Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Quản lý và điều phối toàn bộ hoạt động của phòng kỹ thuật sản xuất, đảm bảo tiến độ công việc được thực hiện đúng kế hoạch.
Định hướng chiến lược kỹ thuật và đào tạo, phát triển năng lực cho đội ngũ kỹ thuật viên.
Thiết lập, cải tiến quy trình sản xuất và chuẩn hóa kỹ thuật nhằm tối ưu hóa chi phí và hiệu suất sản xuất.
Giải quyết các sự cố kỹ thuật phát sinh trong quá trình sản xuất, đưa ra giải pháp hỗ trợ phù hợp, kịp thời.
Đảm bảo các mẫu Proto & Sample đáp ứng đúng tiêu chuẩn chất lượng theo bản vẽ thiết kế và thông số kỹ thuật.
Phối hợp với Trung tâm R&D trong việc cải tiến quy trình và triển khai các kỹ thuật mới.
Xây dựng định mức tiêu hao công cụ dụng cụ (CCDC), chuẩn hóa và lưu trữ tài liệu kỹ thuật.
Lập kế hoạch và báo cáo kết quả hoạt động, tiến độ định kỳ cho Ban lãnh đạo (Báo cáo trực tiếp CEO).
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu từ cấp trên.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kỹ thuật công nghệ, kỹ thuật sản xuất hoặc các ngành có liên quan.
Có từ 10 năm kinh nghiệm làm việc trong ngành nữ trang, am hiểu sâu về quy trình sản xuất và kỹ thuật nữ trang.
Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí
quản lý kỹ thuật hoặc tương đương.
Có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động, không ngại việc.
Thành thạo tin học văn phòng, ứng dụng công nghệ vào quản lý kỹ thuật.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 22/06/2025
- Thu nhập: Cạnh tranh
Nơi làm việc
- 200 Đường Nguyễn Văn Bá, phường Trường Thọ, Thủ Đức, Hồ Chí Minh
Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty tnhh mtv sen vàng việt nam trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.
Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.
