Trưởng Phòng Kế Toán
Hạn nộp hồ sơ: 21/09/2026 (Còn 27 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
I. THÔNG TIN CHUNG
Vị trí chức danh: Trưởng phòng kế toán
Khối/Phòng/Ban/Bộ phận: Khối Kế toán và tài chính
Quản lý trực tiếp: Chủ tịch/TGĐ
II. NHIỆM VỤ
1. Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động kế toán - tài chính của công ty.
2. Tổ chức lập và kiểm soát báo cáo tài chính, báo cáo quản trị theo quy định và yêu cầu Ban Lãnh đạo.
3. Chịu trách nhiệm toàn diện về công tác thuế, đảm bảo tuân thủ pháp luật và tối ưu rủi ro thuế.
4. Trực tiếp làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán và các cơ quan quản lý nhà nước liên quan.
5. Xây dựng, hoàn thiện và giám sát hệ thống kiểm soát nội bộ nhằm hạn chế thất thoát và rủi ro tài chính.
6. Kiểm soát doanh thu, chi phí, công nợ, dòng tiền và hiệu quả sử dụng tài sản của doanh nghiệp.
7. Phân tích số liệu kinh doanh, tham mưu cho Ban Điều hành các giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động.
8. Ứng dụng công nghệ, phần mềm quản trị, Power BI hoặc các công cụ số hóa vào công việc và báo cáo.
9. Xây dựng hệ thống Dashboard và báo cáo trực quan phục vụ công tác quản trị, ra quyết định.
10. Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ kế toán theo hướng chuyên nghiệp, chủ động và hiệu quả.
Vị trí chức danh: Trưởng phòng kế toán
Khối/Phòng/Ban/Bộ phận: Khối Kế toán và tài chính
Quản lý trực tiếp: Chủ tịch/TGĐ
II. NHIỆM VỤ
1. Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động kế toán - tài chính của công ty.
2. Tổ chức lập và kiểm soát báo cáo tài chính, báo cáo quản trị theo quy định và yêu cầu Ban Lãnh đạo.
3. Chịu trách nhiệm toàn diện về công tác thuế, đảm bảo tuân thủ pháp luật và tối ưu rủi ro thuế.
4. Trực tiếp làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán và các cơ quan quản lý nhà nước liên quan.
5. Xây dựng, hoàn thiện và giám sát hệ thống kiểm soát nội bộ nhằm hạn chế thất thoát và rủi ro tài chính.
6. Kiểm soát doanh thu, chi phí, công nợ, dòng tiền và hiệu quả sử dụng tài sản của doanh nghiệp.
7. Phân tích số liệu kinh doanh, tham mưu cho Ban Điều hành các giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động.
8. Ứng dụng công nghệ, phần mềm quản trị, Power BI hoặc các công cụ số hóa vào công việc và báo cáo.
9. Xây dựng hệ thống Dashboard và báo cáo trực quan phục vụ công tác quản trị, ra quyết định.
10. Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ kế toán theo hướng chuyên nghiệp, chủ động và hiệu quả.
Yêu cầu
MÔ TẢ NĂNG LỰC TIÊU CHUẨN THEO VỊ TRÍ
1. Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc liên quan.
2. Tối thiểu 10 năm kinh nghiệm, trong đó 05 năm ở vị trí Trưởng phòng Kế toán/Kế toán trưởng.
3. Đã quản lý hệ thống tài chính - kế toán tại doanh nghiệp có doanh thu lớn.
4. Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong môi trường quy mô nhân sự lớn.
5. Am hiểu sâu về thuế, kế toán, kiểm soát nội bộ và quản trị rủi ro tài chính.
6. Có kinh nghiệm làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán và thanh tra.
7. Có tư duy số hóa, ứng dụng công nghệ và AI vào quản trị dữ liệu, báo cáo.
8. Kỹ năng phân tích, tham mưu chiến lược tài chính và quản lý đội ngũ tốt.
9. Có thể làm việc tại Ninh Bình.
THU NHẬP VÀ CHẾ ĐỘ
Tổng thu nhập: 50 - 60 triệu/tháng (theo năng lực và hiệu quả công việc).
• Đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước.
• Được đi du lịch trong và ngoài nước, khám sức khỏe định kỳ hàng năm, nghỉ 12 ngày phép năm,...và nhiều chế độ đãi ngộ khác.
• Hỗ trợ nhà ở dành cho lãnh đạo cấp cao và dùng bữa trưa tại công ty.
• Hỗ trợ chi phí di chuyển theo chính sách của công ty khi về Ninh Bình làm việc.
• Và nhiều chế độ đãi ngộ khác được trao đổi trong buổi phỏng vấn.
V. THỜI GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC
Thời gian: Từ 7h30-17h00, nghỉ Chủ Nhật.
Địa điểm: Di sản Tràng An, Phường Hoa Lư, Tỉnh Ninh Bình
1. Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc liên quan.
2. Tối thiểu 10 năm kinh nghiệm, trong đó 05 năm ở vị trí Trưởng phòng Kế toán/Kế toán trưởng.
3. Đã quản lý hệ thống tài chính - kế toán tại doanh nghiệp có doanh thu lớn.
4. Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong môi trường quy mô nhân sự lớn.
5. Am hiểu sâu về thuế, kế toán, kiểm soát nội bộ và quản trị rủi ro tài chính.
6. Có kinh nghiệm làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán và thanh tra.
7. Có tư duy số hóa, ứng dụng công nghệ và AI vào quản trị dữ liệu, báo cáo.
8. Kỹ năng phân tích, tham mưu chiến lược tài chính và quản lý đội ngũ tốt.
9. Có thể làm việc tại Ninh Bình.
THU NHẬP VÀ CHẾ ĐỘ
Tổng thu nhập: 50 - 60 triệu/tháng (theo năng lực và hiệu quả công việc).
• Đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước.
• Được đi du lịch trong và ngoài nước, khám sức khỏe định kỳ hàng năm, nghỉ 12 ngày phép năm,...và nhiều chế độ đãi ngộ khác.
• Hỗ trợ nhà ở dành cho lãnh đạo cấp cao và dùng bữa trưa tại công ty.
• Hỗ trợ chi phí di chuyển theo chính sách của công ty khi về Ninh Bình làm việc.
• Và nhiều chế độ đãi ngộ khác được trao đổi trong buổi phỏng vấn.
V. THỜI GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC
Thời gian: Từ 7h30-17h00, nghỉ Chủ Nhật.
Địa điểm: Di sản Tràng An, Phường Hoa Lư, Tỉnh Ninh Bình
Quyền lợi
Thưởng
Lương thương lượng
Lương thương lượng
Thông tin khác
NGÀY ĐĂNG
21/08/2026
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Kế Toán/Kiểm Toán > Kế Toán Quản Trị
KỸ NĂNG
Kế toán, Kế toán trưởng, Kiểm Soát Nội Bộ, Báo cáo tài chính, Thuế
LĨNH VỰC
Kế toán/Kiểm toán
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
10
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
21/08/2026
CẤP BẬC
Trưởng phòng
NGÀNH NGHỀ
Kế Toán/Kiểm Toán > Kế Toán Quản Trị
KỸ NĂNG
Kế toán, Kế toán trưởng, Kiểm Soát Nội Bộ, Báo cáo tài chính, Thuế
LĨNH VỰC
Kế toán/Kiểm toán
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
10
QUỐC TỊCH
Không hiển thị
Xem thêm
Thông tin chung
- Thu nhập: 50tr-60tr ₫/tháng
Nơi làm việc
- Số 2 đường Lê Hồng Phong, phố 3, Phường Hoa Lư, Tỉnh Ninh Bình, Việt Nam
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TNHH DI SẢN TRÀNG AN
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Số 2, đường Lê Hồng Phong, Phố 3, Hoa Lư, Ninh Bình
- Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu