và phát triển đội nhóm.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống.
Kỹ năng lập kế hoạch, giám sát KPI và đánh giá hiệu suất.
Kỹ năng phân tích dữ liệu và tối ưu tỷ lệ chuyển đổi.
Khả năng phối hợp liên phòng ban hiệu quả.
Thành thạo Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Biết sử dụng CRM, Call Center hoặc các phần mềm quản lý khách hàng là lợi thế.
Giọng nói rõ ràng, dễ nghe.
Có tinh thần trách nhiệm, chủ động và chịu được áp lực KPI.
Tư duy quản lý, định hướng kết quả và khả năng truyền động lực cho đội ngũ.
Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ
Ngành nghề: Telesales - Bán Hàng Online
Cao Đẳng
1 - 2 năm
Thông tin chung
- Thu nhập: 8 - 12 tr
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH TÂN HÒA LỢI
Hồ Chí Minh
LCB 8 - 20 triệu VND + Thưởng
CÔNG TY TNHH TƯ VẤN KỸ THUẬT APEX SOUTHERN CROSS
Hồ Chí Minh
Negotiable up to 40M
Aeon Fantasy Vietnam Co.,ltd.
Hồ Chí Minh, Hải Phòng, Hải Dương, Hưng Yên, Long An, Tây Ninh
9 - 10 triệu VND
Công ty Cổ phần Đầu tư và Thi công Hạ tầng VinAlpha
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Hà Tĩnh
Thỏa thuận
Công ty Cổ phần Đầu tư Xây dựng và Công Nghệ VINCI E&C
Hà Nội
15 - 25 triệu VND + Phụ Cấp
Công ty TNHH đầu tư và xây lắp FSC
Hồ Chí Minh
15 - 25 triệu VND + Phụ Cấp
Công ty Cổ phần Đầu tư và Thi công Hạ tầng VinAlpha
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Quảng Ninh
Từ 40 - 50 triệu VND
Công ty TNHH 10X English
Hồ Chí Minh, Bình Dương
130.000 - 800.000 VND/Lớp
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ ĐỊA ỐC PQR
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: 14 Trương Quyền, Quận 3, TP.HCM
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Bất động sản
Thông tin công việc
Vị trí:
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Trưởng Bộ Phận Quản Lý Vật Tư | Thu Nhập 40-50 Triệu
Công ty Cổ phần Đầu tư và Thi công Hạ tầng VinAlpha
Đà Nẵng, Hà Tĩnh, Hưng Yên, Khánh Hòa
Từ 40 - 50 triệu VND
[Quảng Ninh] Nhân Viên Lái Xe Ben Hạng C Trở Lên - Thu Nhập Lên Đến 3x Triệu
Công ty Cổ phần Đầu tư và Thi công Hạ tầng VinAlpha
Quảng Ninh
Từ 20 - 30 Triệu VND
Kế toán trưởng Ưu tiên Nam có kinh nghiệm trong lĩnh vực xây dựng
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN FECON
Hồ Chí Minh
Thoả thuận
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu