Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự Upto 30 Triệu

1. Xây dựng & vận hành hệ thống nhân sự
Xây dựng cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự
Thiết lập và triển khai KPI, hệ thống đánh giá hiệu suất
Xây dựng, tối ưu quy trình, chính sách nhân sự (C&B, quy chế...)
Theo dõi và kiểm soát các chỉ số nhân sự (chi phí, turnover, hiệu suất)
2. Đảm bảo chất lượng nhân sự
Xây dựng chiến lược tuyển dụng theo nhu cầu vận hành
Xây dựng lộ trình đào tạo và phát triển nhân sự
3. Quản trị vận hành nội bộ
Quản lý tài sản, cơ sở vật chất, môi trường làm việc
Kiểm soát chi phí hành chính
Xây dựng và đảm bảo tuân thủ nội quy, quy định nội bộ
4. Đồng hành Ban lãnh đạo
Phối hợp các phòng ban, xử lý vấn đề phát sinh trong vận hành
Giải quyết xung đột, giữ ổn định tổ chức
Báo cáo và đề xuất giải pháp nhân sự