Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Dựa trên các mục tiêu doanh số & tối ưu chi phí trên doanh thu để lên kế hoạch truyền thông đa kênh theo Quý, theo tháng
Quản trị hiệu quả các chiến dịch truyền thông đa kênh cho chương trình khuyến mại, cho dòng sản phẩm
Phân bổ nguồn lực (nhân sự, ngân sách) cho từng kênh để đảm bảo kết quả performance marketing cũng như đạt được các mục tiêu về chỉ số vận hành, mục tiêu doanh số
Tối ưu hiệu quả các hoạt động Digital Marketing với các KPI và chỉ số cụ thể để đo lường hiệu suất, tỷ lệ chuyển đổi
Quản lý và tối ưu việc sử dụng các công cụ Digital Marketing (SEO/SEM, Email Marketing, Social Media, SMS Marketing, Affiliate Marketing...) cũng như các công cụ/dịch vụ/tools thuê ngoài
Xây dựng chiến lược, KPI, kế hoạch truyền thông trên các kênh Digital, phát triển thêm các kênh truyền thông Digital mới theo yêu cầu của tổ chức & từ thực tế thị trường
Quản lý đội ngũ Digital Marketing trong việc xây dựng kế hoạch, theo dõi chỉ số và tối ưu performance
Thúc đẩy tinh thần làm việc của đội ngũ nhân sự cấp dưới, tạo không gian làm việc thoải mái, sáng tạo & hiệu quả
Phối hợp với các phòng ban công ty trong việc xử lý các vấn đề liên quan đến nhân sự của khu vực: Tuyển dụng, đào tạo, xử lý sự cố,...
Báo cáo các kết quả bán hàng, quản lý hàng hóa, tình hình hoạt động của nhóm phụ trách với BOD
Yêu cầu
Tốt nghiệp trung cấp/ cao đẳng/ đại học
Kinh nghiệm quản lý đội nhóm từ 3 năm trở lên, có kinh nghiệm kiến thức chuyên môn về Digital từ 5 năm trở lên
Nhiệt tình cẩn thận và có trách nhiệm
Có tính chủ động và làm việc theo nhóm
Sử dụng Word, Excel, Powerpoint thành thạo
Có kỹ năng huấn luyện và quản lý nhân viên
Kỹ năng giao tiếp và thương thuyết tốt
Quyền lợi
Thu nhập thỏa thuận theo năng lực
Thưởng quý, thưởng năm, Lương tháng 13,...
Tham gia BHXH,BHTN và BHYT theo Luật định
Môi trường làm việc năng động & thân thiện
Chế độ đào tạo chuyên nghiệp theo nhu cầu công việc
Thông tin khác
Phân tích mức độ phù hợp
New
Xem ngay
Cấp bậc
Trưởng/Phó phòng
Kinh nghiệm
3 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 12/04/2024
- Thu nhập: Thoả thuận
