Trưởng phòng kinh doanh & mua hàng

Hà Nội
Thỏa thuận
5 năm kinh nghiệm
Hạn nộp hồ sơ: 11/12/2026 (Còn 26 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
OMess
Nhà tuyển dụng đang online

Mô tả công việc

Mô tả Công việc
A. Quản lý kinh doanh và phát triển ngành hàng
Xây dựng kế hoạch kinh doanh, doanh thu và lợi nhuận theo từng ngành hàng.
Quản lý danh mục sản phẩm, cơ cấu SKU, giá bán và chính sách kinh doanh.
Phân tích doanh thu, sản lượng, giá vốn, biên lợi nhuận và xu hướng thị trường.
Đề xuất phát triển sản phẩm mới, chương trình khuyến mại và giải pháp thúc đẩy doanh số.
B. Quản lý hoạt động mua hàng
Xây dựng kế hoạch mua hàng đáp ứng nhu cầu kinh doanh toàn hệ thống.
Tìm kiếm, đánh giá và phát triển nhà cung cấp.
Đàm phán giá mua, chiết khấu, công nợ và các chính sách hỗ trợ thương mại.
Kiểm soát chất lượng, giá mua, tiến độ giao hàng và hiệu quả hợp tác với nhà cung cấp.
C. Kiểm soát hiệu quả kinh doanh
Kiểm soát giá vốn, biên lợi nhuận và hiệu quả từng ngành hàng.
Theo dõi vòng quay tồn kho, hàng chậm luân chuyển, hàng cận date và hàng hủy.
Phối hợp với Logistics, Kho vận và Vận hành đảm bảo nguồn hàng đầy đủ, kịp thời.
Phân tích số liệu, đề xuất giải pháp tối ưu chi phí và nâng cao lợi nhuận.
D. Quản lý đội ngũ
Tổ chức, phân công, đào tạo và đánh giá hiệu quả nhân sự kinh doanh, mua hàng.
Xây dựng quy trình, KPI và tiêu chuẩn hoạt động của phòng.
Phối hợp liên phòng ban, báo cáo kết quả kinh doanh và mua hàng cho Ban lãnh đạo.

Yêu cầu

Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Thương mại hoặc các ngành nghề liên quan.
Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh ngành hàng/mua hàng, ít nhất 2 năm quản lý.
Ưu tiên ứng viên từng làm tại chuỗi siêu thị, bán lẻ, FMCG hoặc phân phối hàng tiêu dùng.
Có kinh nghiệm quản lý ngành hàng, doanh thu, lợi nhuận và phát triển nhà cung cấp.
Có kỹ năng đàm phán, phân tích số liệu, quản trị giá vốn và tồn kho.
Thành thạo tin học văn phòng, có năng lực quản lý đội nhóm và tư duy kinh doanh tốt.

Quyền lợi

Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thỏa thuận

Nơi làm việc

  • Khu đô thị Đại Thanh, Tả Thanh Oai, Thanh Trì, Hà Nội

CÔNG TY CỔ PHẦN T - MARTSTORES

Xem trang công ty
Địa chỉ công ty: Số 6 Biệt thự 2, bán đảo Linh Đàm, Phường Hoàng Liệt, Quận Hoàng Mai, Thành phố Hà Nội, Việt Nam
Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
Thông tin công việc
Vị trí:
Quản lý
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Giám Đốc Cung Ứng ICT
Công ty Cổ phần Tập đoàn Masterise
Hà Nội
Công ty Cổ phần Tập đoàn Masterise
Thương lượng
Sales Manager, MDS
Becton Dickinson Medical Devices
Hà Nội
Becton Dickinson Medical Devices
Thỏa thuận
Head Of Admin & IT
CÔNG TY LANGUAGE LINK VIỆT NAM
Hà Nội
CÔNG TY LANGUAGE LINK VIỆT NAM
$ 1,500-1,800 /tháng
TRƯỞNG NHÓM MUA HÀNG
Công ty Cổ Phần Nhựa Á Đông
Hà Nội, Hưng Yên
Công ty Cổ Phần Nhựa Á Đông
20 - 30 Triệu VND
Trưởng bộ phận Kế hoạch và Chiến lược Mua hàng
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN GOLDEN GATE - CN MIỀN NAM
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN GOLDEN GATE - CN MIỀN NAM
Thương lượng
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
  • Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
  • Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
  • Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
  • Không yêu cầu trình độ.
  • Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
  • Địa điểm xa văn phòng công ty.
  • Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
  • Tải app, nạp tiền.
  • Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
  • Mô tả công việc chung chung
  • Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
  • Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.