Mô tả công việc
Xây dựng kế hoạch và triển khai các campaign truyền thông, branding nhằm định vị và phát triển thương hiệu
Phối hợp với bộ phận Creative để định hướng nội dung và hình ảnh, đảm bảo nhất quán và nâng cao nhận diện thương hiệu.
Xây dựng kế hoạch và triển khai hoạt động marketing trên TMĐT và các kênh Social nhằm đạt mục tiêu doanh thu; tập trung vào quảng cáo, booking KOC/KOL và tối ưu chuyển đổi trên TikTok Shop, Shopee.
Quản lý và tối ưu hiệu quả các chiến dịch marketing dựa trên dữ liệu (doanh thu, chi phí bán hàng...), đảm bảo tăng trưởng bền vững.
Phối hợp với phòng R&D để đánh giá, lựa chọn và phát triển sản phẩm phù hợp với thị trường và xu hướng.
Phân tích thị trường, đối thủ, hành vi khách hàng để đề xuất hướng phát triển ngắn hạn và trung hạn.
Quản lý, phân bổ nguồn lực và phát triển đội ngũ marketing.
Yêu cầu
Kinh nghiệm & năng lực chuyên môn
Tối thiểu >3 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng Marketing trong ngành thời trang; đã trực tiếp chịu trách nhiệm doanh thu từ 100 tỷ/năm trở lên.
Có gu thẩm mỹ tốt, nhạy bén với thị trường thời trang, và xu hướng nội dung trên các nền tảng social.
Có kinh nghiệm triển khai và tối ưu hiệu quả các hoạt động performance trên TikTok Shop, Shopee (quảng cáo, booking KOC/KOL, tối ưu chuyển đổi).
Có tư duy xây dựng thương hiệu: hiểu cách định vị, phát triển hình ảnh và nội dung nhất quán, đồng thời biết cân bằng giữa branding và hiệu quả bán hàng.
Có khả năng phân tích dữ liệu và ra quyết định dựa trên số liệu (doanh thu, chi phí, hiệu quả chiến dịch), kiểm soát ngân sách và tối ưu tăng trưởng bền vững.
Có kinh nghiệm xây dựng quy trình, hệ thống vận hành marketing và khả năng nhân bản, scale mô hình.
Có khả năng phối hợp liên phòng ban (sản phẩm, creative, vận hành) để tối ưu hiệu quả kinh doanh tổng thể.
Có năng lực quản lý đội nhóm: phân công công việc, theo dõi hiệu suất, đào tạo và phát triển nhân sự.
Năng lực quản trị
Có khả năng xây dựng chiến lược tăng trưởng trung hạn (2-3 năm) với mục tiêu tăng trưởng doanh thu
Thành thạo quản trị P&L Marketing, kiểm soát chi phí và tối ưu lợi nhuận khi mở rộng ngân sách.
Xây dựng hệ thống vận hành Marketing chuẩn hóa, giảm phụ thuộc cá nhân.
Dẫn dắt đội ngũ theo văn hóa hiệu suất cao, chịu trách nhiệm.
Quyền lợi
Thu nhập & đãi ngộ:
Mức lương: 35.000.000đ - 40.000.000đ + % thưởng doanh số.
=> Tổng thu nhập trung bình từ 40-60 triệu/tháng
Thưởng hiệu suất công việc, thưởng quý/năm, thưởng đột xuất theo dự án.
Cơ chế thưởng năm gắn trực tiếp với kết quả kinh doanh và hiệu suất điều hành Marketing; ghi nhận xứng đáng những đóng góp tạo ra tăng trưởng bền vững.
Xét tăng lương định kỳ hoặc theo thành tích nổi bật.
Quyền hạn trong công việc:
Trực tiếp đề xuất và quyết định kế hoạch, ngân sách Marketing cho quảng cáo, KOL/KOC và các chiến dịch trọng điểm.
Khuyến khích ý tưởng mới, được thử nghiệm - vượt ra giới hạn và dám sai để tìm ra cách làm mới.
Tham gia xây dựng chiến lược tăng trưởng trung và dài hạn cùng Ban lãnh đạo.
Định hướng kế hoạch sản phẩm và tham gia duyệt sản phẩm trước khi đưa ra thị trường.
Môi trường - văn hóa làm việc:
Văn hóa làm việc sáng tạo - quyết liệt - học hỏi - đề cao hiệu quả.
Môi trường khuyến khích tư duy phản biện và đề xuất giải pháp, mọi ý tưởng tốt đều được lắng nghe và trao quyền thực thi.
Đội ngũ trẻ, năng động, tập trung vào hiệu suất và sự phát triển dài hạn.
Chính sách phúc lợi:
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT theo quy định
Nghỉ phép năm, nghỉ lễ Tết theo luật
Thưởng lễ, Tết, sinh nhật, hoạt động nội bộ
Thưởng các chế độ cá nhân cưới hỏi, sinh con, ốm đau,... theo quy định Công ty
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
Thứ 7- Hybrid working
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hà Nội: 117 Phố Hoàng Cầu, Phường Ô Chợ Dừa (quận Đống Đa cũ)
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 19/06/2026
