Quản lý dẫn dắt đội ngũ
nhân viên tiếp thị Bia Sài Gòn, cạnh tranh với đối thủ cùng ngành và thực hiện các nhiệm vụ khác cùng với đội ngũ của mình
Tuyển dụng, Đào tạo và huấn luyện đội ngũ nhân viên
Kiểm tra,giám sát nhân viên tại điểm bán về thời gian làm việc, chất lượng công việc, thái độ và ý thức của nhân viên để nâng cao hiệu quả làm việc của đội ngũ nhân viên
Cung cấp các báo cáo kịp thời và chính xác cho cấp Quản lý: hiệu suất công việc, chấm công nhân viên, báo cáo thị trường, đối thủ cạnh tranh,...
Xây dựng mối quan hệ hiệu quả với các cửa hàng, phối hợp tốt với bộ phận Sale để triển khai hiệu quả các chương trình.
Giải quyết các vấn đề phát sinh tại điểm bán
Thực hiện các công việc theo sự phân công của cấp quản lý: hỗ trợ sự kiện, chương trình....
Nữ, độ tuổi từ 25-40 tuổi, ngoại hình ưa nhìn
Tốt nghiệp trung cấp trở lên, ưu tiên các chuyên ngành QTKD, Nhân sự.....
Yêu cầu về Kỹ năng:
Có kinh nghiệm quản lý nhóm và huấn luyện, đào tạo nhân viên
Thành thạo tin học văn phòng: Word, Excel
Giao tiếp, đàm phán và thuyết trình tốt.
Kỹ năng Phân tích và đánh giá hiệu quả lao động của nhân viên; có khả năng lên kế hoạch để cải tiến công việc.
Có kinh nghiệm làm trong ngành dịch vụ hoặc
chăm sóc khách hàng,
quản lý nhân sựCó kinh nghiệm trong ngành bia - rượu - nước giải khát, hàng tiêu dùng là lợi thế