Quản lý &
phát triển kinh doanh• Xây dựng kế hoạch doanh số theo tháng/quý/năm
• Phân bổ chỉ tiêu và chịu trách nhiệm KPI team phụ trách
Phát triển thị trường & hệ thống
• Tìm kiếm, mở rộng và phát triển khách hàng doanh nghiệp (B2B)
• Đề xuất chiến lược mở rộng thị trường theo từng giai đoạn
Phối hợp Marketing & thúc đẩy doanh số
• Phối hợp với Marketing triển khai các chương trình bán hàng
• Theo dõi và tối ưu hiệu quả các chiến dịch kinh doanh
• Đề xuất chương trình khuyến mãi, kích cầu phù hợp theo hành vi mua hàng của khách hàng/đối tác
Vận hành & kiểm soát
• Đảm bảo vận hành bán hàng hiệu quả, đúng quy trình
• Phân tích số liệu kinh doanh và đưa ra giải pháp cải thiện
Quản lý đội ngũ
• Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ kinh doanh
• Đánh giá hiệu suất làm việc và xây dựng kế hoạch cải thiện
• Xây dựng văn hóa đội nhóm, thúc đẩy tinh thần làm việc
• Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí
quản lý kinh doanh. Ưu tiên có kinh nghiệm ở lĩnh vực TMĐT
• Kỹ năng lập kế hoạch, phân tích và phát triển thị trường
• Kỹ năng quản lý, đào tạo và dẫn dắt đội nhóm
• Tư duy doanh số, chịu áp lực KPI cao
• Ưu tiên ứng viên biết
tiếng Trung• Lương cơ bản: 12 - 15 Triệu. Thu nhập trên 20 Triệu (thưởng doanh thu, hoa hồng,...)
• Môi trường trẻ trung, năng động, nhiều cơ hội học hỏi và gặp gỡ các đối tác thương hiệu lớn tại VN
• Nghỉ phép 12 ngày có lương / năm
• Tham gia BHYT, BHXH, BHTN theo quy định của nhà nước
