+ Lên kế hoạch, chiến lược kinh doanh cho đội ngũ.
+ Nghiên cứu, đánh giá và đưa ra định hướng phát triển đội ngũ.
+ Tuyển dụng, đào tạo cho đội ngũ kinh doanh.
+ Hoàn thành chỉ tiêu kinh doanh theo yêu cầu vị trí ứng tuyển.
+ Tham gia các hoạt động branding của công ty và đội ngũ.
+ Điều phối các hoạt động tổ chức event kết nối khách hàng.
+ Lên ý tưởng và thực thi các hoạt động nâng cao chất lượng
chăm sóc khách hàng.
Độ tuổi: 25-38 tuổi.
+ Trình độ: Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên.
+ Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý tương đương trong cách lĩnh vực tài chính/bán hàng/recruitment.
+ Có khả năng điều phối nhân sự, công việc theo kế hoạch.
+ Kỹ năng giao tiếp, tuyển dụng, bán hàng.
+ Kỹ năng đàm phán, thuyết phục, quản lý và quản trị mối quan hệ tốt.
+ Đọc hiểu báo cáo kinh doanh ở mức cơ bản.
+ Có kiến thức về sử dụng mạng xã hội và xây dựng thương hiệu cá nhân trên nền tảng online (cơ bản).
+ Có khả năng đào tạo, soạn thảo script & quy trình bán hàng.
+ Ngoại hình dễ nhìn, chỉnh chu