Trưởng Phòng Kinh Doanh (Mảng Giáo Dục)

Cơ chế lương, thưởng:
Lương cứng 15.000.000 - 20.000.000 VNĐ + % Hoa hồng + Phụ cấp
Chế độ lương thưởng hấp dẫn, minh bạch thưởng KPI, thưởng lương tháng 13 theo cơ chế/quy định công ty.
Luôn trả lương đúng hạn trong mọi hoàn cảnh.
Đảm bảo đầy đủ chính sách và quyền lợi:
Đóng đầy đủ BHXH, BHYT.
Hưởng 12 ngày phép/năm và các quyền lợi theo quy định của Luật lao động hiện hành.
Chế độ hiếu, hỉ đầy đủ, phúc lợi đối với con của CBNV.
Nghỉ lễ theo lịch quốc gia (Tết dương lịch, 30/4, [protected info], ...).
Hưởng đầy đủ các chế độ Công Đoàn (Thưởng lễ Tết, Tết dương lịch, [protected info], [protected info], 20/10, 20/11 ...)
Đa dạng các hoạt động giúp gắn kết nội bộ, event hàng tuần (Happy Friday), event nội bộ ([protected info], sinh nhật tháng, Noel,...), du lịch, team building của Trung tâm và Tập đoàn HBR Holdings.
Cơ hội học tập và phát triển nghề nghiệp:
Thường xuyên tham gia các khóa đào tạo nội bộ đến từ các Trainer dày dặn kinh nghiệm trong ngành giúp phát triển các kỹ năng trong công việc.
Công ty thường xuyên có các cơ hội nghề nghiệp mới, ưu tiên và khuyến khích nhân sự nội bộ để phát triển kỹ năng và thăng tiến sự nghiệp.
Cơ hội học tập, cập nhật và nắm bắt các xu hướng mới nhất về AI (trí tuệ nhân tạo), marketing, kinh doanh, nhân sự, đào tạo.
Miễn phí 100% các khoá học tại Trường doanh nhân HBR.
Ưu đãi học phí lên tới 38% các khóa học tại IELTS LangGo.
Ưu đãi học phí lên tới 50% các khóa học tại BingGo Leaders.
Gói đào tạo phát triển năng lực tổng trị giá lên tới 100tr (Khóa đào tạo nội bộ tại Trường Doanh nhân HBR và Gói chính sách đào tạo bên ngoài)
Được đề xuất tài trợ các gói học tập để nâng cao năng lực chuyên môn.
Lộ trình thăng tiến rõ ràng.
Môi trường làm việc năng động và chuyên nghiệp.
Sử dụng thư viện công ty với đa dạng các đầu sách về kỹ năng chuyên môn, kỹ năng quản lý, kỹ năng sống.
Bảo hiểm xã hội, Thưởng hiệu quả làm việc, Thưởng tháng 13, Du lịch hàng năm, Team building, Khám sức khỏe định kỳ, Phụ cấp thâm niên